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2023年七年级班主任期末工作总结6篇

时间:2023-12-14 16:45:03 来源:网友投稿

七年级班主任期末工作总结6篇七年级班主任期末工作总结篇1现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据下面是小编为大家整理的七年级班主任期末工作总结6篇,供大家参考。

七年级班主任期末工作总结6篇

工作总结的开头是用一段话对工作进行简要概括,在工作中我们有得也有失,有苦也有甜,为此要好好写份工作总结了,小编今天就为您带来了七年级班主任期末工作总结6篇,相信一定会对你有所帮助。

七年级班主任期末工作总结篇1

现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为同学服务的学生担任班干部,并根据他们性格、能力的差异,安排相应的工作,尽心地进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取。接手初七年(1)班的班主任工作后,为了使班级形成的优良班级风貌,我特别重视班干部的队伍建设。下面让我来谈谈自己的一些做法和体会

一、发现选拔班干部

由于所有的学生都都是新生,班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!但是,单纯的所谓的"民主",让学生完全"自决",一些学生往往会倾向选举自己的"好朋友",以便在以后的班级管理中得到"照顾",同样有不足。比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。

为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,前12位的同学始得当选,这样可以最大限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及能力的差异进行分工,优化班委组合。

二、教育培养班干部

班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候。例如负责清洁卫生督促检查工作的陈春节同学,起初对自己的工作好象不太满意,每天只是把那些未参加清洁工作同学的名字以及清洁状况告诉我,为此,我反复向她讲述清洁卫生工作与同学们身体健康和班级精神风貌的内在联系,同时讲解该项工作的要点,让她重新怀着满腔的热情投入自己的工作中去,后来的情况表明,她们的工作完成得相当出色!

此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。

三、实行学生考核制度

选出值日班长,对学生每日学习情况进行考核,与年底评优挂钩,有一票否决权。

四、利用各项活动锻炼班干部

本学期以来,学校开展了大量的学生文体活动,如运动会、体操、演讲、征文等活动,我以每次活动为契机,放手让班干部作好班级管理工作,也培养了班级学生的集体荣誉感与责任感。

七年级班主任期末工作总结篇2

一学期转眼已经过去,回首走过的日子,心情总有些怅然,有些沉思……

七五班是个由34位同学组成新生班,来自于不同的地域,他们的行为习惯千差万别,一个个还是那种不懂事,不知礼的顽童,基本的行为习惯都没有,面对他们,我真的感觉自己很无奈,很伤感,很无助。

开学初,学生连基本的排队都要一个个地去摆,更不要说一些规范,常规了;早操跑步队不象队,根本没有团体意识,自个跑自个的,任凭你喊破喉咙,他们没有一点反应,学生其实不是不想,而是不知道怎么做。课间教室里整个就是一个“马蜂窝”,吵的混天黑地,你讲道理,好不了三分钟,你镇压,好不了半天,我行我素,没有一点集体意识,全是以自我为中心,管它对别人有没有影响。卫生打扫做不好,准确地说是不会做,不知道怎么拿扫帚,说来可能大家不信,我亲自教扫地的不只三五个。好在上课还给人以安慰,不管基础如何,上课还是比较积极的,至少不扰乱课堂。

面对这一切,我想了好多,可是实事就是如此,没办法,难道放弃他们吗?显然不能,所以只能考虑怎么去做,想点子去改变现状?也许这正是那名句俗语说的吧:当你不能改变环境的时候,只能改变自己。

经过思考,我感觉,针对这种现状,只能抓大放小,先重群体再突破个体。分清主次,侧重重点。由面到线,由线到点,逐步开展工作。

一、注重养成,狠抓规范

1、面对全体,求同存异,从早到晚,从宿舍到教室,一点一滴规范,一项项落实,不求速度,要求效果;

2、针对实情,制定班规,民主管理,科学施教,遵循规律,落实实践;

3、注重过程,讲究方法,针对七年级新同学刚入校的实际,松紧结合,严爱有加,不能让学生有惧怕心理,厌学情绪,否则会更加难以管理。

4、对于一项工作,一项规范,不达目标不罢休,此路不通,寻找新的办法,新的途径,要有一种不到长城非好汉的精神。

二、先注重群体,后突破个体

由于新生班同学来自于不同地方,有千差万别的教育背景,只有从群体入手,求同存异,才能收到较好的效果。没有一个大环境,即使有转变的同学也可能重回到原来的模样。所以我先从全体同学的行为习惯抓起,然后,针对个别难缠的同学展开个别教育。有句话说的好:不怕你调皮捣蛋,就怕单独训练。

经过实践,这个方法对于习惯较差的班级效果很好。对学生的提高也比较快。是一个不错的教育方法。

三、分清主次,侧重重点

一个各方面没有头绪的班集体,怎样才能快速有效地开展工作,这点尤其重要。针对实际,我首先把学生的日常行为习惯放在首位,如果没有一个好的习惯,想做好其它的事,想取得学习成绩的进步,那几乎是不可能的。只要学生能养成了一个良好的行为习惯,学会了做人,做事,自然而然他们就知道感恩,就知道学习。其它的问题也就好解决了。

其次,新生班另一重要的是维稳工作,学生刚离开家,有一个适应期,再加上现在的家庭对孩子比较溺爱,自己的小孩受不得半点委屈,如果不注意一些学生的切身感受,可能造成来得了,留不下的结局。

在以上最重要的两点上,循序渐进地开展其它的班务工作。

经过一学期的不懈努力,整个班级基本上达到了学校的总体要求,能和别的班级合拍,不再为整个年级组拖后腿,也算没白费自己的一番苦心吧。当然,班级还存在着一些问题:

1、班风还不够正,学生的集体意识不够强;

2、学风不浓,没有学习责任感,缺少学习动力;

3、班干部队伍不够给力,还有待加强培养;

4、班级吵闹现象还时有发生,有几个同学的行为习惯还有待下大功夫才能扭转。针对问题,对症下药,做好预案。下学期的工作重点:

1、通过事件寻找教育契机,从小事做大文章,促使好的班风学风建设。

2、进一步加强个别教育工作,由面到线,由线到点,工作重心由上期的面到下期的点,由班级到宿舍,由宿舍到个人,一对一地进行强化管理;

3、加强执行力的力度,对于班级中出现的不良现象要及时有效地采取应对措施,注意跟踪。

4、协调好科任老师与学生及家长的关系,为班务工作的顺利开展铺平道路。

七年级班主任期末工作总结篇3

时间飞快一个学期已然结束,本学期以来,本人担任七年级6至10班的历史教学工作,工作上热爱本职工作,严格要求学生,使学生学有所得,不断提高自己的教学水平,安教乐教,有事业心和责任感。服从学校工作安排。特此对本学期工作做一总结。

思想方面:认真本人认真学习马列主义,毛泽东思想和邓小平理论,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策。学习国家有关教育法律法规、新的教育政策,做了大量的政治笔记与理论笔记,在思想上与国家教育保持高度一致。积极参加各种培训不断学习新的教育理论,及时更新教育理念,仔细体会思考新形势下怎样做一名好教师。

教育教学方面:努力提高要提高教育教学质量,我做了下面的工作:做好课前准备:认真备好课,努力钻研教材,对教材的基本脉络、基本思想、基本概念,都弄清楚,了解教材的结构,把握好重点与难点,掌握知识的逻辑。做好补充哪些资料,为上好课做好准备怎样才能。了解学生原有知识掌握情况,他们的学习方法、学习习惯等,设想好教学思路以及学生学习新知识可能会遇到的困难,应采取的采取相应措施。和组内同事认真研讨教法,解决如何把已掌握的教材知识传授给学生,如何提高学生能力及如何组织教材安排课堂活动。组织好课堂教学,面向全体学生,注重各性。注意有效课堂的生成,调动学生的积极性,激发学生的情感,创造良好的课堂气氛。注意课堂语言的规范使用,讲练结合,减轻学生的负担。做好课后辅导工作,针对有的学生抄袭作业的问题,抓好学生的思想教育,做好对学生学习的辅导和帮助工作和后进生的转化。积极参与学校和教研组组织的听评课,虚心向专家和同行学习教学方法,博采众长,不断提高教学水平。班级管理上,关心热爱学生,平等的对待每一个学生,修订班级管理制度严格要求学生,积极组织各项活动,活动组织锻炼班干部能力形成良好的班风学风。

工作纪律方面,通过本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。尊敬领导、服从学校安排、团结同事,积极处理好身边的各种关系。处处以高标准的人民教师要求来规范自己的言行,不断提升自己的综合素质和能力。

总的说来还有许多地方不尽如人意,比如教学语言的组织,课程标准的把握、课堂环境的把握等,还需积极改进,相信有大家的帮助,我会进一步提高的。

七年级班主任期末工作总结篇4

伴随着纷飞的大雪、呼啸的寒风,伴随着旧的一年的过去,新的一年的到来,激情飞扬的七年级上学期就这样匆匆的结束了。回首本学期的工作,苦乐参半,有喜有忧。本学期本人担任七年级(1)班的班主任工作,在这个学期我主要做了如下的工作。

首先,充分了解学生,只有充分了解学生才能有针对性的教育学生,因材施教,因势利导,教育的"效果才会明显。经过一个学期的班主任工作,我发现本班学生从性格上可以分为如下几类;

(1)充满活力型,这类学生比较外向,容易接受新鲜事物,但也容易冲动,有些任性,经受不住挫折,自我控制能力差,

(2)胆小内向型,这类学生性格内向,对新鲜事物的接受和敏感相对较差,他们不喜欢和老师交流,遇事望后躲,不爱显示自己的能力。

(3)积极上进型,这类学生是非分明,积极进取,有很强的上进心。

第一类学生喜欢自由自在,无拘无束地学习和娱乐,容易受到不良环境的影响,一旦把握不住就会做一些违反班规校规的事。第二类学生虽然相对较稳重,但容易失去各种机会。第三类学生只要适当引导,加强培养,就是非常出类拔萃的。同时,随着我们学校划归地方的实施,生源状况发生了很大的变化。

有很大一部分家长是进城务工人员,或者为单亲,这使学生的教育在很大程度上成了学校单方面的事。在这种情况下,作为班主任,如果还坚持以前的那种做法显然是行不通的,因此,在新的学期我进行了如下几方面的尝试,特记录下来,为下一个学期的工作起一点引导作用。

一、明确班纪、班规,规范学生的行为。

学生从小学进入初中,站在一个新的起点上,行为规范应该有新的要求,应该明确。因此一开学我就组织学生学习《中学生守则》和《小寺沟中学学生一日行为规范》,并结合我们学校新时期的发展特点,注入新的方法和活力,联系实际,举例逐条剖析,讲清其现象、原因和危害,将它们作为行动的纲领,出现问题及时对照守则处理,找出改进的措施。在次基础上和学生一起制度了适合本班的班级规章制度

二、精心挑选培养班干部,培养"领路人"。

一群好的班干部,可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯正,带领全班同学走共同进步的道路。因此,在班干部的选拔和培养上我丝毫不敢松懈。

鉴于七年级学生的特殊情况,班干部基本由学生推选和我的指定相结合的方法来决定,管理下来,效果良好,每个人都能自觉维护班集体利益,增加责任感和荣誉感。

同时,我也注意培养的重要性,为了树立他们的在同学中的威信,对于班干部我和我们的科任老师给予学习上的特别辅导,同时进行班干部管理方法的培训。使同学们都愿意当班干部,乐于当班干部。班风一直良好。

三、采取方法,积极促进与家长的联系和沟通。

孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。但是由于大部分家长都在外打工,所以我和他们只能靠电话联系。

四、给学生提供展示能力的舞台,培养学生的自信心。

在充分了解每个学生的特点和个性及特长之后,我在班上实行了值日班长制度,根据每位学生的特点让其负责不同的方面。由于是他们擅长的,因此每个人都负责的很好,尤其是黑板报期期都办的极其漂亮,主题突出,得到老师和同学的好评。同时,我利用班会时间举行"亮我风采"为题的主题班会让学生有时间和空间充分展示其才华,学生们都重新认识了自己,自信心大增。

作为班主任管理好学生是远远不够的。还必须平衡好各学科,与课任老师沟通,以谋求各学科平衡共同发展。本学期我除了协调各学科外,还主要对数学方面的问题进行了处理,期中考试之后,本班学生对英语非常松懈,拖欠作业的现象也出现了。成绩直线下降。课堂纪律也出现滑坡。英语老师非常不满。

在这种情况下,我在班上召开了以"七最八舌话英语"为题的主题班会。让学生畅所欲言来讨论英语的问题,同时分析形势,解答他们的困惑,提出希望,颁布奖励政策。通过这一系列的活动,学生在英语方面的精神状态大为改观。课堂恢复到正常状态。期末考试成绩有较大进步。

当然,在管理好班级的同时,我也积极配合学校的步伐,进行了各种活动:常规管理,军训,等等。都保质保量的完成了任务。

在本班各科任老师的共同努力下,本班的各项工作开展顺利。也取得了一定的成绩。今后,我将一如继往和各科老师配合,管理好班级,使一班更上一个台阶。

七年级班主任期末工作总结篇5

一、对学生进行思想品德教育

(1) 思想品德教育

这是我班主任的主要任务,也是班级工作的重点。首先要关心爱护学生,再对他们进行思想品德教育。教育他们热爱祖国,树立为中华的振兴而奋发向上的思想,增强集体观念,培养高尚的情操,形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体。向学生进行思想品德教育时,要有的放矢,按着德育的方法和原则,动之以情,小之以理,导之以行,持之以恒,真正做到“一切为了学生,为了学生的一切”,在当前的教育形式下,中小学生基本是独生子女,班主任不但关注他们的外在表现,要关注他们的内心世界,还要关心他们的心理健康。我在这个学期开展了名为《回报母亲的爱》、《珍惜今天》、《爱惜粮食》这些主题班会,帮助学生树立正确的道德观念。

(2) 对学生进行德育量化考核。

按学校《中学生日常行为规范》的要求对学生十项量化考核,平时由班干部做好记录,每月考核一次,把德育考评作为年终评优的重要条件,强化道德行为规范的作用,提高学生思想品德素质。

二、我的班集体建设

(1) 建设一个积极向上的班集体

我的班级建立了“班干轮值”制度,做到责任到人;我还经常找个别学生谈话,及时对学生的优点进行表扬,对缺点指出并且监督学生改正。学生的心和我的心贴的更近了,对班集体建设起到良好的促进作用。

(2) 通过各种活动教育和启迪学生

初一新生他们带着疑问从小学升入初中,认为一切都变了,他们的心理特点仍然处于自觉和幼稚交织的状态。由小学升入初中,是孩子们一生中重大的转折,班主任要了解孩子们哪些不适应。所以班主任要把工作真正做到实处,帮助学生树立正确的人生观,价值观和道德世界观。他们刚升入初中有些不习惯,对自己约束不够,为了培养学生的自我教育,自我管理能力,通过开展丰富多彩的班集体活动,培养学生集体主义责任感。我和班干一起组织学生参加年级篮球赛,校合唱比赛,制作班级十佳学生展板,制作班级学生作品展板,等等,让学生在活动中体会集体的荣辱。

有自知之明,能虚心接受大家的意见。发扬“为人师表,言传身教”,的传统美德,努力塑造好自己的形象,成为学生的榜样。

七年级班主任期末工作总结篇6

本学期我担任1011班的班主任。个人的成长经历,使我深深懂得中学阶段是人成长的起步阶段,也是人的基础素质形成的开始阶段。有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校最苦的岗位。教书生涯迈进第三个年头,今学期初尝班主任之职,可谓是在艰苦中摸索,尝到了苦与甜的体验。班主任,一个沉重的名词,一旦成为一个动名词,也就是意味着最富有挑战性与最耐久的工作,而我,虽苦却乐在其中,因为班主任工作事件中得到许多宝贵的经验,让我在往后的日子里有继续努力的力量。

一、一期限来的工作情况:

1、重视和搞好班干部的发掘、扶持和培养。

我首先选择一些品学兼优、责任心乐意为同学服务的学生担任班干部,要求他们努力学习,团结同学、以身作则,鼓励他们要大胆工作,有要严格要求,注意工作方法。我还定期开班干会,一方面从他们身上了解到更多班的动态,有可以让他们总结每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指导他们工作方法,帮助他们提高工作能力。

2、深入了解学生,多和学生沟通。及时了解学生的思想、学习和生活情况,以便对学生进行有针对性的教育。

3、加强与家长的沟通。

我经常与家长取得联系,争取积极作好合力教育工作。主要是通过电话联系,让家长第一时间了解学生最近的学习情况等,有时邀请家长来学校面谈或到学生家中了解情况。与家长取得了共识,学生学习、品德上等问题的解决都收到了事半功倍。

二、心得体会:班风的培养与建设

班风,是本级内大多数同学情绪、言行、道德风貌和作风等方面的共同倾向。是巩固和发展班集体的必要条件,是班集体形成的综合标志。有良好班风的集体,首先能普遍地珍惜自己的班集体成员的身份,使自己的言行与群体的风尚协调一致,融为一体。要培养良好的班风,就要:

(1)培养学生对班级的归属感和团体感。我所担的班虽然在初一时是一个纪律很差的班,但也是一个很活跃的集体,是一个很有潜能,很团结的班级,但我相信这样的班级,不会是一个差班。我让他们对班充满信心,自然而然,对班的归属感就上来了,也会自豪的说:我是1011班的。并且在以后的日子里表达的鼓励,要有竞争精神,跟其他班竞赛。慢慢的,一个班就组合起来了。

(2)重视课外活动。一个班想要有凝聚力,就要利用不同的机会让他们做一致的事情,如校运会、班会课搞活动等,让他们通过活动彼此更合更团结。如在校运会期间,运动员与非运动员彼此合作,没有人是置身事外的,我让他们结成对子,让每个运动员配一个同学,帮他们处理事情,陪检录、拿水等一些需要,他们都能完成任务,每个班员都为在场上的运动员打气,我真为他们而感动。

当班主任很辛苦,但也很充实,有很多钻不完的学问,同时与学生多接触,得到很多感触,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收获,班主任是一个没有可闲的工作,你对班付出了多少,就有回报的多少,而这种回报是爱的回报,是一分满足感、成就感的回报,它比任何物质的回报还要来的珍贵。

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