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工会全委会工作会议讲话内容 工会工作会议上的讲话篇一
这次县总工会九届三次全委(扩大)会议的主要任务是，深入学习贯彻党的、xx届三中全会和系列重要讲话精神，落实省委工会工作会议、省总十二届二次全委会和市总四届五次全委(扩大)会议的要求，研究部署新形势下加强和改进工会工作的具体措施，更好地发挥工会组织在团结带领广大职工群众推动全县经济社会又好又快发展中的重要作用。刚才，甘正东同志代表县总工会九届会作了工作报告，对做好今年的工会工作进行了安排部署，我完全赞同，请各级工会组织和工会干部切实抓好落实。下面，我就加强和改进全县工会工作强调四点意见。
一、增强使命，在推动工运事业发展上有新思路
以来，两次专门就工会工作发表重要讲话，对新形势下工会工作作了集中阐述，明确了中国工会在伟大复兴“中国梦”新征程中的前进方向、总体任务和基本路径。今年2月27日，省委召开工会工作会议，李鸿忠书记在省委工会工作会议上作了重要讲话，要求充分发挥工会组织的重要作用，为全面深化改革、实现科学发展贡献智慧和力量;以改革创新精神加强自身建设，实现工会组织、工会工作、工会服务“三个全覆盖”，不断增强工会组织的凝聚力和吸引力。省委、省政府先后出台了《关于在全面深化改革中充分发挥工会组织作用的意见》、《关于完善县级以上人民政府与本级总工会联席会议制度的意见》，县政府出台了《关于进一步健全和完善县政府与县总工会联席会议制度的实施意见》，这些重要讲话和重要文件，充分体现了中央、省、市、县委和政府对工会工作的高度重视，为我们做好新形势下工会工作提供了强有力的支撑和保障。
各级工会组织和工会干部要深入学习领会中央、省、市领导关于工会工作的系列讲话和文件精神，准确把握工会工作的正确的政治方向和目标道路，深入研究新形势、新任务和新要求，探索发展的新思路新举措新方法，努力使工会工作紧扣时代主题，紧密服务大局，紧贴职工群众，最大限度地凝聚职工群众智慧和力量，团结动员职工群众为湖北“中部崛起战略支点”、十堰“区域性中心城市”、竹溪“绿色崛起示范县”建功立业。
二、围绕中心，在推动改革服务发展上有新作为
一是要在全面深化改革中彰显新作为。党的xx届三中全会作出了全面深化改革的战略部署，广大职工是全面深化改革的基本力量，是改革进程的推动者、改革成果的受益者。各级工会组织和工会干部要采取切实有效的措施，着力彰显职工群众的主体地位，焕发职工群众的主人翁精神，拥护全面深化改革各项方针政策，正确对待利益关系和利益格局的调整，自觉维护社会和谐稳定大局，巩固和扩大党的深化改革的群众基础。要牢牢把握为实现中国梦而奋斗的工人运动时代主题，把做好新形势下职工群众工作作为中心任务，把巩固党执政的阶级基础和群众基础作为政治责任，引导广大职工理解、支持和参与改革，争做推动改革的中坚力量。
二是要在服务科学发展中彰显新作为。要积极投身经济社会发展主战场，扎实开展以“建功、立业在竹溪”为主题的劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、发明创造等群众性经济技术创新活动，引导广大职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动，在经济建设主战场上争当主力军、唱响劳动美、书写中国梦。要紧紧围绕实施创新驱动战略，广泛开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，开展技能培训、技术比武、技能大赛，推进职工(劳模)创新工作室建设，着力造就一支创新型、技能型、知识型的高素质职工队伍。要大力弘扬劳模精神，选树职工群众先进典型，用劳模先进事迹和优秀品格去影响带动全社会，全面激发全社会创新、创造活力，为推动“转型发展、创新发展、绿色发展”积极贡献智慧和力量。
三是要在推动社会建设中彰显新作为。要充分发挥工会组织密切联系职工群众的优势，围绕培育和践行社会主义核心价值观，弘扬民族优秀传统文化，加强职工思想政治工作，推进职工队伍“职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德”的教育。要大力推动企业文化建设，着力发展责任、诚信、创新、和谐的企业文化，不断激发企业文化、打造企业精神。要深入开展丰富多彩的职工文体活动，选树优秀企业文化精品，表彰关爱职工的企业和典型，不断增强企业的凝聚力和职工群众的归属感。要推动生态文明建设，围绕推动竹溪“绿色崛起”，在职工中广泛宣传环保法律法规，普及环境保护和节能减排知识，增强职工群众节约资源和环境保护意识。深入开展“安康杯”竞赛活动，在引导职工增强安全生产意识，督促企业改善劳动环境，加强安全生产监督管理，落实职业病防治措施等方面积极彰显工会组织的作为。
三、服务职工，在依法维权改善民生上有新举措
一是着力维护职工权益，健全维权机制。协调劳动关系，维护职工权益是工会组织的基本职能，也是工会组织价值的根本体现。各级工会组织和工会干部要把“敢于维权、善于维权”作为目标要求和根本任务，切实当好职工群众权益的“代言人”，切实倾听职工群众的愿望呼声，掌握职工群众的思想动态，反映职工群众的合理诉求。切实当好劳动关系的“协调人”，不断落实好党和政府主导的维护职工权益机制，努力化解劳动关系矛盾纠纷，依法维护职工群众合法权益。特别是要把推行平等协商集体合同制度，落实厂务公开民主管理制度，完善部门联动协调配合工作机制等作为重中之重，切实落实好职工群众的政治、经济、文化权益。要持续推进和谐劳动关系创建工作，深入开展“和谐园区”、“和谐单位”、“和谐企业”、“和谐班组”等多层次的创建活动及工会干部“四访促和谐”活动，最大限度地使职工群众成为和谐社会建设的中坚力量。
二是着力改善职工民生，完善帮扶体系。各级工会组织要切实承担起协助党委政府改善职工群众民生的任务，突出重点群体和重点对象，围绕职工群众“就业难、就医难、住房难、增收难、子女就学难、维权难”等突出问题，积极开展具有适应性、针对性，富有特色和成效的帮扶活动。要大力实施就业帮扶，努力“扩大就业，促进创业”;要大力实施技能帮扶，精心组织多类型多层次的技能培训;要大力实施生活帮扶，努力解决低收入困难职工生活问题;要大力开展大病救助，解决患大病职工就医困难;要大力开展助学帮扶，解决困难职工子女就学问题;要大力开展文化帮扶，满足职工群众精神文化生活需要;要大力实施维权帮扶，为遭遇欠薪和工伤致残的职工提供法律援助等等。通过多形式多类别的帮扶工作的开展，切实传递好党委政府的关怀，体现好工会组织的温暖，更好地凝聚职工群众团结在党委政府和工会组织的周围。
三是着力扩大工会影响，推动普惠服务。随着各级党政将更多地资源和手段赋予工会，使得工会服务职工的能力不断提升，服务职工的领域不断拓展，服务职工的平台也不断完善。各级工会要紧密结合自身实际，依托“职工之家”建设，整合资源和功能，推进职工服务中心(站)建设，努力形成县总工会职工服务中心为龙头，以乡镇和工业园区区域性职工服务中心为支撑，以村、社区、企业职工服务点为支点的“三级”服务职工网络体系，发挥工会在社会公共服务和职工普惠式服务中的作用。各级工会要以今年省、市、县总工会开展的“万名工会干部进万企送万张服务卡”活动为契机，不断加大服务职工工作力度，不断拓展多层次、宽领域、全覆盖式的职工普惠服务。今年全县工会要力争完成组织办理2万张“工会会员服务卡”，并将此项工作纳入各级工会年度重点工作目标考评。
四、强基固本，在推动工会自身建设上有新成效
一是深入践行党的群众路线。要把群众路线作为工会工作的生命线，把深入开展党的群众路线教育实践活动与面对面、心贴心、实打实服务职工活动结合起来，建立和完善工会干部联系基层、联系职工制度，使工会工作更贴近基层、更贴近职工群众。建立健全以基层和职工评价为导向的评价体系，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，破除机关化、行政化现象，推进工会工作的群众化、民主化、制度化、法制化，把工会组织真正建设成为“职工之家”，把工会干部锤炼成为听党话、跟党走、职工群众信赖的“娘家人”。
二是加强非公企业工会工作。要持续推进“党工共建”工作，主动争取各级党组织重视支持，重点抓好中小企业工会组建工作，抓好新生代职工、灵活就业职工、农民工、劳务派遣工等职工群体的入会工作。要不断创新工会组织形式，杜绝出现“墙上工会”、“影子工会”和“花名册”会员。要落实好促进企业发展、维护职工权益，健全维护机制“三大任务”，开展“工会组织亮牌子、工会主席亮身份、工会工作亮作为”“三亮”活动，不断推进非公有制企业工会工作规范化、制度化。
三是切实增强基层工会活力。要积极适应职工队伍的新变化，创新活动方式和工作方法，把工会工作做到所有职工群众中去，把更多职工群众吸引到工会活动中来，不断增强工会组织凝聚力。要坚持建会、建制、建家并举，坚持组建与规范、扩面与提质并重，把工会组建与作用发挥有机统一起来。要强化指导服务，上级工会要在活动开展、经费补助、干部培训等方面向基层倾斜，在政策指导、权益维护、反映诉求等方面为基层提供帮助。要围绕增强基层工会活力，以职工群众满意不满意、作用发挥充分不充分为标尺，全面加强和改进基层工会工作，使基层工会组织活力得到有效释放，基层工会组织作用得到有效发挥。
同志们，工会工作是党的群众工作的重要组成部分，做好新形势下工会工作责任重大，使命光荣!全县各级党组要切实加强和改进对工会工作的领导，把工会工作纳入党建工作的重要日程，与党建工作同部署、同组织、同考评。各级政府(行政)要切实落实县政府关于《进一步健全和完善县政府与县总工会联席会议制度的实施意见》，建立同级政府(行政)与同级工会的联席会议制度，努力为工会组织和工会干部履行职责创造有利条件，提供坚强保障。各有关部门要落实县政府与县总工会联席会议制度规定的工作职责，切实密切与工会的联系，加强工作协调配合，支持工会开展工作。各级工会组织和工会干部要切实增强做好工会工作的责任感和使命感，自加压力、内生动力、外聚合力，在服务科学发展、支持深化改革、服务职工群众中不断开创工会工作的新局面，团结动员全县广大职工为推动竹溪建成十堰“绿色崛起示范县”做出新的更大的贡献!
工会全委会工作会议讲话内容 工会工作会议上的讲话篇二
各位委员、青年朋友们：
在中央企业青年工作会议刚刚结束之际，中央企业青联隆重召开三届一次全委会，我代表国资委党委，向大会的召开表示热烈的祝贺!向长期关心、支持中央企业青联工作的团中央、全国青联和中央企业各级领导以及社会各界表示衷心的感谢!向出席会议的全体委员并通过你们向中央企业广大青年表示亲切的问候和良好的祝愿!
刚才，王晓同志代表团中央、全国青联作了重要讲话，充分肯定了中央企业青联取得的成绩，并对今后的工作提出了希望和要求，请中央企业青联和各位委员认真学习贯彻。
过去五年，中央企业青联按照全国青联和国资委党委的要求，始终高举爱国主义和社会主义旗帜，坚持围绕中心、服务大局，发挥优势、积极作为，着力开展主题教育和思想引导活动，在增进青年共同理想信念上取得了新成效;着力搭建交流平台、组织青年创新奖评选，在服务委员事业发展、服务企业中心工作上创造了新业绩;着力打造“青春央企”、“行动学习”活动品牌，在提升央企青联的影响力上实现了新突破;着力投身志愿服务、自觉履行社会责任，在塑造青联组织和企业的良好形象上迈出了新步伐;着力健全组织、完善机制、发挥界别组资源优势，在增强央企青联的活力上获得了新进展。各位委员追求崇高理想、充满奋斗激情，与祖国共奋进、与企业同成长，展示了昂扬向上、奋发有为的精神风貌，为推动企业改革发展和青联事业的创新进步作出了积极贡献。总体上看，中央企业青联的工作充满活力，特色鲜明，成效突出，影响广泛，逐步形成了具有中央企业特色的组织气质、工作路径和体制机制，成为了中央企业一张亮丽的青春名片!在此，我代表国资委党委，对青联工作取得的成绩表示热烈祝贺，向中央企业青联组织和青联委员为中央企业改革发展付出的辛勤努力、作出的重要贡献表示衷心的感谢!在这里，我讲三点意见，与大家交流。
一、认清形势，牢记使命，增强做好中央企业青联工作的责任感和使命感
今年是“”的开局之年，也是实现中央企业“”改革发展目标的起步之年。中央企业青联走过了20xx年的发展历程，站在新的历史起点上，深入分析当前以及今后一个时期面临的形势和任务，对做好中央企业青联下一步工作具有重要意义。
(一)党在新时期新阶段的历史任务要求中央企业青联工作进一步紧扣主题主线。“”时期是全面建设小康社会的关键时期，是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期。“七一”重要讲话，提出了新的历史条件下提高党的建设科学化水平的目标任务，阐述了在新的历史起点上把中国特色社会主义伟大事业全面推向前进的大政方针，强调要牢牢扭住经济建设这个中心不动摇，坚定不移走科学发展的道路。当前，我国继续处在经济社会发展重要战略机遇期和社会矛盾凸显期，改革发展任务艰巨繁重，中央企业加快转变发展方式的形势更加紧迫、责任更加重大。中央企业青联要切实增强机遇意识、大局意识和忧患意识，紧扣科学发展这个主题、加快转变发展方式这条主线，发挥自身优势，团结带领青联委员和广大青年为中央企业科学发展多做贡献。
(二)做强做优中央企业、培育世界一流企业的目标要求中央企业青联工作进一步聚焦央企发展。“”时期，中央企业改革发展的核心目标是：做强做优中央企业、培育具有国际竞争力的世界一流企业。要大力实施转型升级、科技创新、国际化经营、人才强企、和谐发展五大战略，全面提升中央企业整体素质和发展质量，增强活力，壮大实力。新的目标任务为中央企业青联工作指明了前进方向，也为青联委员和广大青年施展才华提供了广阔舞台。中央企业青联要通过开展一系列特色品牌活动，引导青联委员和广大青年把思想统一到中央的战略部署上来，把力量凝聚到中央企业发展的目标任务中去，最大限度地激发广大青年的创新热情和创造活力，引导委员们既胸怀祖国又放眼世界，既冲锋在前又团结协作，既提升自我又带动他人，既立足本职又服务社会，切实提高青联组织和青联委员对企业中心工作的贡献力。
(三)做好新形势下的群众工作要求中央企业青联进一步吸引凝聚青年。来自人民、植根人民、服务人民是我们党永远立于不败之地的根本。xx届五中全会强调要从巩固党的执政地位、完成党的执政使命、确保党和国家长治久安的战略高度出发，牢固树立群众观点和群众立场，始终坚持党的群众路线，深刻认识党的最大政治优势是密切联系群众、党执政后的最大危险是脱离群众，切实增强做好新形势下群众工作的自觉性和坚定性。当前，随着改革开放和社会主义市场经济的发展，加上信息技术进步、人口特征变化、利益诉求多元等因素影响，群众工作的对象更加多样，内容更加丰富，环境更加复杂，对群众工作提出了新的更高要求。青联工作是群众工作的重要组成部分，要切实增强为党做好青年群众工作、巩固党执政的青年群众基础的责任感和使命感，贯彻落实加强和创新社会管理的任务要求，深入研究新时期青年群众工作的新情况新特点，不断创新思路、改进方法、加大力度，提高针对性和实效性，努力做到思想上尊重青年，感情上贴近青年，工作上依靠青年，生活上关心青年，始终与广大青年同呼吸、共命运、心连心，切实提高青联组织在青年中的凝聚力和向心力。
(四)青联事业的不断发展要求中央企业青联进一步提高工作能力。青联事业走过了60多年的光辉历程，积累了大量宝贵的工作经验，新形势下青联组织的光荣使命、重要属性、根本任务、工作原则和作用路径进一步明确。在致全国青联十一届全委会的贺信中充分肯定了青联组织和广大青年在推动科学发展、促进社会和谐方面作出的重要贡献，要求青联组织顺应形势发展，贴近青年实际，拓展工作领域，创新活动方式，不断增强工作的感召力和影响力，进一步把广大青年团结在党和政府周围。中央企业青联要牢牢把握青联事业发展的重要契机，以增进共同理想信念、凝聚智慧力量、服务企业改革发展为根本任务，坚持青联发展正确的政治方向。切实增强活动设计的思想性、工作推进的系统性、品牌建设的时代性和组织影响的广泛性，不断提高中央企业青联的工作能力和水平。
二、把握规律，发挥优势，开创中央企业青联事业新局面
面对新形势、新任务，站在新的历史起点上的中央企业青联，必须进一步紧紧围绕组织的根本任务和根本功能，准确把握组织的发展规律，充分发挥组织优势，实现新发展、开创新局面。
(一)充分发挥中央企业青联的政治优势，坚持正确方向。坚持爱国主义、社会主义与党的领导的有机统一是青联组织的根本立场和价值取向。引导委员们在思想上增强对中国特色社会主义道路的内心认同，在行动中为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗，是青联组织政治性的集中体现，也是青联吸引、凝聚和影响青年的根本所在。党的领导是国有企业的政治优势，中央企业是国有企业的骨干和排头兵。中央企业青联要充分发挥青联组织的政治优势，坚定依靠各级党组织的领导，不断强化思想层面、信念层面的团结凝聚，善于通过情感纽带建立理性认同，努力把理论上的成熟与政治上的坚定结合起来，把思想上的统一与行动上的一致结合起来，把理论上的与时俱进与实践上的锐意进取结合起来，引导青联委员和广大青年始终围绕党和国家的中心工作、围绕企业的目标任务开展活动，积极探索企业思想政治工作和群众工作的方法、路径和载体，不断巩固党执政的青年群众基础。
(二)充分发挥中央企业青联的联络优势，服务企业发展。青联组织存在着广泛的社会联络，并具有平等、和谐、友好的氛围环境，以社会化动员、交流方式灵活为显著特征。这一优势对跨领域的整合创新、上下游产业链企业的沟通交流、兼并重组企业的文化融合、企业与社会各界的合作共赢、委员参与志愿服务活动、委员自身能力的提升以及青联组织内在凝聚力的培育增强等方面都有积极作用。中央企业青联要充分发挥青联组织的联络优势，不断营造良好的组织氛围，积极调动委员的内在动力，广泛搭建委员们学习交流和展示精彩的空间舞台，为提升中央企业的核心竞争能力、塑造中央企业的良好形象作出积极贡献。
(三)充分发挥中央企业青联的带动优势，服务广大青年。青联的事业深深植根于最广大的青年之中，保持与广大青年的密切联系是青联组织最根本的生命力和发展的根基。青联组织既要注重强调委员个体的代表性，更要注重强调对青年影响的广泛性。青联组织对广大青年的影响带动既体现在一个个具体的工作项目上，更体现在每一位委员身上所具有的精神闪光点汇聚而成的共同价值观的感召上。中央企业青联要充分发挥带动优势，围绕人才强企的战略目标，把培养高素质青年人才作为工作主线，一手抓活动开展，体现对广大青年的覆盖与服务;一手抓典型塑造，实现对青年的感染激励、帮助引导,形成正向的辐射带动效应，努力打造具有一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风和一流岗位业绩的高素质、高层次、现代化的青年职工队伍。
(四)充分发挥中央企业青联的人才优势，汇聚青年智慧。中央企业青联委员大多是企业的骨干，专业技术精湛，富有管理经验，相对其他青联组织，社会角色的一致性强。中央企业青联要充分发挥人才优势，引导委员们在关系经济社会进步、企业改革发展、青年成长成才等方面的重大思想性、战略性、前瞻性问题上开展专题研究，综合不同行业、企业的规律特点，汇聚委员个体的智慧才华，形成整体性的专业意见，并努力转化为具有实用价值的研究成果。
(五)充分发挥中央企业青联的管理优势，扩大青联影响。企业日常运行中存在着丰富的管理实践和管理创新，中央企业青联可以探索借鉴企业在市场竞争中运用的商业模式和管理模式开展活动，充分发挥管理优势。活动设计上要更加注重品牌定位和综合统筹，活动过程中要更加注重流程梳理和过程控制，活动结束后要更加注重品牌宣传和经验推广。要结合实际，有所为有所不为，在认准的工作方向上整合资源、持续叠加，不断扩大青联工作的品牌效应，提升青联组织的整体形象，增强青联工作的实际效果和青联组织的活力、影响力。
(六)充分发挥中央企业青联的组织优势，夯实青联基石。中央企业作为社会化大生产的规模化经济组织，具有严格管理和严密的组织运转体系，中央企业的职工队伍组织化程度高。相对于其他青联组织，中央企业青联具有特殊的组织优势。中央企业青联要充分发挥组织优势，不断加强自身建设。要健全完善由党委领导、共青团为核心、会员团体和界别组发挥骨干作用、青联之友联谊会为支持的大青联工作和组织格局;要建立完善组织协作机制、活动召集机制、委员进出机制等各项机制;要加强队伍建设和阵地建设，把青联打造成拥有共同理想信念、爱国情怀、奋斗目标和文化血脉的精神家园。
三、创先争优，争当表率，发挥委员的示范带动作用
作为一名青联委员，不仅是一种荣誉，更意味着责任。委员的作风和能力，不仅关系到青联组织的形象和发展，而且会对广大青年产生广泛而深刻的影响。希望各位青联委员以高度负责的精神发挥好自己的示范带动作用，创先争优，争当表率，努力做到六个“带头”：
(一)带头坚定信念。坚定的理想信念，是激励我们不断拼搏进取的根本动力。带头坚定理想信念，就是要带头坚定跟党走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的信念，坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入学习、全面理解科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，善于运用科学发展观分析和解决实际问题，更好地把科学发展观的要求落实到坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐的伟大实践之中。既要仰望星空，又要脚踏实地，以坚定的理想信念励志前行，在建设中国特色社会主义的伟大事业中实现人生价值。
(二)带头担当使命。每一代青年有每一代青年的责任和使命，当代青年的责任和使命是在党的领导下实现中华民族的伟大复兴，具体地说就是要到中国共产党成立120xx年时建成惠及十几亿人口的更高水平的小康社会，到新中国成立120xx年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。中央企业青联委员作为中央企业的优秀青年，要自觉肩负起时代赋予的光荣责任与使命，担当起实现中央企业“”核心目标、推动企业科学发展的重任，努力拼搏，扎实奋斗，把个人成长成才融入祖国和人民的伟大事业中，以实际行动创造无愧于人民、无愧于时代的业绩。
(三)带头刻苦学习。学习是一种精神追求和精神境界。各位委员要带头坚持刻苦学习，用人类创造的一切文明成果丰富自己。要学习政治理论知识、夯实思想基础;学习管理知识和科技知识、提升专业素养;学习优秀传统文化、提高整体素质。要坚持学以致用，结合岗位需求进行学习，增强学习的针对性和实效性，既要向书本学习，也要向实践学习，还要向群众学习。树立终身学习的理念，不仅要只争朝夕、善于钻研，也要持之以恒、重视积累，根深才能叶茂，厚积才能薄发。要真正做到学以立德、学以增智、学以创业，努力锻炼培养适应企业发展和社会需要的才干本领。
(四)带头开拓创新。发展的希望在创新，创新的希望在青年。在知识快速更新、科技迅猛发展的时代大潮中，国家、企业以及个人要开辟事业发展的崭新天地，都需要以创新的精神积极应对挑战。各位委员要率先解放思想、实事求是、与时俱进，发挥善于学习、勇于创新、敢于实践的特点和优势，增强创新意识，不断拓宽视野。要顺应全球化、信息化、网络化的时代潮流，特别是要按照中央企业转型升级、科技创新战略的要求，主动开展创新实践，积极投身技术创新、管理创新和服务创新，把握企业发展中所蕴含的大量创新机遇，为建设创新型国家作出积极贡献。
(五)带头艰苦奋斗。“艰难困苦，玉汝于成”。事业的成功离不开艰苦奋斗，事业的发展壮大还需要坚持不懈的精神。事业越发展，要求的条件越苛刻，面临的困难也越大。各位委员要发挥带头作用，勇于战胜和克服前进道路上的一切艰难险阻，坚持为实现当代青年人生价值坚韧不拔、埋头苦干，为实现中央企业发展目标攻坚克难、争创佳绩，为实现中华民族伟大复兴顽强拼搏、奋斗不息!
(六)带头提高修养。修养是人的综合素质和人格魅力的重要组成。各位委员要带头提高修养，自觉践行社会主义荣辱观，培养高尚的道德情操，倡导积极向上的精神追求和健康文明的生活方式，不断提升自身的精神境界和人格力量;要倡导奉献精神，立为国奉献之志，行为民服务之举;要严于律己，养成良好的作风习惯，把艰苦奋斗作为一种习惯，把求真务实作为一种准则;要廉洁从业，对待工作要有敬畏之心，能够经得住各种考验，努力以高尚的人格力量来带动和引导更多的青年成长成才、共同进步。
中央企业党组织要加强对青联工作的领导，关心和支持青联工作，积极推进企业青联组织的建立和完善，努力为青联事业的持续发展和青联委员的成长进步创造良好条件。
各位委员、青年朋友们，伟大的时代赋予青年神圣的职责，美好的蓝图期待青年精彩的绘就!让我们紧密团结在以为的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，锐意进取，开拓创新，为做强做优中央企业、培育具有国际竞争力的世界一流企业作出新的更大的贡献!
谢谢大家!
工会全委会工作会议讲话内容 工会工作会议上的讲话篇三
各位委员、同志们：
在省委和全总的领导和支持下，经过各位代表的共同努力，山西省工会第十一次代表大会已经顺利完成了主要议程。刚才，十一届一次全委会又选举产生了新一届和主席、副主席，在这里，我代表新当选的各位和各位副主席，向给予我们信任和鼓励的同志们表示衷心感谢!我们一定要再接再励，尽职尽责，团结奋进，开拓创新，努力使我省的工会工作再创新局面、再上新台阶。
会议期间，省委和全总领导的讲话，为我们今后的工作指明了方向，大会工作报告对今后五年的工作进行了部署。会后，各级工会要向同级党委汇报好、向同级行政通报好、向全体工会干部传达贯彻好大会精神。在这里，我想就各位委员如何贯彻落实工会十一大精神问题，再讲几点意见。
一、认清形势，抢抓机遇
会议期间，全总、省委领导的讲话，大会工作报告都对我们面临的形势作了深刻的分析。我这里再把要点点一下希望引起大家的注意：
1、党的理论创新，尤其是科学发展观的贯彻落实，为工会工作提供了有力的理论支持和难得的历史机遇。各级党政以科学发展观统领经济社会发展全局，更加注重以人为本，更加注重社会公平，更加注重社会和谐建设，更加注重解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题，这为工会工作的创新发展提供了政治保障和战略机遇。
2、近年来党中央和中共山西省委对工会工作作了一系列重要指示，特别是关于“完善工会组织领导下的维权机制”、“扩大工会工作覆盖面、增强工会组织凝聚力”的指示，为工会工作进一步指明了方向。省委、省人大、省政府及各级党政在政治安排、法律保障、权益维护、舆论宣传、资源整合等方面给予工会工作的重视和支持，为我们做好工会作创造了更为有利的环境和条件。
3、“”规划根据对时代和省情的科学把握，为我省社会经济发展绘制了宏伟蓝图，这为我们工会组织动员全省职工建功立业、大显身手，提供了广阔的舞台。
4、在过去的五年，全省工会组织，队伍壮大、实力增强，取得了一些经验，在某些方面有所突破，为以后做好我省的工会工作奠定了基础，积蓄了力量。
以上这四条都是有利的一面，都是难得的机遇。我们要珍惜这些来之不易的机遇，善于乘势而上，推动全省工会工作的发展。
同时，还应看到，我们所面临的形势是机遇与挑战并存的局面。首先，工会产生和存在的基础——劳动关系，已经和正在发生重大变化，特别是劳动关系类型多元化，运行市场化，非公企业大量增加，灵活就业增多，非正规劳动关系增多，为工会的组建和维权工作增加了许多困难。
其次，随着工业化和城市化的发展，大批农民工进入工厂企业，如何及时地把他们组织到工会中来，维护好他们的合法权益，已成为工会工作的重要课题。
其三，当前我国正处在社会转型期，一些深层社会矛盾逐步凸显出来，党和政府提出构建和谐社会的理念，全社会尤其是弱势群体困难职工，对工会在协调利益关系、构建和谐稳定的劳动关系方面寄予很高的期望，而目前工会协调劳动关系的手段有限，力量不足，这是我们必须尽快解决的一个矛盾。
其四，经济全球化和知识经济的兴起，对我国工人阶级的知识化进程和自主创新能力，提出了极高的要求。工会维护职工的精神文化权益，推进职工素质工程建设的任务显得异常突出和重要。如何破解这个难题，已成为各级工会的重要任务之一。
其五，山西煤矿多、重化工企业多，如何有效保护职工的人身安全和健康，是各级行政也是各级工会面临的一个重要课题。
以上这五点，是我们面临的困难和挑战。希望，我们全省各级工会组织抓住有利机遇，正视面临挑战，增强责任感和紧迫感，振奋精神，开拓创新，发挥优势，破解难题，全面推进我省工会工作。
二、明确职责，提高能力
我这里说的职责和能力，主要是对在座的各位委员讲的。你们是基层职工推选的全省工会十一大代表选举出来的山西省工会第十一届委员会的委员。“委员”这不仅仅是一个光荣的头衔，更重要的它是一种责任。委员必须有委员意识。我认为，委员意识起码有以下三层含义：(1)工会是职工利益的代表者和维护者。工会委员首先必须代表职工的利益。这个责任和权利是职工群众赋予的，也是职工群众的期望所在。所以，每一个委员都必须和所在单位的职工群众保持密切联系，对他们的生产生活状况做到了如指掌，及时反映他们的要求和愿望。每一名委员，一年至少要写出一篇有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告，及时向省总反映一条或多条职工的意见和建议。
(2)省总工会的委员是全省工会组织的领导成员。领导成员就要参与全省工会工作的重大决策。所有委员都要胸有全局，及时掌握全省工会工作情况和问题，对全省工会工作的重要举措建言献策。为此，各位委员必须加强学习，提高理论政策水平和参与决策的能力。除每年在召开全委会时参与省总的领导工作外，平时大家要多运用山西工会网、《山西工人报》、《山西工运》等渠道发表意见和建议。
(3)省总委员必须带头执行省总的决议，带头做好省总布置的各项工作。尤其是担任各级工会领导职务的委员，更应当在贯彻落实省总工作布署中做出标率，创造经验。
三、务实创新，狠抓落实
今后全省工会工作怎么干，全总、省委领导的讲话和省总的工作报告，从指导思想、目标任务、工作重点、组织保障等方方面在都提出了明确要求。现在的任务是落实。怎样落实?我上面讲的认清形势、抢抓机遇，明确职责、提高能力，实际上都是在讲如何抓落实。另外，还要强调两点，一是要务实创新，抓落实不能搞文山会海，只靠开会、转发文件不能叫落实。各级工会必须在吃透十一大精神的情况下，结合本地的实际，把省总的工作思路和工作目标，结合各自的实际分解成转化成一个个具体项目，一件件具体实事。规定时间、落实到人头，形成层层负责，环环相扣的落实机制。各级工会落实十一大精神都应当做到胸中有全局，工作有方案，运作有程序，手中有典型。同时还要敢于和善于创造性地开展工作，抓住关键环节或薄弱环节，着力创新，寻求突破。要善于集中内部力量，借助社会力量，整合内外资源来推动工会工作。特别是全总提出的三项重点工作，今年一定要有新的突破性进展。希望我们全体委员，怀着对广大职工的阶级感情，怀着对党工运事业的执著热情，怀着改革创新的高昂激情，去拼搏，去落实，去创新。这样，我相信，山西省的工会工作一定会出现一个新面貌，提高到一个新水平。