疫情防控常态化对组织部门影响8篇

时间：2022-05-14 18:50:02 来源：网友投稿

疫情防控常态化对组织部门影响8篇

疫情防控常态化对组织部门影响篇1

　　新华社北京5月8日电日前，经中央应对疫情工作领导小组同意，国务院联防联控机制印发《关于做好新冠肺炎疫情常态化防控工作的指导意见》(以下简称《意见》)。

　　《意见》指出，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，经过全国上下艰苦努力，我国新冠肺炎疫情防控向好态势进一步巩固，防控工作已从应急状态转为常态化。各地各部门要按照党中央关于抓紧抓实抓细常态化疫情防控工作的决策部署，全面落实“外防输入、内防反弹”的总体防控策略，坚持及时发现、快速处置、精准管控、有效救治，有力保障人民群众生命安全和身体健康，有力保障经济社会秩序全面恢复。

　　《意见》要求：一要坚持预防为主。在人员密集的封闭场所、与他人小于1米距离接触时佩戴口罩;在密闭公共场所工作的营业员等人员以及就医人员要佩戴口罩。减少非必要的聚集性活动，减少参加聚集性活动的人员;注意保持1米以上的社交距离。养成勤洗手、公筷制等卫生习惯和生活方式，咳嗽、打喷嚏时注意遮挡。工作生活场所加强通风消毒。二要落实“四早”措施。对病例和无症状感染者早发现、早报告。迅速开展流行病学调查，落实早隔离、早治疗措施。依法依规、科学划定防控区域范围至楼栋、病区、居民小区、自然村组等最小单元，果断采取措施切断传播途径，尽最大可能降低感染风险。三要突出重点环节。在落实防控措施前提下，分类有序开放公共场所，加强社区防控，继续做好医疗机构、学校、养老机构、福利院等重点机构疫情防控，指导老年人、儿童等重点人群做好个人防护。四要强化支撑保障。加快检测试剂和设备研发，提高核酸检测能力，扩大检测范围，对重点人群“应检尽检”，其他人群“愿检尽检”。要发挥大数据作用，推动各地落实“健康码”互通互认。

　　《意见》强调，各地党委和政府要落实属地责任，加强组织领导，坚持依法防控、科学防控、联防联控，严格落实常态化防控各项措施要求。国务院各有关部门要落实主管责任，强化对各地常态化防控工作的指导和支持。各企事业单位要落实主体责任，严格执行疫情防控规定。各地要按照分区分级标准动态调整风险等级和应急响应级别，不断完善疫情防控应急预案和各项配套工作方案，一旦发生疫情，及时采取应急处置措施，实施精准防控。

疫情防控常态化对组织部门影响篇2

　　为进一步做好新型冠状病毒防控工作，切断病毒交叉感染的途径，现对我公司疫情防控工作具体要求如下；

　　一、门卫

　　1.门卫设置疫情监测点，监测点人员必须穿防护服戴口罩，

　　2.外来车辆在入场前车辆消毒，外来人员必须戴口罩进厂，进行消毒，登记，测体温，在没有问题的情况下方可入厂。

　　3.厂内人员一律不可出厂，厂内所有人员每天两次体温检测，严格重点人员管控，实施封闭管理。

　　二、厂内严控，切断病毒感染途径

　　1.全厂每天进行全场消毒，设立消毒台账。

　　2.落实个人防护意识。

　　3.厂区路面进行药物喷洒，车间没一个死角都要消毒到位。

　　4.食堂要求每位在厂员工戴口罩进入，要求一人一桌相隔一米以上，在就餐的时候才能摘下口罩，餐前餐后洗手，不可以边吃饭一边看手机，就餐以后立即离开，餐后全面消毒。

　　三、搞好个人卫生，做好本职工作。

　　1.在厂员工一律佩戴口罩，用完的一次性口罩放到口罩收集桶进行消毒。

　　2.每天认真填写排查表，每天两次体温测量。

　　3.工作期间少说话分散工作，不要和外来人员交谈。

　　4宿舍常通风，勤消毒，勤洗手，做好个人卫生，人员不聚集，在宿舍少交谈，少聚集。

　　5.厕所要保持干净卫生，勤消毒，做到少聚人，少停留。

　　四、为进一步做好疫情防控工作，我们要舍小家顾大家，认真做好上级领导交给我们的任务。

疫情防控常态化对组织部门影响篇3

　　与病毒较量拼的是速度，争的是时间。在疫情得到有效控制前，每一秒都是倒计时。疫情防控的严峻形势要求我们要增强紧迫感、责任感，全体动员、迅速行动，按照省委省政府的统一部署，加强加快流调溯源，及时公布流调信息，尽快找出潜在感染人、切断传播链。战疫时间越长，对经济社会发展的冲击越大，对人民生命健康的伤害越大。只有采取最坚决、最果断、最严格、最有效的措施，争分夺秒开展流调、重点人群管控、核酸检测和消毒等重点工作，应查尽查、应检尽检、应隔尽隔、应收尽收，才能精准阻断传播途径，切实保障人民生命安全和身体健康。

　　病毒的狡猾给疫情防控带来很多不确定性因素，在提高速度同时，还要求我们必须有强大的战略定力，制定明确的战术策略。在过去的疫情防控中，我们积累了“大数据+网格化+铁脚板”的工作经验。结合本次疫情特点，摸清底数、夯实基础，要继续用好这个“铁三角”，以“大数据”织密扎紧“防护网”，以“网格化”筑牢压实“安全线”，以“铁脚板”踏准补强“薄弱点”。要加大组织防控力量下沉，把联防联控的网络织得更密，以更加严格的措施，切实做到风险地区人员防控不放松、重点场所检验检查不放松、重要活动防疫风险评估不放松、群众防疫教育引导不放松、做好应急准备不放松。

　　同时间赛跑、与病毒较量的成效如何，关系到能否坚决遏制疫情蔓延的势头，关系到疫情防控大局。当前，疫情防控工作正处于最吃劲的关键阶段，任务十分艰巨。越是特殊时期，广大党员干部越要发扬冲在前、干在先的精神，闻令而行，闻鼓而进，不屈不挠，冲锋到防疫一线。身处防控一线，每天都会遇到新情况，大多没有现成“答案”，广大干部群众要增强问题意识、坚持问题导向，始终把群众利益放在第一位，创造性地解决问题。以实际行动、务实作风向群众“比心”，方能获得群众最广泛的支持，汇聚起抗击疫情的强大力量。

疫情防控常态化对组织部门影响篇4

　　当前，全市疫情防控形势持续好转，加快恢复生产生活秩序是人民的期盼。迅速把耽误的时间抢回来、补回来，是企业的心声，也是广大劳动者们的心声。从目前情况来看，本轮疫情中，全市并没有出现大面积停工停产，而是根据实际情况划定封控区、管控区和防范区，按照不同区域的情况实施不同的防控措施，限度保持企业正常运行。特别是制造业企业，在积极做好疫情防控的同时，全力保生产、抓进度、稳运行，奋力夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”，冲刺首季“开门红”。

　　疫情防控之下，生活物资不能缺。民心稳则人心齐。疫情防控充满了复杂性和不确定性，越是面临考验，越要保障民生。因此，必须保障“米袋子”、拎好“菜篮子”、端稳“果盘子”，保障好人民群众的正常生活需求。

疫情防控常态化对组织部门影响篇5

　　新型冠状病毒，来势汹汹，为进一步做好防控工作，更为响应教育系统针对新冠状病毒感染的防控工作号召，__幼儿园高度重视此次疫情，并迅速组织力量，全面有序地开展疫情防控工作。

　　一、全民动员机制建立

　　为深入贯彻关于疫情防控工作的重要指示，为保护全园师幼健康和生命安全，维护幼儿园稳定，促进幼儿园的发展，深刻认识做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的重要性和紧迫性，把广大师幼生命安全和身体健康放在第一位，切实把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，加强统一领导、统一指挥，坚定不移把党中央各项决策部署落到实处，特制定应急预案及措施。

　　（一）联络组:由xxx负责疫情防控工作的组织协调、沟通联络；监督全园教师防控情况。

　　（二）预防组:由xx负责。指导全园教职工做好班级、园内环境、教室内的消毒工作，指导教职工了解冠状病毒肺炎的消毒隔离要求。

　　（三）宣传组:由xx负责。对教职工、幼儿、家长进行防治冠状病毒感染的肺炎知识的普及宣传。

　　（四）后勤组：由xxx负责。落实督查全园防治工作的物资储备；负责防治疫情工作保障、交通、通讯等。

　　二、家长社会宣传

　　教师们借助微信平台掌通家园，加大宣传政府部门发布的有关疫情资讯，不断提高全体教师和家长的思想认知；学校通过发送《给家长的一封信》，让家长全面了解新型冠状病毒引起的肺炎临床特征、传播途径、防控方法等相关知识，号召全体家长要高度重视，不能存侥幸心理，春节期间严格做到不外出、不聚餐、不聚会，养成良好的个人卫生习惯。

疫情防控常态化对组织部门影响篇6

　　打赢疫情防控这场持久战，需要政府、社会与个人都付出努力。持续推进疫苗接种、严格落实防控措施双管齐下，坚持全国一盘棋，才能在常态化防控中呵护人民群众生命安全和身体健康。下面是课件网小编为您推荐疫情常态化防控心得体会最新三篇。

疫情防控常态化对组织部门影响篇7

　　根据当前国内疫情发展形势，为贯彻落实中央、省、市政府有关部门、集团公司关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，贯彻落实“预防为主，安全第一”的方针，进一步加强新型冠状病毒的防控工作，全面加强对疫情防控工作的组织领导，积极应对当前防疫形势变化，指导公司本部及所属各部门的疫情防控工作，经公司研究决定，制定《XXXX有限公司新型冠状病毒疫情防控工作实施方案》，明确各部门防控职责，切实保障职工群众生命安全和身体健康，维护公司生产经营平稳运行。

　　一、领导小组

　　为有效防范新型冠状病毒疫情的发生，明确领导及责任部门相关职责，强有力做好疫情防控工作。成立以总经理XXX为组长，XXX为副组长，各部门（车间）负责人为成员的疫情防控工作领导小组。下设疫情防控工作办公室（以下简称“防控办”），办公室设在XXX部，XXX兼任办公室主任，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX为防控办成员。总经理XXX为XXXX有限公司疫情防控工作第一责任人，负责XXXX有限公司疫情防控全面监管工作；XXX负责疫情防控具体工作的协调；公司防控办公室为疫情防控落实部门，下设X个工作小组。

　　分组情况：

　　第一小组：XX为组长；

　　第二小组：XX为组长；

　　第三小组：XX为组长；

　　第四小组：XX为组长；

　　第五小组：XX为组长；

　　二、领导小组职责

　　（一）领导小组职责

　　1.结合公司实际制订传疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。

　　2.加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查与评估，并配合上级监管或主管部门做好疫情处置工作，降低疫情危害，做好疫情防控工作。

　　（二）防控办公室职责

　　1.建立疫情信息发布微信群，开展疫情联防联控的信息发布和交流工作；

　　2.做好每天厂区、员工及外来人员防控检查、消毒工作及档案留存等；

　　3.负责防控物资的采购监督及发放工作；

　　4.通过宣传橱窗、宣传条幅、微信群等多种形式开展疫情防治知识宣传工作；

　　5.负责安排落实公司疫情防控其他相关工作和应急救援等工作。

　　三、工作职责

　　（一）防控小组长职责负责监督所负责区域的防控工作落实情况，每天上午、下午对负责区域进行相关检查，并如实填写检查表，检查表每天下班前交到办公室。严格落实、做好各项防控措施，如发现问题及时督促解决，无法及时解决的，立即向主管领导汇报。

　　（二）部门（车间）负责人职责

　　1.负责公司各项防控工作的落实工作；

　　2.负责员工的防控教育、安全教育，严禁员工外出就餐和各种聚集活动；

　　3.加强部门或车间防控管理，防止员工不佩戴防护口罩、聚集等行为；

　　4.管理好用餐秩序，做好餐余垃圾管理工作；

　　5.做好车间环境定期清洁、消毒工作；

　　6.做好废弃口罩的管理、收集工作。

　　（三）门卫及值班人员职责

　　1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护（防护口罩及一次性手套），做好秩序维护，要求员工佩戴好防护口罩，排队时人与人间隔1米以上，值班人员逐个对员工进行体温测量，及进行相关询问，并做好登记工作，登记内容包括：检查时间、所在部门（车间）、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.2度以上的，或有与湖北相关人员接触的，有其他症状的，严禁进入公司；考勤机尽量使用人脸识别系统，如考勤机无法识别，采用手工登记方式；

　　2.一般情况下，防控期间严禁非公司工作人员进入公司，如确需进入公司的，需报请主管领导同意后，门卫按员工检查登记程序执行；

　　3.每天上班前，办公室或人力资源管理部门应报送当日外来部门在我公司上岗工作人员名单到门卫，门卫对比身份证及名单后按公司员工检查登记程序执行；

　　4.上班时间原则上不允许员工及相关方人员离开公司，如因工作需要确需离开公司的，各相关部门及指定人员名单并报门卫处（非名单内人员严禁进出），门卫做好相关进出记录，如离开厂区范围办事的员工，进公司前应测体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司；

　　5.严禁快递人员进入公司，所有快递收发由门卫统一负责。相关登记记录汇总后交办公室存档。

　　（四）消毒及清洁人员职责

　　1.消毒作业前应佩戴好个人防护，防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套；

　　2.配备消毒液时要小心轻放，避免消毒液触碰身体；

　　3.会议室、接待区、会客室使用后即进行消毒，门卫室、洗手间每天的消毒频次为不少于2次；

　　4.办公室公共区域（楼梯、楼道、电梯）、厂区及车间地面每天下班后进行喷雾消毒，各部门下班后自行使用喷壶进行喷雾消毒；

　　5.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理；

　　6.做好进出公司所有车辆的消毒工作。

　　（五）职工食堂（餐厅）工作人员职责

　　1.严格执行公司食堂管理制度；

　　2.外出采购时应佩戴防护口罩；

　　3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩，佩戴一次性防护帽；

　　4.分餐及送餐时一定要注意清洁卫生；

　　5.严禁生、熟食混放，做好厨具及餐具的消毒处理。

　　（六）司机职责

　　1.车辆出入严格实行审批制度，外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹；

　　2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒；

　　3.除公司接送车外严禁无关人员搭乘；

　　4.公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩（车上应配备防护口罩及消毒液）；

　　5.公司接送车司机要督促值班员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴。

　　（七）供应（采购）及仓库职责

　　1.购买物资前尽量先确定细节，尽量要求其送货，如无法送货的请对方备货后直接上门提货；

　　2.必须出外采购的，必须佩戴好防护口罩，不去人员密集场所，不握手；

　　3.购买防控物资时要求其提供产品介绍及相关证书，严防假冒伪劣产品混入其中；

　　4.所购防控物资应尽量保证公司使用；

　　5.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹，并测量体温，体温正常方得进入公司。

　　（八）加强相关方人员（含施工、设备安装工等外来人员）管理

　　1.外来部门负责人应在上班前一天向办公室报备第二天进厂工作人员名单；

　　2.经审批同意后，发公司门卫，外来人员应携带本人身份证，门卫按名单逐一核对，按照员工进厂流程操作，名单无报备的，严禁进入公司；外来人员应自行配备防护口罩，进公司后应严格遵守公司各项疫情防控规定，如有违反，公司可要求其立即离开公司；

　　3.外来人员来公司前应提前联系确认，非必须情况，所有工作通过电话、微信、邮件等沟通解决；如必须进入公司的，经办公室批准后，严格按照公司员工进厂流程执行；

　　4.快递人员严禁进入公司，所有快递收发由门卫统一负责管理。

　　（九）餐余垃圾及废弃口罩管理

　　1.各部门设立专门的餐余垃圾存放点，所有员工必须定点投放，由清洁人员统一收集、处理；

　　2.各部门设立废弃口罩收集点，所有员工必须定点丢弃，由清洁人员佩戴防护用品（防护口罩、一次性橡胶手套）统一收集，由指定部门回收。

　　（十）员工职责

　　1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩；

　　2.上班时间严禁串岗，如因工作需要必须多人同时作业的，尽量保持安全距离；

　　3.严禁人员聚集闲谈，聚集就餐，打喷嚏捂口鼻，慎揉眼；

　　4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点；

　　5.饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手；如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足，应及时向部门负责人汇报、及时配备；

　　6.做好工作区域的通风，上下午各一次，每次时间不少于为30分钟；

　　7.员工家中做好通风，每天不少于两次；

　　8.下班后确需外出的请佩戴好防护口罩，本人及家人尽量不要去人员密集场所，与人保持安全距离，不握手，不聚集。本实施方案自下发之日起实行，望各部门和全体员工遵照执行。

疫情防控常态化对组织部门影响篇8

　　xx街道坚决贯彻各级关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工作指示要求，坚持精细谋划、精准排查，确保疫情排查到位、辖区和谐稳定。

　　一、加强领导，精准施策

　　街道召开疫情防控专题会、调度会，梳理辖区疫情防控情况，明确排查重点，把握排查方向，区分走访排查、入户调查、情况处置、信息报送、台账建立等情况提出具体要求，并就排查什么、如何排查、怎样处置等开展岗前培训，为整个排查工作奠定坚实基础。社区组织召开防控工作碰头会，总结前日工作，布置当天工作，合理调整排查力量，集中解决遇到的困难问题，确保排查工作有序推进。依托**街道疫情防控微信工作群、qq工作群，第一时间发布工作动态，通报走访排查情况，解决遇到的问题，确保排查工作扎实推进。

　　二、上下联动，层层落实

　　成立6个专项工作组，严格落实“党政同责、一岗双责”，坚持“划片包干、责任到人”，机关科室、社区两委全员上岗，按照联系社区、联系院落划分排查责任区域；

　　并由街道班子成员带队，机关科室人员、社区两委成员、社区民警、社区网格员积极参与，物业公司、小区业委会、居民小组长等主动配合，负责对包片区域开展排查工作；

　　同时再次细分责任小区、院落，指定具体负责人，提出针对性工作要求，确保排查责任、压力层层传导到位。街道联合区级部门，适时组织巡查，指导排查工作，检验排查工作成效。

　　三、明确标准，排查到位

　　街道严格排查标准，统筹推进排查工作，坚持“分片分区、逐院逐户、精细精准”，做到“不见面不放过、不查清不放过、不登记不放过”；

　　通过小区物业、门卫人员、楼栋骨干等各方力量，着力拓展信息渠道，加强信息梳理汇集；

　　针对排查出的重点对象，加强联系沟通，掌握人员去向，强化动态跟踪了解，确保排查到位有效。

　　四、强化宣传，营造氛围

　　坚持将排查工作与宣传发动同步开展、一体落实，切实将宣传发动贯彻到走访排查全过程。排查过程中，主动向群众宣讲病理知识、预防措施和防控要求，解答居民提出的各种问题，疏导居民心理情绪，争取居民理解与支持，引导居民加强自我防范。同时，采取撰写发布《致辖区居民一封信》，利用小区电子屏、街道居民微信群等线上线下载体，制作发布防范措施、防控标语，进一步浓厚全员防范氛围。