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2023年小学语文组校本研修计划,菁选3篇

时间:2023-07-11 12:40:16 来源:网友投稿

小学语文组校本研修计划1  选择了教师职业,就意味着教师终身与书本打交道,与人打交道。校本研修是以学校为研究的基地,以教师为研究的主体,以教师在教育教学实践中遇到的真实问题为研究对象的研究。成为一种下面是小编为大家整理的2023年小学语文组校本研修计划,菁选3篇,供大家参考。

2023年小学语文组校本研修计划,菁选3篇

小学语文组校本研修计划1

  选择了教师职业,就意味着教师终身与书本打交道,与人打交道。校本研修是以学校为研究的基地,以教师为研究的主体,以教师在教育教学实践中遇到的真实问题为研究对象的研究。成为一种新的促进教师专业成长的重要方式。作为教师就要不断提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴;工作中,积极投身教育科研的改革与实践,从学生发展的高度积极探索新的课堂教学;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己用脑子工作,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的万金油教师。因此在新课程理念的引领下,根据学校制定的研修规划,结合我本人的教学实际,我个人的校本研修计划如下:

  一、指导思想:

  以终身教育思想为指导,积极推进素质教育,充分发挥教师的专业引领作用,努力提高我的教学整体水*。

  二、研修目标:

  规范语文课堂教学,使自己由学习型向研究型转变,不断进行教学研究,努力探索和研究学生适合特点、促进学生创新能力不断提高的教学方法。

  认真学习新的`教学方法,迅速提高自身教学水*。

  用新的教学理念提高课堂教学实效。

  三、研修要求:

  以实施素质教育理念为核心,注重理论与实践相结合,通过多种形式和内容,加强自己对实施素质教育思想观念的教育,帮助自己更新教育理念,树立与素质教育相符合的教育观、人才观和质量观,开拓知识视野,增强实施素质教育的主动性和自觉性,提高实施素质教育的能力和水*。

  四、具体实施方案

  1、勤于学习,树立终身学习的观念。

  他山之石,可以攻玉;他山之玉,可以剖金。学习,可以使自己了解前人和他人,了解过去和未来,关照反思自我,从而获得新的生成。所以,我觉得要做到“三学”。即坚持不懈地学。多渠道地学。广泛地学。

  2、善于思考,在实践中探求、感悟。

  要坚持用脑子工作,力争做到反思昨天——在反思中扬长;审视今天——在审视中甄别;前瞻明天——在前瞻中创新。时刻把工作与思考相结合,在思考中工作,在工作中思考,创造性地开展工作。

  3、勤于动笔,提高教育科研水*。

  及时积累专题研究的第一手资料。尝试进行教学案例的分析,把自己的`专题研究从实践层面提升至理论层面。通向未来的路不是回家的路;过去为你赢得成功的方程式将为你的明天带来失败。我相信,自己有能力经受住“极限”的考验,在超越自我的同时,逐步实现人生的价值。面对自己将来的工作,我充满了信心,也有许多美好的设想。我将带着自己的激情和规划步入这富有挑战性的工作,在实践中不断积累经验,走进学生心灵,创造多彩人生,学习,再学习,在学习中不断超越自己。

小学语文组校本研修计划2

  一、研修方向

  立足校本,改善机制,搭建*台,提升素质。

  二、研修主题

  (1)如何培养学生的学习兴趣。

  (2)如何培养读写能力。

  三、状况分析

  我语文组共有7位教师,中年轻老师占了大多数,在语文教学中,老师们结合新课改,聚焦课堂,遵循规律,质量为本;教师自身注重学理念,重实践,练内力,求发展,教研组内注重抓教师教育,教学水*的提升和教学流程的管理。

  四、活动时间

  每周三下午为组内活动,周五下午为教研活动。

  五、活动地点

  本年级办公室。

  六、研修措施

  (1)制定个人操作形式,对自己的教学行为进行分析,提出问题,进行决策。

  (2)组织教师学习常规,实现备课、上课、作业布置与批改,课外辅导等环节科学化、规范化、制度化。

  (3)积极开展研修活动,根据本年级组研修课题,有计划地开展研究与交流汇报。

  (4)组织每周1——2次教学研究活动,研究解决教学中疑难问题,学习教学经验,总结工作。

  (5)组织教师认真听课、评课,要求本年级组成员多学习,多讨论,多交流,多反思,多总结。

  (6)专题讲座:每期举办一次专题讲座。

  七、活动安排

  7——8月:自学

  9月:自学检查

  10月:教学反思交流研讨会

  11月:语文期中质量调研,后进生辅导检查。

  12月:

  (1)研讨语文教学中存在的问题。

  (2)教师每人写一份个人研修总结。

小学语文组校本研修计划3

  一、指导思想

  实施新课程要求教师在教育教学工作中顺利完成教师角色的转换,校本教研为教师的角色转换搭建了*台。教师在一起互相学习,相互切磋。在学习中不断总结,不断提升,使学校的新课程实验向纵向发展。我作为一名骨干教师,自然要成为校本教研的主要设计者,参与者,为了较好的发挥自己在校本教研中的的作用,对本学期的校本教研做如下安排:

  二、研修目标

  新课程实施中,教师的观念转变起着关键的作用,我们地处比较偏僻,一些新的理念也仅仅是从文本上看到的。我们教师只是简单机械地去模仿,新的教学理念没有真正的深入到教师的思想中去,对课堂教学造成滞后。所以本学期在研修目标上重点在改变课堂教学上,让新的教学理念在课堂教学上奕奕生辉。

  三、研修形式

  为了更好的完成研修目标,我将通过一下形式来实现目标:

  1、在语文研修组内设定一个课题项目,作为我们组的研修课题,再让几个精干的教师合作来完成这个研修课题,并申报县教研室,在专家的指导下共同研究。

  2、实行集体备课,对单元的重点,典型,集体研究,文章的教法,文章的切入点,课例专题等进行重点研究。

  3、形成写教学反思的习惯,要把纪录课堂教学中的点点滴滴成功经验形成习惯,并定期与大家进行交流。

  4、主讲一节公开课,课前大家集思广益,共同研究教法,课后评课,人人谈看法共同促进。

  5、本学期在该组内推出一个新秀,指导一名年轻教师,采用反复听课,评课促使其进步。

  四、研修过程安排

  九月份:

  1、拟定研修计划

  2、确定组内研修课题,做好申报工作。

  3、参加集体备课,打破传统教法,找文章的切入点,争取使每篇文章教起来都不落俗套。

  4、确定要推出新人的名单。

  十月份:

  1、集体备课。

  2、与大家一起交流教学反思,教学日记。

  3、主讲一节公开课。

  4、课题进行阶段小结。

  十一月份:

  1、全组听年轻教师的课,确定培养目标。

  2、集体备课。

  3、分析好的课例,每人写一篇优质教案。

  十二月份:

  1、听培养教师的课,课后进行评课,指出问题改正后再讲,再评直到比较满意为止。

  2、集体备课。

  3、交流教学反思。

  4、课题阶段小结,检查进展情况。

  元月份:

  1、集体研究复习方案。

  2、提交课题总结。

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