厉行节约反对浪费工作机制6篇厉行节约反对浪费工作机制 010篇党政机关事业单位制止“餐饮浪费厉行节约”工作方案 【篇1】 各级党政机关、企事业单位，各餐饮企业，广大下面是小编为大家整理的厉行节约反对浪费工作机制6篇,供大家参考。
篇一：厉行节约反对浪费工作机制
10 篇党政机关事业单位 制止 “ 餐饮浪费厉行节约 ”工作方案【篇 1】
各级党政机关、企事业单位，各餐饮企业，广大市民朋友：
为贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神，坚决制止餐饮浪费行为，切实培养节约习惯，在全社会营造厉行节约、珍惜粮食、文明用餐的新理念好习惯，市文明办、市商务局、市文化和旅游局、市市场监督管理局倡导在全市深入开展“厉行节约、制止浪费”行动，发出如下倡议：
一、树立勤俭节约理念。牢固树立“爱惜粮食”“健康生活”“文明用餐”观念，不断增强“节约光荣、浪费可耻”意识，大力提倡勤俭节约、坚决反对铺张浪费，弘扬中华民族的传统美德，养成爱惜粮食、文明餐饮习惯，践行绿色低碳、文明健康生活方式。
二、倡导绿色理性消费。从一日三餐做起，适量购买食材，适度点餐取餐，积极参与“光盘行动”，促进餐厨垃圾减量，推动垃圾分类处理。不讲排场、不搞攀比，用餐不多点、办事不铺张，践行移风易俗，倡树文明新风。
三、培育文明用餐文化。持续开展爱粮节粮教育，广泛开展制止餐饮浪费公益宣传，选树先进典型，曝光浪费现象，向“餐饮浪费”亮剑、说“不”。餐厅食堂广泛张贴文明用餐提示语，标明食材分量和建议消费人数，全面推广公筷公勺，适时推行分餐制，创新推出“半份、半价”“小份、适价”“热菜拼盘”等项目，及时提醒顾客合理点餐，用“小餐桌”推动“大文明”。
四、完善激励惩戒机制。建立餐厅食堂节约用餐制度，强化对婚丧嫁娶红白事监督，以刚性的制度约束、严格的制度执行、强有力的监督检查、严厉的惩戒机制，坚决整治“舌尖上的浪费”。把制止餐饮浪费行为列入各类群众性精神文明创建活动和新时代文明实践工作内容，广泛开展宣传宣讲、主题实践、志愿服务，当好文明节俭风尚的宣传者、践行者、引领者。
一粥一饭当思来之不易，半丝半缕恒念物力维艰。让我们行动起来，从细微做起，从现在做起，与陋习告别、与文明握手，将环保、低碳、文明、节俭进行到底，为我市创建全国文明城市贡献力量。
【篇 2】
为贯彻落实，习近平总书记近日就餐饮浪费行为作出的“厉行勤俭节约，反对铺张浪费”的重要指示精神，坚持弘扬中华民族勤俭节约传统美德与传承优秀餐饮文化相结
合，**区商务局、**区餐饮行业协会号召全区餐饮经营单位坚决响应总书记的号召，以实际行动杜绝浪费。特向全区餐饮经营单位发出如下倡议：
1、餐饮经营单位要组织全体从业人员，认真学习习近平总书记重要指示精神，加强自律约束，强化主体责任。
2、餐饮经营单位要加大“厉行节约、反对浪费”宣传，营造“节约光荣、浪费可耻”氛围，引导消费者适量点餐、剩餐打包，不误导消费者超量点餐。
3、餐饮经营单位要将厉行节约纳入餐饮生产、加工、服务全过程，积极开展节能节水改造，提高水、电、煤、气使用效率，推进餐厨垃圾集中化处理，减少餐厨垃圾。
4、餐饮经营单位要坚持推行“公勺公筷”，提供“半份、半价”、“小份、适价”服务方式。推行 “分餐制”，提供可选择套餐。倡导“光盘行动”。
5、餐饮经营单位坚持诚信守法经营。自觉履行社会责任，严格遵守食品安全相关法律和标准规范。规范经营行为，明码标价，货真价实，诚实守信，维护消费者合法权益。
6、各机关单位、学校食堂率先垂范。率先普及公勺公筷，分餐分食，避免人员密集接触，减少疾病传染风险，把食堂打造成为用餐有礼的文明窗口，做使用“公勺公
筷”的倡导者，做“厉行勤俭节约，反对铺张浪费”的先行者。
【篇 3】
全体干部职工：
勤俭节约是中华民族的传统美德，是践行社会主义核心价值观的生动体现。近日，习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出重要指示批示：要加强立法，强化监管，采取有效措施，建立长效机制，坚决制止餐饮浪费行为。为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神，在厅机关营造浪费可耻、节约为荣的浓厚氛围，推广积极向上、科学健康的生活方式，现厅机关党委向广大干部职工发出如下倡议。
一、争当“光盘行动”引领者，推动文明就餐新风尚。以“光盘”为荣、“剩餐”为耻，向“舌尖上的浪费”行为说不。自觉从我做起，坚持做到吃光盘中餐、粒粒都不剩，号召身边的人加入“光盘族”行列；减少使用一次性餐具，推广使用公筷公勺，推行分餐制；注意膳食平衡，让健康餐饮成为时代新风。
二、争做理性消费实践者，推广绿色生活新方式。理性消费、合理配餐，点菜适量，饱餐为宜，不讲排场、不搞攀比，做到用餐不多点、办酒不铺张、剩餐要打包，杜绝“舌尖上的浪费”。
三、做好文明用餐宣传者，传播节俭养德好习惯。党员领导干部带头发挥榜样作用，做勤俭节约宣传员、监督员，提醒身边家人、朋友、同事，及时制止浪费行为，广泛宣传“光盘行动”，号召大家节约每一粒米、每一餐饭，营造和谐文明节俭的用餐氛围，努力使厉行节约、反对浪费在厅机关蔚然成风。
一粥一饭当思来之不易，半丝半缕恒念物力维艰。广大干部职工们，让我们一起行动，做爱粮节粮的宣传者、践行者和示范者，让节约引领风尚，让“光盘”成为习惯，为把厅机关打造成全面展示新时代云南司法行政队伍精神风貌的文明窗口作出积极的贡献！
【篇 4】
全县各机关企事业单位、餐饮行业经营单位及广大人民群众：
“一粒米千滴汗、粒粒粮食汗珠换”，餐桌文明是人类文明的缩影，餐桌虽小，却传承了中华民族尊重劳动、节约惜福的优良传统，为进一步弘扬中华民族勤俭节约的传统美德，我们向全县机关企事业单位、餐饮行业经营单位和广大人民群众发出如下倡议：
做抵制浪费、爱粮节粮的践行者。各机关企事业单位要率先垂范，进一步加强对接待、会议、培训等公务活动用餐管理，建立健全食堂节约用餐制度，健康、从简、适量
搭配菜品；各餐饮经营单位要加强行业自律，提供合理分量饭菜，推行半份菜、小份菜点餐服务，主动引导顾客适量点餐、剩余打包，为打包剩余食品提供便利；广大人民群众要从每一餐做起，合理配餐，不剩菜、不剩饭，理性消费，按需点餐，不攀比、不铺张、不浪费。
做健康餐饮、文明生活的倡导者。要养成文明餐饮的良好习惯，提倡均衡饮食，荤素合理搭配，改变暴饮暴食不良习惯。各机关企事业单位要把节俭养德融入干部职工日常管理，融入实际工作，引导干部职工在崇尚节俭、反对浪费上发挥模范带头作用；鼓励各餐饮经营行业设置“厉行节约、光盘行动”等文明餐桌提示牌，广泛宣传、大力倡导用餐新风尚；家庭、学校要加强节粮爱粮教育引导，培养孩子从小养成节约习惯，自觉抵制餐饮浪费行为。
做传承美德、弘扬新风的推动者。一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。让我们携起手来，从自身做起，从家庭做起，节约每一粒米、每一把面、每一滴油，大力营造勤俭节约光荣、铺张浪费可耻的良好社会氛围，推进文明餐饮消费方式，整治餐饮浪费现象，用“小餐桌”推动“大文明”，让节俭成为永久的习惯和风气！
第 第 5 5 篇
亲爱的教职工们：
勤俭节约是中华 民族 的传统美德，而现在浪费现象较为常见，不少人认为，既然是自己购买的物品就有权自由支配。作为消费者，我们确实有权使用自己的财富，但是作为社会人，我们无权浪费有限的自然资源。不久前，习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示，在全国引起广泛关注和讨论，学校党委也向全校师生员工提出了坚持和发扬艰苦奋斗精神，厉行勤俭节约，反对铺张浪费的具体要求。“俭节则昌，淫佚则亡”，建设节约型社会，是全新的社会发展战略，是落实科学发展观，促进经济社会持续快速健康发展的重要目标和任务。为响应习总书记的号召，结合我院实际情况，现向全院教职工发出如下倡议：
一、从自身做起，树立节俭意识。“俭，德之共也；侈，恶之大也”，“勤可补拙，俭以养德”。当代大学教职工要结合工作、生活、学习的方方面面，无论是在家、在学校还是进入社会都要勤于学习、勤于思考、勤于实践，俭约生活、艰苦奋斗、提升品位。将“勤俭”作为我们人生发展的奠基石，与锤炼高尚的个人品德和追求高品质的幸福人生统一起来。
二、从现在做起，倡树节俭新风。新学期伊始，全院教职工要从即刻做起，履行节俭义务。我们不但要争当勤俭节约的行动表率，更要积极倡导节约文化，广泛宣传节约理念，用我们的身体力行去感召、影响和带动同学、朋友、家人乃至身边的每一个人加入节约行列，营造“节约光荣、浪费可耻”、“节约资源、人人有责”的良好氛围，助推“勤俭节约”成为时代徽标、“俭约生活”成为社会时尚。
三、从细节做起，把握点滴之处。一粥一饭当思来之不易，半丝半缕恒念物力维艰。厉行勤俭节约，贵在每个人以身作则，贵在做好每一个细节。“勤俭节约”说起来不难，但真正做好，要靠我们每一个人在点滴之处杜绝浪费之源。
（1）节约用电，拒绝长明灯，做到人少灯少、人走灯灭；尽量使用节能灯并减少使用时长。
（2）节约用水，珍惜水资源，人走水断流，避免“水长流”现象发生，看到未拧紧的水龙头应及时拧紧，漏水的水管及时报修。
（3）节约使用学习用品，打印纸、信纸尽量双面使用，提高利用率，用完的纸制品不随意扔弃；提倡自带水杯，尽量不使用一次性杯具。
（4）节约粮食，倡导“光盘行动”。在食堂就餐时按自身实际饭量购买饭菜，珍惜每一粒粮食，杜绝剩饭剩菜的行为。将口号变为行动，将行动化为习惯。无论是在家庭还是在公共场合，都要文明消费、节约用餐，避免过度饮食或剩菜剩饭，养成科学合理的饮食习惯。
（5）爱护公共财物，不破坏校园公共设施，看到损坏的设施应及时向有关部门报告、及时修理；要有主人翁意识，看到损坏公物的行为应及时劝告并制止。
“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”。节约是一种美德，但更多的是责任。马院教职工们，请立即行动起来，让勤俭节约的理念及行为注入到我们的学习、生活和工作当中；从细节出发，“莫以善小而不为”，点滴汇成江海，断绝浪费源头。让勤俭节约的中华民族优良传统得以更好传承，让厉行勤俭节约、反对铺张浪费在全校乃至全社会蔚然成风！
马克思主义学院 第 第 6 6 篇
全镇广大党员干部、广大人民群众：
艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，也是文明进步的重要体现，全社会应大力弘扬。
厉行勤俭节约，反对铺张浪费贵在平时，重在坚持。古人云：“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”，毛泽东同
志早就指出：“浪费是极大的犯罪”。我们每个人都要充分认识到厉行勤俭节约、反对铺张浪费的极端重要性和紧迫性，牢固树立节约光荣、浪费可耻的意识，反对铺张浪费，不以量小而为之。为此，吕良镇党委、政府向全镇广大党员干部和广大人民群众发出如下倡议：
一、谨记艰苦奋斗、勤俭节约的光荣传统！增强厉行勤俭节约、反对铺张浪费的自觉性。
二、艰苦奋斗、勤俭持家！从点滴做起，坚持不懈，与文明握手，向陋习告别。
三、杜绝奢侈浪费！一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。浪费可惜更可耻。
四、合理聚宴，婚丧嫁娶以外一律不办！不大操大办、不攀比排场，不摆阔充胖、不铺张浪费；努力倡导大事小办、小事不办，只请客、不收礼、文明办宴。
广大党员干部、人民群众，我们应当积极响应党的号召，立即行动起来，从自己做起，从现在做起，从身边的“小事”做起，带头厉行勤俭节约、反对铺张浪费，争做文明典范、争做勤俭表率，为树立文明社会风气作出我们应有的贡献！
第 第 7 7 篇
致全县广大干部群众的倡议书 全县广大干部群众：
为大力弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，树立节约光荣、浪费可耻的思想观念，倡导“文明消费，节约用餐”，县文明办、县电视台向全县广大干部群众发出如下倡议：
一、从消费者自身做起，树立勤俭节约的良好风尚。全县广大干部群众要从自身做起，积极推行文明餐桌行动，节约食品，合理消费，提倡“光盘”行动，反对“舌尖上的浪费”，就餐时吃多少，点多少，不劝酒，不酗酒，有剩余，全打包。
二、从餐饮服务单位做起，营造节俭用餐的文化氛围。各餐饮服务单位要在醒目位置摆放“文明用餐，拒绝浪费”、“请适量饮酒”、“厉行节约，不求奢华”等温馨提示牌，提醒消费者按需点餐，理性消费，积极营造文明用餐的良好氛围。
三、从党员干部做起，形成文明简朴的社会风气。全县广大干部群众，特别是党员干部要以身作则，带头抵制讲排场、比阔气、请吃吃请、大吃大喝等不良风气，做勤俭节约的表率，坚决杜绝公款吃请，自觉接受群众监督。
勤俭节约是中华民族的传统美德。让我们积极行动起来，从我做起，从现在做起，自觉抵制铺张浪费、大吃大喝等不良风气，努力使厉行节约、反对浪费在全社会蔚然成风！
第 第 8 8 篇
亲爱的同学们：
勤俭节约是中华民族的传统美德，而现在浪费现象较为常见，不少人认为，既然是自己购买的物品就有权自由支配。作为消费者，我们确实有权使用自己的财富，但是作为社会人，我们无权浪费有限的自然资源。不久前，习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示，在全国引起广泛关注和讨论，学校党委也向全校师生员工提出了坚持和发扬艰苦奋斗精神，厉行勤俭节约，反对铺张浪费的具体要求。“俭节则昌，淫佚则亡”，建设节约型社会，是全新的社会发展战略，是落实科学发展观，促进经济社会持续快速健康发展的重要目标和任务。为响应习总书记的号召，结合我校实际情况，现向全校青年同胞发出如下倡议：
一、从自身做起，树立节俭意识。“俭，德之共也；侈，恶之大也”，“勤可补拙，俭以养德”。当代大学生要结合工作、生活、学习的方方面面，无论是在家、在学校还是进入社会都要勤于学习、勤于思考、勤于实践，俭约生活、艰苦奋斗、提升品位。将“勤俭”作为我们人生发展的奠基石，与锤炼高尚的个人品德和追求高...
篇二：厉行节约反对浪费工作机制
中国财政年鉴量、 提高设备通用性。(四)全面规范自助柜面业务系统。为实现全国80多万家基层预算单位 “一站式” 服务的目标， 财政部、 中国人民银行组织各代理银行开发了自助柜面业务系统。
该系统是银行传统柜面业务的延伸， 不仅能有效解决预算单位地域限制和银行基层网点不足、 清算时间过早等问题， 还有助于规范银行代理行为， 降低代理成本， 提高服务质量， 是财政、代理银行互利共赢的具体体现。代理银行按照 “系统在总行、 数据在分行” 的思路， 加强自助柜面的建设， 打通代理业务系统与核心业务系统， 从管理和技术层面压缩了违规操作的空间。三、支付电子化管理的初步成效（一）
支付电子化管理通过构建管控防 “三位一体” 防护网， 安全上有了质的飞跃。
具体来说， 在管理上， 以建立新的安全信任体系为核心， 将传统模式下分散管理的各个环节整合成完整的管理链条， 每一步操作都落实到人， 各个岗位间无缝衔接、 互相牵制， 形成完善的内部管理机制。
在控制上， 以电子凭证库为抓手， 固化安全控制规则， 优化信息传输渠道， 对电子凭证实行全生命周期管理， 使违规操作无机可乘。
在防范上， 以信息安全等级保护制度为基础， 通过实施符合国家规范性要求的等级保护测评， 夯实基础安全环境， 最大限度消除安全隐患。
例如， 北京市财政局在支付电子化管理实施过程中， 不放过任何一个风险点， 积极推动业务流程再造， 使每一个环节、 每一个岗位都职责明确， 所有操作都在系统上环环相扣， 真正创建了全闭环式的完整管理链条。（二）
提高资金运行效率， 降低行政管理成本。
支付电子化管理将财政部门、 人民银行、 预算单位和代理银行的工作人员， 从手工签章、 逐笔打印、 取单送单等大量简单重复劳动中解放出来， 国库集中支付工作从 “签字画押” 到 “电子签章” ， 从 “跑银行” 到 “点鼠标” ， 运行效能大幅提升， 行政成本大幅降低。
湖北省自助柜面业务上线试运行后， 预算单位感受到全新的支付体验， 不再填写支票、 来往银行、 排队等候， 足不出户就可以全天候办理资金支付。
在提高效率的同时， 支付电子化管理节约的成本也相当可观。
据先期试点的河北省财政厅测算， 省本级一年可节约纸张、 打印耗材等直接成本300万元。
可以想象， 如果将人工成本、 交通成本、银行代理成本等多种因素考虑在内， 支付电子化管理全面推广以后， 将产生巨大的经济效益和社会效益。（三）
转变支付手段， 提高财政支付能力。
实行支付电子化管理后， 传统支付手段发生了本质变化， 极大减少低效重复劳动的同时， 支付过程也变得更加高效、 安全。
促进了财政部门公共支出服务能力的提升和服务内涵的丰富， 从技术层面保障了民生支出、 涉农补贴、 社保补助等对个人转移性支出的 “财政直达” 。（四）
以标准化促进管理规范化， 带动财政内部治理水平提升。
支付电子化管理的一项重要内容是按照全国统一的标准规范改造各地、 各单位的现行支付系统， 并与中央统一开发的安全支撑控件有效衔接， 从而规范各地国库集中支付业务。
通过在相关软、 硬件中固化内控机制， 真正落实了财政财务管理的各项原则要求 ； 通过建立跨部门、 跨地区的信息交换 “高速公路” ， 有效解决了信息不对称问题 ；通过网络和信息系统在信息处理与传输上的优势， 一定程度解决了基层金融服务能力不足等制约乡镇改革的瓶颈问题。
从河北省部分市县电子化管理试点的情况看， 以往国库集中支付制度面临的系统运行效率低、 人员不足等问题已大幅改观。(财政部国库司供稿， 刘文卿、 田红梅、龚 亮执笔)厉行节约反对浪费制度建设厉行节约反对浪费是中央八项规定的一项重要内容， 习近平总书记多次作出重要批示， 指出要抓住制度建设这个重点， 以完善公务接待、 财务预算和审计、 考核问责、 监督保障等制度为抓手， 努力建立健全立体式、 全方位的制度体系， 以刚性的制度约束、 严格的制度执行、 强有力的监督检查、 严厉的惩戒机制， 切实遏制公款消费中的各种违规违纪违法现象。
为贯彻落实中央八项规定和习近平总书记关于厉行勤俭节约、 反对铺张浪费重要批示精神， 2013年3月，中共中央办公厅制定了推进厉行节约反对浪费制度建设工作方案， 提出建设 “1+20” 制度体系的工作目标和主要任务，“1” 就是制定一部党内综合性法规即 《党政机关厉行节约反对浪费条例》 （以下简称 《条例》 ）
， “20” 是指20个专项配套的法规制度。
财政部参与了 《条例》 的起草， 牵头承担了中央和国家机关会议费、 差旅费、 培训费、 因公临时出国经费、外宾接待经费、 国有金融企业负责人职务消费、 短期出国培训费用和健全 “三公” 经费公开制度等8项制度的修订或制定工作， 配合相关部门开展其他10多项制度建设工作。一、厉行节约反对浪费制度建设坚持的原则和进展情况（一）
厉行节约反对浪费制度建设坚持的原则。
中央提出的八项规定和厉行节约反对浪费制度体系建设， 是以治理党风政风引领社风民风的应对之举， 更是推进国家治理体系和治理能力现代化的一种制度安排。
财政部党组对厉行节约反对浪费制度建设工作高度重视， 成立了以财政部部长楼继伟为组长的工作小组， 抓紧落实牵头的各项制度建设工作。
在制度建设中， 注重加强统筹规划， 努力建立健全包括刚性的制度约束、严格的制度执行、有力的监督检查、 严厉的惩戒机制在内的立体式、 全方位制度体系， 为切实遏制公务支出、 公款消费中的各种违规违纪违法现象， 全面实施厉行节约反对浪费提供有力的制度保障。
坚持厉行节约与推动发展并行， 坚持制度清理与制度制定同步， 坚持完善制度与深化改革并重， 努力使厉行节约反对浪费常态化、 长效化、 可持续。
具体说来， 主要坚持以下几项原则 ：一是全面规范。
进一步规范并细化公务支出制度操作规定，对会议、 差旅、 因公临时出国、 外宾接待、 因公短期出国培训等经费管理办法进行了修订， 研究制定了培训费管理办
国家财政工作概况 81 法， 对各项公务活动进行全面规范。
二是科学细化。
科学制定开支标准， 实事求是地适当提高各项公务支出开支标准，并作了进一步细化， 实行分地区制定出差住宿费、 伙食补助费标准， 将因公临时出国开支标准细化到一些国家的主要城市， 细化会议费综合定额标准， 初步建立公务支出开支标准适时调整机制， 提高公务支出开支标准的科学性和可操作性。
三是严格控制。
强化对公务支出的制度约束， 强化对各项公务活动的计划和审批管理， 严格控制公务活动数量和经费支出规模， 建立健全信息公示公开制度。
四是统筹衔接。
加强制度间的衔接， 统筹考虑会议、 差旅、 培训、 公务接待等制度及各项公务活动中住宿、 用餐等同类公务支出开支标准， 解决一些单位和人员在制度执行中作选择、 打折扣、 搞变通的问题。
五是强化监督。
严格制度执行和监督问责， 细化监督检查和问责的制度规定， 明确各项公务活动的相关禁止性规定， 强化部门职责， 形成监督合力。（二）
厉行节约反对浪费制度建设进展情况。
截至2013年底， 以 《党政机关厉行节约反对浪费条例》 为中心的制度体系初步形成。
中办、 国办印发了 《党政机关国内公务接待管理规定》 。
财政部会同中直管理局、 国管局、 中组部、 外交部、 外专局、 公务员局等部门相继印发了 《中央和国家机关会议费管理办法》 、 《中央和国家机关差旅费管理办法》 、 《中央和国家机关培训费管理办法》 、 《因公临时出国经费管理办法》 、 《中央和国家机关外宾接待经费管理办法》 和 《因公短期出国培训费用管理办法》 等6项制度。
《国有金融企业负责人职务消费管理办法》 也正在抓紧研究制定。
“三公” 经费公开稳步推进， 公开格式进一步规范， 公开内容进一步细化。二、有关公务支出制度的主要内容（一）
中央和国家机关会议费管理办法的主要内容。
一是扩大会议费管理办法适用范围， 实现了对所有中央单位和部门各类会议的全覆盖。
二是强化会议计划管理， 进一步明确了各类会议计划的报批程序。
三是严控会议数量和规模。
规定各单位召开的二类会议原则上每年不超过1次。
一类会议按照批准文件从严控制会期， 二、 三、 四类会议不得超过2天 ； 二类会议参会人员总数不得超过300人， 其中工作人员控制在会议代表人数的15%以内 ； 三类会议参会人员不得超过150人，其中工作人员控制在会议代表人数的10%以内 ； 四类会议参会人员一般不得超过50人。
四是进一步规范会议地点和场所。
参会人员以在京单位为主的会议不得到京外召开， 各单位不得到党中央、 国务院明令禁止的风景名胜区召开会议 ； 不能够采用电视电话、 网络视频召开的会议实行定点管理 ； 参会人员在50人以内且无外地代表的会议， 原则上在单位内部会议室召开， 不安排住宿。五是规定全国人大办公厅、 全国政协办公厅、 各民主党派中央和全国工商联召开会议的管理办法由各部门根据法律法规、 章程规定， 参照党中央和国务院各部门会议管理的有关规定作出规定， 并报财政部备案。
六是适当提高会议费开支标准。
一、 二、 三类会议综合定额标准分别提高到每人每天660元、 550元和450元， 并对综合定额标准作了细化， 各项费用之间可调剂使用。
七是规范会议费报销和支付管理。
明确了会议费报销的凭证， 规定会议费支付应严格按照国库集中支付制度和公务卡管理制度的有关规定执行， 采用银行转账或公务卡方式结算， 不得以现金方式支付。
八是实行会议费公示和年度报告制度。
各单位将非涉密会议名称、 主要内容、 参会人数、 经费开支等情况在本单位内部公示， 接受单位广大干部职工的监督 ； 条件成熟时， 将非涉密会议费支出情况向社会公开。一级预算单位应当于每年3月底前， 将本级和下属预算单位上年度会议计划和执行情况汇总后报财政部， 国务院各部门同时抄送国管局， 党中央各部门同时抄送中直管理局。
九是强化监督问责。
从十一个方面对会议活动作出了禁止性规定。（二）
中央和国家机关差旅费管理办法的主要内容。
一是强化出差审批管理。
各单位应当建立健全公务出差审批制度， 出差必须按规定经单位有关领导批准， 从严控制出差人数和天数， 严禁无实质内容、 无明确公务目的的差旅活动，严禁以任何名义和方式变相旅游， 严禁异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研。
二是科学制定差旅费开支标准。分地区分职级制定住宿费标准， 部级人员住宿费限额标准为每人每天800元，司局级人员为450 － 500元，其他人员为310 － 350元 ； 分地区制定伙食补助费标准， 每人每天100元或120元 ； 市内交通费标准提高到每人每天80元 ； 完善交通费标准， 比照出差人员乘坐飞机可以报销一份航空旅客意外伤害保险的做法， 规定乘坐火车、 轮船等交通工具每人次可报销交通意外保险一份。
伙食补助费和市内交通费标准实行包干办法， 出差人员由接待单位提供交通工具的， 应向接待单位或其他单位交纳相关费用。
三是严格差旅费报销制度。
出差人员应当严格按规定开支差旅费， 费用由所在单位承担， 不得向下级单位、 企业或其他单位转嫁。
实际发生住宿而无住宿费发票的， 不得报销住宿费以及城市间交通费、伙食补助费和市内交通费。
细化报销规定， 强化了单位财务部门的审核责任。
要求住宿费、 机票支出等按规定用公务卡结算。
四是强化监督问责。
明确规定出差人员不得向接待单位提出正常公务活动以外的要求， 不得在出差期间接受违反规定用公款支付的宴请、 游览和非工作需要的参观， 不得接受礼品、 礼金和土特产品等， 严禁向下级单位、 企业或其他单位转嫁费用负担等。
强化了中央单位的内部监督职责， 对弄虚作假， 虚报冒领， 违反规定的， 要按照有关规定严肃处理， 追究相关负责人、 直接责任人的责任。（三）
中央和国家机关培训费管理办法的主要内容。
一是建立培训计划编报、 审批备案和执行情况报告机制。
各单位年度培训计划经单位党组 （党委）
会议批准后， 报中组部、国家公务员局、 财政部备案。
各单位应增强培训的针对性和实效性， 杜绝无实质内容培训。
二是明确培训费开支范围。培训费开支范围包括住宿费、 伙食费、 培训场地费、 讲课费、培训资料费、 交通费等方面。
三是培训费实行综合定额标准控制。
培训费综合定额每人每天450元， 超过15天的培训，超过天数按照综合定额标准的80%控制， 超过30天的培训，超过天数按照综合定额标准的70%控制。
培训费由培训举办单位承担， 纳入部门预算管理， 在各单位日常公用经费或专项经费中列支。
四是严肃培训纪律。
严禁借培训名义安排
82 中国财政年鉴公款旅游， 严禁借培训名义组织会餐或安排宴请， 严禁组织高消费娱乐、 健身活动， 严禁在培训费中列支公务接待费、会议费， 严禁套取培训费设立 “小金库” ， 培训住宿不得安排高档套房和额外配发洗漱用品等。
五是加强报销控制和监督问责。（四）
因公临时出国经费管理办法的主要内容。
一是进一步强化预算管理。
各地区各部门各单位因公组派临时出国团组应坚持强化预算约束、优化经费结构、厉行勤俭节约、 讲求务实高效的原则， 严格控制因公临时出国规模， 规范因公临时出国经费管理。
二是完善计划管理。
明确规定因公临时出国应当坚持因事定人的原则， 不得因人找事， 不得安排照顾性和无实质内容的一般性出访， 不得安排考察性出访。
三是...
篇三：厉行节约反对浪费工作机制
行节约反对浪费实施细则1 1 范围
本标准适用于公司各部门、中心及靖园大酒店。
2 2 定义及原则
浪费，是指违反规定进行不必要的公务活动，或者在履行公务中超出规定范围、标准和要求，因不当使用公共资金、资产和资源，给国家、社会和企业造成损失的行为。厉行节约反对浪费应遵循“从严从简、依法依规、总量控制、实事求是、公开透明、分级负责”的原则。
3 3 管理职责
3.1 公司主要负责人对厉行节约反对浪费工作负总责，其他领导班子成员根据工作分工，对职责范围内的厉行节约反对浪费工作负主要领导责任，各部门、中心负责人是本部门厉行节约反对浪费工作的第一直接责任人。
3.2 综合管理部负责指导检查厉行节约反对浪费工作，建立协调联络机制承办具体事务。
3.3 财务部负责预算编制及经费控制工作。
3.4 审计部负责对公务支出的审计监督工作。
3.5 监察室负责监督检查及问题的查处工作。
3.6 党群工作部负责员工思想行为的教育工作。
4 4 经费管理
4.1 财务部要加强预算编制管理，按照集团和公司全面预算管理要求，制定相应的费用额定标准，将各项收入和支出全部纳入公司年度预算。各部门、中心全力配合。
4.2 财务部是公务活动经费标准的制定和管理部门，应会同有关部门，根据国内差旅、因公临时出国（境）、公务接待、会议、培训等工作特点，综合考虑活动性质、工作需要和市场价格水平等因素，制定公司的公务活动经费开支范围和开支标准，并定期根据市场及物价变动情况调整相关开支标准，增强开支标准的协调性、规范性、科学性。
主要做好经费管理、资产管理和预算执行管理，严格控制三公经费， 严把预算执行关，增强预算执行的严肃性，提高预算执行的准确率。
4.3 严格编制年度预算；要遵循先有预算、后有支出的原则，严格超预算或者无预算安排支出，各项支出要明细到具体项目，严禁以任何名义、任何形式虚开发票，甚至用假发票报销；严禁虚列支出、转移或者套取预算资金。不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务活动无关的费用。
4.4 财务部要建立预算执行全过程动态监控机制，完善预算执行管理办法，建立健全预算绩效管理体系，增强预算执行的严肃性，提高预算执行的准确率，防止突击花钱等现象发生。
4.5 严格实行“先审批后支出”的管理规定，大力压缩一般性支出， 严格控制国内差旅费、因公出国（境）费、公务接待费、公车购置及运行费、会议费、培训费等支出。
4.6 严格按照公司《招标管理办法》规定，加强物资招标采购管理。完整编制采购预算，严格执行经费预算和资产配置标准，合理确定采购需求，不得超标准采购。
4.7 加强资产管理，建立健全资产配置、使用和处置等管理制度， 完善资产配置数量、价格和使用年限标准，严禁随意更换办公家具。
4.8 建立健全厉行节约反对浪费信息公开制度。除依照法律法规和有关要求须保密的内容和事项外，下列内容应当以适当形式进行公开：
预算和决算信息； 采购文件、采购预算、中标成交结果、采购合同等情况； 公务接待批次、人数、经费总额等情况； 会议名称、主要内容、支出金额等情况； 培训项目、内容、人数、经费等情况； 各类竞赛、会议等活动举办信息及支出金额情况； 办公用房建设、维修改造、使用、运行费用支出等情况； 公务支出和公款消费的审计结果； 其他需要公开的内容。
5 5 公务接待
5.1 综合管理部是公务接待工作的归口管理部门，负责建立健全接待管理相关制度和本单位公务接待管理和协调指导。
5.2 公务接待应当严格按照中央“八项规定”有关要求，参照《国内公务接待管理规定》、《中央和国家差旅费管理办法》及公司《对外接待管理规定》规定执行。
5.3 严格实行公务接待审批备案制度。根据接待活动要求，提前制定公务接待活动方案，经相关领导审核同意后组织实施；对与企业生产经营工作无关的公务活动和来访人员不予接待。
5.4 严禁将非公务活动纳入接待范围，对无审批备案的接待，财务部门一律不予报销。对因特殊原因不能按正常程序审批的公务接待，可先向综合管理部说明情况，后续补办审批手续。
5.5 建立公务接待清单制度。公务接待结束后，接待单位或部门应当如实填写接待清单，如实反映接待对象的单位、姓名、职务和公务活动项目、事件、场所、费用等内容，由相关负责人审签，作为财务报销的凭证之一并接受审计。
5.6 外宾接待工作应当遵循服务外交、友好对等、务实节俭的原则。外宾邀请单位应当严格按照有关规定安排接待活动，从严从紧控制外宾团组和接待费用。
5.7 积极探索开展公务接待服务改革，充分利用社会资源为公务接待提供住宿、餐饮、用车等服务。
6 6 公务用车
6.1 坚持社会化、市场化方向，按照中、省相关规定，探索公务改革制度，合理有效配置公车资源，创新公务交通分类提供方式，建立符合企业实际的新型公务用车制度。
6.2 从严配备公务用车，不得以特殊用途等利用变相超编制、超标准配备公务用车，不得以任何方式换用、借用、占用单位和个人车辆。
6.3 公务用车应当选用国产汽车，优先选用新能源汽车。一道更新年限尚能继续使用的应当继续使用，不得因领导干部职务晋升、调任等原因提前更新。
公务用车参保需统一交保险经纪公司参保，维修、加油等需通过公开竞标等方式，确定定点服务单位，降低运行成本。
6.4 根据公务活动需要，严格按照公司《车辆管理办法》使用、派遣公务用车，严禁公车私用。节假日期间除特殊工作需要外应当封存停驶。
7 7 公务差旅和因公临时出国（境）
7.1 建立健全公务差旅审批制度，明确审批责任，规范审批流程。工作人员公务外出，必须按照程序履行报批手续。
7.2 加强公务外出计划管理，严格差旅费预算管理，要科学安排和严格控制外出的事件、内容、路线、频率、人员数量，严禁无实质性内容、无明确公务目的的差旅活动，严禁重复性学习考察，严禁以公务差旅名义和方式变相旅游，严禁异地无实质内容的学习交流和考察调研， 严禁参加带有旅游性质、经营性质的学习和培训。
7.3 差旅人员要严格按规定乘坐交通工具、选择入住宾馆；不按规定乘坐交通工具、住宿、就餐其费用超出部分由个人自理。
7.4 严格差旅费用报销审批程序。差旅人员报销时要如实填写《差旅费报销单》，并将领导签批的会议通知或领导签字的审批单附后，相关领导、财务人员等要对报销凭证进行严格审核把关，对弄虚作假等不符合差旅费报销规定的不予报销，确保票据来源合法，内容真实完整、合规。
7.5 严格执行公司《因公出国（境）管理办法》有关规定，公司综合管理部要加强因公临时出国审核审批管理，对违反规定、不适合成行的团组予以调整或者取消。
加强因公临时出国经费预算总额控制，严格执行经费先行审核制度， 凡无出国经费预算安排、未纳入预算部分或超预算的团组一律不予批准。严禁违反规定使用出国经费预算以外资金。
7.6 出国团组应当按规定标准安排交通工具和食宿，不得违反规定安排交通工具和住房。
出国期间，不得与我国驻外机构和其他中资机构、企业之间用公款互赠礼品或者纪念品，不得用公款相互宴请，不得接受超标准接待和高消费娱乐，不得接受礼金、贵重礼品、有价证券、支付凭证等。
8 8 会议活动及文件办理
8.1 综合管理部是会议活动和文件办理的归口管理部门，应精简办会办文，切实转变文风会风。
8.2 会议活动实行分类管理、分级审批，应按照精简、高效、节约的原则，大力压减会议数量，控制会议规格与参会范围，改进会议形式， 提高会议质量。
8.3 按照确有需要、注重实效原则，严格控制文件数量，合理确定印发范围，切实提高文件质量。
8.4 建立健全培训审批制度，严格执行公司《员工教育培训管理办法》相关规定，控制培训数量、事件、规模，严禁以培训名义召开会议。
8.5 未经公司批准，不得以工程奠基或者竣工等名义举办或者委托、指派其他单位举办各类节会、庆典活动，从严控制举办各类论坛、展会、 赛会。
经批准的论坛、展会、赛会等活动，应当严格控制规模和经费支出， 不得借举办活动发放各类纪念品，不得邀请名人、明星参与活动。为举办活动专门配备的设备在活动结束后应当及时收回。
8.6 精简和规范各类评比达标表彰活动，不得以任何方式向参与者收取费用。
9 9 办公用房
9.1 办公用房要严格按照国家《关于停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》有关规定和相关标准执行，不准随意改扩建、新建或购买办公楼。
9.2 对占有、使用的办公用房进行清理，根据不同情况分别做出如下处理：
参照《办公用房建设标准》配备办公用房，超出规定面积办公用房的，必须予以腾退。
未经批准改变办公用房使用功能的，原则上应恢复原使用功能。
已经出租、出借的办公用房到期应予以收回，租赁合同未到期的， 租金收入严格按照收支两条线规定管理，到期后不得续租。未经批准租用办公用房的，必须予以清理和腾退，严禁以租用过渡性用房名义变相购建使用办公用房。
9.3 第四十四条 公司领导干部应当参照《办公用房建设标准》的规定配置办公用房。
办公用房面积超标准配置的，必须予以清理并腾退； 在不同单位（部门）同时任职的，应在主要工作单位（保护门）安排一处办公用房，其他任职单位（部门）不再安排办公用房； 因工作调动的，由调入单位安排办公用房，原单位的办公用房不再保留； 不得长期租用宾馆、酒店房间作为办公用房； 已办理离退休手续的，将原单位的办公用房应及时退腾。
9.4 办公用房建设标准，新建、改建、扩建、购置、置换、维修改造、租赁办公用房，应当按照朴素、实用、安全、节能的原则，严格按规定履行审批程序，不得以未使用建设资金、资产整合等名义规避审批。
10 资源节约
10.1 各部门、中心要把资源节约作为一种科学管理和科学发展的理念与责任，严格按照公司《能源管理制度》要求，从节约一滴水、一度电、一张纸和废物分类回收利用做起，把节约资源的各项要求细化到工作的各个环节，坚决杜绝浪费行为。
10.2 建立资源共享共用机制，加强信息资源整合和开发利用，可共享共用的资源严禁重复采购建设造成浪费，减低采购建设投资和运行维护费用。
10.3 加强公务通讯管理。公司内部联络尽可能使用虚拟网电话， 尽量减少使用长途电话，严禁利用办公电话私聊、长聊，公务事项做到言简意赅，尽量减少通话时间。除特殊需要外，一般性会议通知全部采用 OA 办公系统或短信方式进行。
10.4 大力推行和利用信息化手段，大力推行“电子化”和“无纸化”办公，文件修改、公文传输（涉密文件除外）等应采用电子方式进行；加强资料印刷管理，打印复印材料全部双面使用纸张；严格控制并减少一次性办公用品消耗。
10.5 加强日常用电管理。办公室、会议室等场所尽量采用自然光， 杜绝长明灯；严格执行国家有关空调室内温度控制的规定，实行经济运行模式，提高空调能效水平；减少计算机、复印机等用电设备的待机能耗，加强班后断电和用电巡视检查。设备机房、食堂、锅炉房等部位的用能设备应当实行重点监测、科学管理，采取有效措施降低能源消耗。
10.6 提倡使用节水型龙头和节水卫生洁具，大力倡导节约用水， 做到随手关闭水龙头，杜绝长流水。
10.7 优化办公家具、办公设备等资产的配置和使用，通过调剂方式盘活存量资产，通过规范使用使用寿命。已到更新年限尚能继续使用的，不得报废处置。
10.8 严格公务活动用餐管理，积极推进职工餐厅节俭用餐，鼓励实行自助点餐，适量选取，减少食品备量和库存，避免造成浪费。按照“营养、健康、适量、节俭”原则，加强职工餐厅经济核算和成本控制， 制定完善员工餐厅餐饮服务标准和文明用餐规范，引导员工文明用餐， 倡导开展“光盘行动”，最大限度降低餐厅物资采购和运行成本。
11 宣传教育
11.1 党群工作部应当把厉行节约反对浪费作为重要宣传内容，充分发挥宣传职能作用，重视运用互联网等新兴媒体，通过新闻报道、文化作品等形式，广泛宣传中华民族勤俭节约的优秀品德，宣传阐释相关制度规定，宣传推广厉行节约的经验做法和先进典型，倡导绿色低碳消费理念和健康文明生活方式。
11.2 把厉行节约反对浪费教育作为作风建设的重要内容，融入干部队伍建设和日常管理之中，建立健全常态化工作机制。对各种铺张浪费现场和行为，应当严肃批评、督促改正。
监察室应当不定期曝光铺张浪费的典型案例，发挥警示教育作用。
人力资源部应当把厉行节约反对浪费作为干部教育培训的重要内容， 创新教育方法，切实增强教育培训的针对性和实效性。
11.3 各支部应围绕建设节约型单位，组织开展形式多样、便于参与的活动，引导干部职工增强节约意识、珍惜物力财力，积极培育和形成崇尚节约、厉行节约、反对浪费的文化，为在社会和企业中形成节俭之风发挥示范表率作用。
12 监督检查
12.1 各部门、中心需加强厉行节约反对浪费工作，明确厉行节约反对浪费工作内容、方法、程序等，加强经常性督促检查，针对突出问题开展重点检查、暗访等专项活动。
各部门、中心应当在每年的工作总结中说明本部门厉行节约反对浪费工作情况。
12.2 审计部要全面履行审计监督职能，加大对公务接待、会议活动等公务支出的审计力度，重点关注违反“八项规定”有关问题，并将审计情况及时逐级汇报。
12.3 党群工作部要加强对领导干部个人厉行节约反对浪费的监督考核，并结合实际探索将督查考核结果作为干部管理监督、选拔任用的依据。公司领导干部应当将厉行节约反对浪费工作情况，列为领导班子民主生活会和领导干...
篇四：厉行节约反对浪费工作机制
1 页 共 8 页 2020 厉行节约反对铺张浪费勤俭节约工作方案及勤俭节约制度（范本）勤俭节约是中华民族的传统美德，是践行社会主义核心价值观的生动体现。为认真贯彻落实 XXX关于坚决制止餐饮浪费行为的重要指示精神，引导广大干部员工牢固树立勤俭节约意识，弘扬勤俭节约传统美德，切实引领带动社会文明新风尚，在全社会营造浪费可耻、节约为荣的氛围。进一步深化文明创建活动，增强节约和环保意识，提高文明素养，培养广大干部职工勤俭节约、艰苦奋斗的道德品质，现制定实施方案如下：
一、指导思想 深入贯彻 XXX重要批示精神，坚持培育和践行社会主义核心价值观，把制止餐饮浪费、培养节约习惯作为精神文明建设的重大任务和重要内容抓紧抓实。广泛开展“反对浪费、崇尚节约”文明行动，深化创建示范带动、文明实践养成、宣传教育引导、完善制度保障等工作措施，大力弘扬勤俭节约传统美德，倡导绿色低碳消费理念，培育健康文明生活方式，引导市民群众从自身做起、从小事做起，坚决遏制“舌尖上的浪费”，使节约粮食、反对浪费成为，完善各项
第 2 页 共 8 页 规章制度，加强控制和监督，努力从源头和过程中制止浪费现象，提高资源使用效能。
二、行动目标 使全体干部职工充分认识建设节约型社会的重要意义，进一步树立勤俭节约的意识，深入开展“绿色生活、勤俭节约”活动，从节约一滴水、一度电、一张纸做起，严格内控管理措施，降低行政运行成本，提高公司资源使用效能。
三、活动对象 公司全体职工。
四、活动安排 （一）宣传教育阶段 召开由全体干部职工参加勤俭节约行动动员大会，向所有干部职工发出“绿色生活，勤俭节约”倡议。
（二）组织实施阶段 全体人员要按照活动要求，把勤俭节约落实到各项工作中，使绿色生活全面普及推广，应遵循以下几点：
一是经常开会加强勤俭节约意识。不定期召开勤俭节约相关会议，就勤俭节约工作进行座谈讨论，不断加强勤俭节约意识。
第 3 页 共 8 页 二是加大勤俭节约教育宣传。充分利用楼道间展板、LED屏、电视等多种载体，采取张贴海报、播放 PPT和公益广告等形式，让勤俭节约意识深入人心。
三是倡导人人在日常办公中处处实践和体现。
1.。
节约用电。工作人员在办公时间要充分利用自然光照，减少照明设备电耗。白天光线正常情况下，不开启照明灯，确需开启的，要尽可能减少开启次数、缩短照明时间。离开办公室时间较长或下班时必须随手关灯，坚决杜绝“长明灯”现象发生；办公室的用电设备，如电脑、复印机、空调、饮水机等，要尽量减少待机时间，防止“长待机”现象。计算机等办公设备处于长时间待机或工作完成时，要及时切断电源；会议室照明、空调要在会议前 20分钟启动，夏季控温不低于 26℃，空调开机时一般不开门窗，并做到人离空调关。
2. 节约用水。增强干部职工的节约用水意识,自觉养成按需用水，随手关水龙头的良好习惯；提高水资源利用率，加强用水设备的日常维护管理，做到人人关心单位用水设施，发现跑冒滴漏现象要及时报告及时修复，注重节约日常用水，避免“长流水”现象。绿化地用水采用节水灌溉方式，尽可能使用雨水，减少使用自来水。
3. 节约办公经费。购买打印机、复印机、办公桌椅等办公设备，以能够满足正常工作需要为标准；降低办公耗材，
第 4 页 共 8 页 重点做好节约用纸工作，工作人员要尽可能降低纸张消耗，充分利用办公自动化资源，提倡无纸化办公，尽量利用电子媒介修改文稿、传输文件；节约会议开支，坚持少开会、开短会，能不开的会坚决不开，能在办公楼内会议室召开的，不到其他商业场所召开；根据工作需要，严格控制文件印刷数量；注重文件盒、复印纸再利用,打印纸和其它纸张提倡双面使用；工作人员要尽可能使用钢笔书写，减少圆珠笔或其他一次性签字笔的使用；打印机、复印机的墨水、墨粉用完后要重装并再次使用；提倡写短文，尽量减少纸张使用数量；减少纸杯等日常办公用品的使用量。
4. 严格控制电话费支出。以满足日常办公基本需要为前提，树立节约话费意识，做到长话短说，禁止利用电话拨号上网聊天和打长途电话办私事。
5. 节约车辆燃油和维修费用。定车定额，超支不补。科学合理核定公务车的油耗并严格执行。加大汽车修理费用的内部控制力度，降低修理费用。工作人员外出公务活动需使用公务车辆时，能几人同行和集体活动的一律集中乘车。集体公务活动不得分散使用多辆小客车，严禁公车私用。市内用车除财务银行取现、业务招待、办理集团公司和与地方政府相关事务外公司不予派车，如特殊情况须经办公室分管领导批准。严格执行节假日（周末）封车的规定。
第 5 页 共 8 页 6.。
节约接待费开支。要控制接待费开支标准和陪餐人数，宴请时原则上以地方风味为主，喝本地产酒水；工作人员下基层要尽量做到同城不吃饭，异地不饮酒。
五、组织保障 （一）加强组织领导。成立主题实践活动领导小组，由总经理任组长，副总经理为副组长，下属各单位、公司各部门负责人为成员。由综合办公室具体负责抓好此项工作的宣传、指导、检查和考核工作。
（二）加强对绿色生活、勤俭节约活动的宣传引导。办公区域要开设宣传专栏，大力宣传勤俭节约的重要意义和基本规范，努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。
（三）建章立制，加强日常管理。结合开展“绿色生活、勤俭节约”活动，认真总结推广以往在加强机关日常管理、减少损失浪费方面采取的有效措施和取得的经验，进一步健全、完善相关制度和办法，使机关节约工作经常化、制度化。最大限度降低机关费用支出。
（四）建立监督机制。勤俭节约活动领导小组要对该工作的开展进行定期和不定期的督查和巡视，检查结果将与年终考核结果挂钩。
XXX 单位
第 6 页 共 8 页 2020 年
月
日
企业单位 节水节电 节约 管理制度 （范本）
为发扬中华民族勤俭节约的传统美德，进一步深化文明创建活动，增强节约和环保意识，提高文明素养，培养广大干部职工勤俭节约、艰苦奋斗的道德品质，现制定本制度：
一、切实增强节约意识。全体职工都要充分认识到开展节水、节电、爱护水电设施设备活动的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成节水节电的良好习惯，形成“节约光荣，浪费可耻”的风尚，做到节水、节电人人有责，人人有为，从而控制办公费用，降低公司运转成本，提高资源利用效率，建设节约型企业，促进公司可持续发展。
二、从大局着眼，从具体事情做起。
1、采用有效措施，努力节约每一度电，每一滴水，树立勤俭节约的传统美德。
2、室内温度 30℃以下不开冷空调，5℃以上不开热空调及电暖气，有空调及电暖气的办公室指定专人负责开关。
3、避免大开水龙头，用完水后，及时拧紧水龙头，杜
第 7 页 共 8 页 绝长流水。见到滴水的龙头，及时拧紧，防止白流水。
4、人走灯灭，不开太阳灯、无人灯。各办公室指定一名职工负责办公室内电灯的开关，公司主管经理要经常教育职工不得随意乱动插座、电器按钮、等电器设备，并负全责。
5、楼道内照明灯，公司应指定门岗值班人员负责开关。
6、节约用电，确保公司用电线路的安全运行，保障正常的办公秩序。杜绝安全隐患事故的发生，严禁办公室内乱接电器、私拉电线，如因办公需要，应向上级部门申请，同意后，由电工班负责安装。严禁各办公室使用非公司统一配备的大功率电器，如：电热开水炉、电热扇、电热毯（办公桌用）等。未经公司同意擅自私拉乱接大功率电器，发现一例扣责任人职责奖 50元。
7、车间杜绝设备设施空运转，车间新上设备在选型时，应充分考虑设备的节能情况。
。
三、开展节水节电检查。办公区内水电管道，照明线路，照明电灯，做到统一管理，每月对用电设备和用水设备检修一次。平时每天由公司管理办、电工班对所辖范围内的用水、用电设备进行检查，严防滴、漏、跑、冒、耗现象发生，一旦发现，将按公司有关条例进行处罚，堵塞水电浪费的漏洞。
XXX 单位综合办
第 8 页 共 8 页 2020 年 月 日
篇五：厉行节约反对浪费工作机制
食堂“厉行节约反对浪费”专项整治工作方案 为深入贯彻落实习总书记“坚决制止餐饮浪费行为，切实培养节约习惯，在全社会营造浪费可耻节约为荣的氛围”的指示精神，弘扬中华民族勤俭节约的传统美德，针对部分学校存在学生节俭意识缺乏、食物浪费问题，结合我县实际情况，在全县中小学、幼儿园开展学校食堂“节约粮食、反对浪费”专项整治工作。
一、指导思想 深入贯彻落实《关于厉行节约反对食品浪费的意见》等有关规定，引导和倡议广大师生进一步弘扬中华民族勤俭节约、艰苦奋斗的传统美德，营造浪费可耻、节约为荣的氛围。以健全制度、建立长效机制为保证，进一步加大宣传教育力度，教育广大学生节俭、文明用餐，有效解决学校食品浪费问题，制止餐饮浪费行为，使学校成为全社会节约粮食的榜样，共同推进全社会厉行节约反对食品浪费的良好氛围。
二、整治措施 ）
（一）
开展形式多样的 “ 厉行节约、 、 反对浪费 ” 的宣传教育活动 ，培养学生的节俭意识
1、开展国情省情、中华美德、优良传统等宣传教育。广泛传播爱惜粮食、健康生活、文明用餐等观念，大力破除讲排场、比阔气等不良社会风气。牢固树立“粮食是一种紧缺资源”的节粮意识，养成勤俭节约的好习惯。
2、大力开展专题教育活动，将节约粮食教育纳入课堂教学。通过“开学第一课”、国旗下讲话、主题班会、班级黑板报、演讲比赛等形式，每所学校必须选择三种以上的形式，组织开展主题鲜明的宣传活动，将节约粮食教育纳入到校园文化建设中。在学生食堂显著位置张贴宣传标语、宣传画、《黄梅县教育局“厉行节约、反对浪费”倡议书》、摆放提示牌，提醒师生适量点餐，节约粮食。
3、组织学生开展与学龄段相适应的勤俭节约体验活动。引导学生在农业生产或生产实习基地参与劳动，切身体验“锄禾日当午，汗滴禾下土”的艰辛，从而体会到“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”劳动成果的来之不易，自觉树立节约意识。
4、加强家校联系，建立家校共育机制，养成珍惜粮食、勤俭节约的好习惯。利用家长会、班级家长微信群、QQ 群、小手牵大手共同参与各种主题活动，大力倡导节约光荣、浪费可耻的家风和校风，共同教育学生在家庭、社会、学校养成节约习惯，不浪费“一粒米、一度电、一滴水、一张纸” 。
（二）
规范学校食堂日常经营管理，制止餐饮浪费行为
1、中小学、幼儿园食堂必须遵循“公益性、非盈利性”原则，在依法取得《食品经营许可证》后方可向学生（幼儿）提供服务。
2、将食堂财务纳入学校统一管理，专账核算；提高饭菜质量，丰富菜品花样，食堂饭菜务必明码标价，做到等值、优质、价廉，尽量让学生花较少的钱吃上比较满意的饭菜。
3、规范大宗食品采购行为。食堂食材及原料一律实行集中定点采购，大米、面粉、食用油严格落实县大宗食品招标采购要求，蔬菜、调料及其他食品定点采购，严格执行索证索票和进出库查验制度，保证优质食品原料进入食堂，从源头上减少食品原料的浪费。
4、调整分餐方式。根据不同年龄学生的特点，调整食品份量，提供小份食品，条件具备的应实行点餐计量收费；尽量不用套餐，可以菜品自选，米饭小勺少吃多添。各学校可采取“饭自取，吃完可添，严禁倒饭”、“菜要买，自己选择，杜绝挑食”的方式，让学生尽可能吃多少要多少，积极开展“光盘行动”，杜绝因捆绑式消费而造成的粮食浪费。
5、厘清主食和零食的关系。食堂为学生提供卫生安全、营养健康的饭菜，是学生获取健康营养的主渠道；超市主要经营学习用品和生活用品，附带少量食品、饮品，不售卖“垃圾食品”。学校要错峰开放食堂、超市的经营时间，吃饭时开放食堂，其他空余时间开放超市。各学校要教育学生严格控制尽量少吃或不吃“方便面”，吃“方便面”等代替吃饭，学生就会错过营养；少一人吃饭，食堂就会多一份剩饭剩菜，造成不必要的粮食浪费。
（ 三）
建立健全学生食堂 节约用餐制度，督促学生主动节约，反对浪费
1、建立定期培训制度。定期组织食堂从业人员，开展业务培训和技能培训，切实提高餐饮质量；增加菜品品种，提升服务水平，询
问并关心不同学生的饮食习惯，减少因饭菜质量问题而导致食物浪费。
2、建立定期调研制度。定期到学生中调研，了解学生不同季节喜好的菜品，及时更换、调整、优化菜谱，分荤素进行排序，优先进入菜单。根据学生的营养和口味需要，每餐尽量提供多种菜品，供学生选择。
3、建立“校长、教师、家长”陪餐制度。每餐均有校长、教师与学生共同用餐，定期或不定期安排家长陪餐，做好陪餐记录，及时发现和解决集中用餐过程中存在的问题，保障学生吃上“安全餐” “营养餐”。
4、将制止餐饮浪费培养节约习惯的表现纳入师德评价体系及学生综合素质评价体系。要建立以教师和学生为主体的监督员志愿者队伍，佩戴“节约（小）卫士”红袖章，实行每餐值日制度，在食堂餐桌或者泔水桶边巡查监督、劝诫教育，强化对食品浪费现象的监管。探索设立学校食堂“节俭榜”名单，有条件的学校还可通过设计“节约积分卡”“、光盘兑换卡”，累计评选“节约之星”、“文明之星”等形式，激励师生积极参与学校制止餐饮浪费行为各项工作。
三、长效机制 1、从即日起，全县各中小学、幼儿园要迅速召开专题会议研究部署学校食堂“厉行节约、反对浪费”专项整治工作，成立工作专班，制定工作方案，明确工作任务。
2、制订并完善学校食堂“厉行节约、反对浪费”的工作制度。学校根据实际情况，对象包括全部教职工和全体学生，从食品原料进出、食品操作流程、分餐方法、饭菜质量评价、倒剩饭剩菜监督、餐厨垃圾清运、奖罚办法等方面，制订切实可行的节约粮食制度，促进学校食堂“厉行节约、反对浪费”工作形成长效机制。
四、工作要求 （一）加强组织领导，迅速安排部署。认真贯彻落实习近平总书记指示以及各级关于制止餐饮浪费行为的文件的精神，制定实施方案，明确责任人员，建立工作机制，推动整治行动落到实处。
（二）广泛开展宣传，营造浓厚氛围。要在教师、学生，学生家长等不同群体中广泛发动，采取形式多样、务实有效的宣传教育形式，开展“厉行节约、反对浪费”宣传教育，推动全社会勤俭节约良好美德的形成。
（三）坚持问题导向，加强跟踪问效。近期，教育局将组织督查专班，对全县中小学、幼儿园进行督查巡查。督查专班将以本方案的整治措施为主要内容，坚持问题导向，对检查中发现的问题实行清单化管理，明确整改措施、时限和责任人，加强跟踪问效，确保问题整改到位。对学校食堂“厉行节约、反对浪费”专项整治工作安排部署不力、整治措施落实不到位、食堂浪费现象较严重的单位，将加大查处力度，严肃执纪问责。
篇六：厉行节约反对浪费工作机制
宗局厉行节约反对浪费实施细则
为了建立健全工作体制机制，确保县委统战部厉行节约反对浪费工作落到实处。我办结合单位实际，对办公用品管理、公务接待、差旅费管理、公务用车等方面进行了控制与规范，特制定以下管理制度：
一、办公用品管理 （一）办公室负责办公用品的采购、保管、发放等管理工作，并设专人负责办公用品的验收、入库、发放与统计等管理工作。各科室需要办公用品到综合科办理登记手续后领取。
（二）购买大宗办公用品以及印制信封、信笺、稿纸等，要提前作计划，报经主任批准后购买或印制。
（三）办公用品申报实行每季度申报一次，各科室应由专人负责填写《物资请购单》，并经科室负责人审定同意后交综合科统一汇总，报主任审批后，实施采购任务。
（四）办公用品采购规定 1、采购人员应严格遵守职业道德，及时了解市场商品信息，选择对口适用，质量可靠，价格合理的办公用品。
2、采购物品前由相关负责人签字认可后实施采购任务。
3、物品入库：办公用品入库前，办公用品管理人员应认真检查验收，建帐登记，妥善保管，做到帐物相符；对不符合要求的，由采购人员负责办理调换或退货手续。
4、物品领用 （1）
办公用品用具领用必须认真履行手续，应填写《办公用品领用单》后领用和发放，严禁先借后领的行为。
（2）各科室应按核定的办公用品费用定额标准严格把好申购和领用关。保管人不得超标发放办公用品，确因工作需要超标领用的，应经科室负责人同意。
5、物品使用 （1）严禁员工将办公用品带出本单位挪作私用。员工离职时将所领物品一并退回（消耗品除外）。
（2）
应本着节约的原则使用办公用品。
（3）
办公用品若被人为损坏，应由责任人照价赔偿。
二、公务接待管理 （一）公务确需我局接待的，派出单位应向我单位发出公函，告知内容、行程和人员。对无公函的公务活动和来访人员，一律不予接待和报销相关费用。
（二）按照公务接待清单制度，如实反映接待对象、公务活动、接待费用等情况。公务活动结束后，接待单位应当如实填写接待清单，经接待单位相关负责人审签后，作为财务报销凭证之一并接受审计。接待清单应包括接待对象的单位、姓名、职务，公务活动项目、时间、场所、费用等明细。
三、差旅费管理 （一）建立健全国内差旅内部审批制度，严格先审批、后出差的报批程序。从严控制国内差旅人数和天数，严禁无明确公务目的的差旅活动，严禁以公务差旅为名变相旅游，严禁异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研。
（二）国内差旅人员应当严格按规定乘坐交通工具、住宿、就餐，费用由所在单位承担。严格按标准报销差旅费用。
（三）差旅人员住宿、就餐由接待单位协助安排的，必须按标准交纳住宿费、餐费，回本单位按规定报销。差旅人员不得向接待单位提出正常公务活动以外的要求，不得接受礼金、礼品和土特产品等。
四、公务用车管理 遵循《县民宗局车辆管理规定》，认真执行。
推荐访问:厉行节约反对浪费工作机制 厉行节约 工作机制 浪费
