执法领域专项整治回头看工作总结5篇执法领域专项整治回头看工作总结 政法队伍教育整顿“回头看”工作总结 政法队伍教育整顿开展以来，X市政法系统紧扣“三大主题&rdqu下面是小编为大家整理的执法领域专项整治回头看工作总结5篇,供大家参考。
篇一：执法领域专项整治回头看工作总结
队伍教育整顿“回头看”工作总结政法队伍教育整顿开展以来，X 市政法系统紧扣“三大主题”、突出“四项任务”，深入开展学习教育兴常之野望，坚决清除害群之马，大力整治顽瘴痼疾，真正实现政法系统激浊扬清，提升执法司法水平和治理能力。按照政法队伍教育整顿“回头看”工作方案要求，坚持问题导向、目标导向、结果导向，进一步查漏补缺、持续深化整改工作，突出检视评估、整改提升、巩固成果。现将我市政法队伍教育整顿工作“回头看”工作汇报如下：
一、工作组织领导情况
高标准站位，严密组织领导。XX 市高规格成立政法队伍教育整顿领导小组，市委书记任组长，抽调精干力量成立教育整顿领导小组办公室，并组建临时党支部。
高规格谋划，实施扎实有效。制定 XX 市教育整顿总体方案，并围绕学习教育环节研究制定 15 套子方案，各县市、政法各单位制定的学习教育相关计划、方案达 559 个。
高效率动员，部署深入到位。3 月 5 日至 6 日，XX 市政法队伍教育整顿动员部署会召开，各县市、政法各单位相继召开启动大会，收集意见建议条。
高密度宣传，赢得社会支持。开展新闻发布会等集中宣传场次，悬挂宣传条幅个、户外广告牌块，企事业单位 Led 显示屏滚动播放宣传标语条。
二、学习教育环节完成情况
政法队伍教育整顿启动以来，XX 市坚持目标导向与问题导向相结合、教育进度与教育质量相统一，确保“规定动作”不走样、“自选动作”有特色，学习教育取得明显成效。
政治教育开展情况：以学深悟透 xxx 新时代中国特色社会主义思想，继承和弘扬 XX 精神、铁人精神为目标，开展集中培训和个人自学。全市累计开展领导干部讲党课 179 场次，邀请延安干部学院教授等专家学者开展专题讲座 40 场次，开展主题党日活动 156 次，开展政治轮训 9001 人次，参观 XX 精神育人展馆等红色教育基地 5773 人次。
警示教育开展情况：通过宣讲“自查从宽、被查从严”政策和以案释法、以案促改，引导违纪违法干警主动向组织说明问题。全市共组织召开警示教育大会82 场，2473 名干警参观了廉政教育基地，8682 名干警接受了党规党纪培训。
英模教育：开展情况：XX 市大力弘扬政法英模感人事迹和崇高品质，积极树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。观看《榜样 5》专题片 87 场
次，全面开展“跟班先进找差距”活动，首批选树政法典型集体 85 个、先进个人 89 名。
党史教育开展情况：市政法委在每日晨读学习活动中专门开辟“党史学习”板块；市公安局举办党史学习教育知识竞赛；市中级法院部署开展学党史、学法治史、学廉政史“三史”教育。XX 市把政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合，在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫、见效果，以党史学习教育牵引教育整顿，筑牢政法干警思想根基。
三、查纠整改环节开展情况
紧盯干警自查自纠、案件线索查处、顽瘴痼疾整治、为民实践活动等各项重点任务，以刀刃向内的勇气彻底打通影响政法队伍教育整顿的痛点堵点，确保查纠整改工作取得实效。
自查自纠深入发动。针对政策导向，研究制定从宽从严政策实施办法，组织政法单位集中开展政策宣讲解读，组织多轮谈心谈话，广泛开展“五必谈”，大力推动重点谈心谈话，教育引导干警主动说明问题。以“七查”为抓手，深挖彻查政法干警违纪违法问题线索。xx、xx、xx 召开座谈会，广泛收集社会各界和人民群众意见建议，及时解决群众诉求。
严格组织查处。教育整顿以来，开展了举报线索核查、涉黑涉恶案件（线索）倒查、重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查、队伍建设巡查、智能化数据排查和法律监督专项检查。特别是针对 2018 年以来容易滋生司法腐败、执法不公的特定范围案件开展评查，共查评案件件。对政法各单位党组（党委）主体责任落实情况、廉政建设情况、队伍管理情况进行巡查。共发放问卷份，召开座谈会次，梳理问题条。智能化数据排查专班通过各有关部门信息化系统，综合运用数据比对方法，摸排政法各单位干警六大顽瘴痼疾方面存在的问题条。边查边改、即查即改、真查真改，设立群众意见建议箱，让群众监督、由群众评判，做到真开门、开大门。
顽瘴痼疾全面整治。全市认真查找各单位政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面存在的突出问题及其具体表现。切实做到思想发动再深化、政策贯彻再强化、自查自纠再细化，为查纠整改实现预期目的筑牢根基。截至目前，全市查找出六大顽瘴痼疾 210 条。
四、“我为群众办实事”工作情况
教育整顿绝不是为学而学，而是要转化为为民服务的成果和成效。为此，全市政法系统采取了不少实招硬招，推出 53 项为民服务具体举措。政法委结合政法队伍教育整顿，立足政法机关职业属性和职责任务，组织全市政法系统开展为民服务十项行动、评选百名警爱民民拥警模范、创建千个文明窗口、万警大走访“十百千万”为民实践活动，以服务民生实事“小切口”解决群众“急难愁盼”大问题，让人民群众切实感受到政法机关的爱民“温度”、惠民“力度”和为民“加速度”。全市公安机关组织民警走访社区村屯个，征求群众意见建议共条，
摸排各类矛盾纠纷起，成功化解矛盾纠纷起。组织全市个公安窗口参加文明窗口创建，推广延时服务，为特殊群体、特殊情况开辟绿色通道，切实让群众感受到公安政务服务温度；法院系统集中开展推进便捷立案、推行诉前调解、推动治理“老赖”工作，针对性解决损害人民群众诉讼权益问题。各级法院系统全面构建现场立案、自助立案、网上立案和跨域立案服务立体化诉讼渠道，实现就近能立、多点可立、少跑快立；检察机关开展为民实践活动余次，组织普法宣传、法治讲座等余次，覆盖人数超万人；司法行政系统在全建立完善 70 个残疾人法律援助工作站，实现未成年人、残疾人法律援助全覆盖。
五、教育整顿成效显著
进一步增强了全体干警政治素养。坚持政治教育、警示教育、英模教育融合推进，达到了筑牢政治忠诚、树立干警新形象之目的。政治教育入脑入心，政法单位广泛开展政治轮训、理论专题讲座、市县党委书记讲专题党课，强化思想武装，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。警示教育触及灵魂，市县两级纪委书记带头给干警作廉政报告，将警示教育课堂摆到监狱、看守所、庭审现场，注重运用身边反面典型开展警示教育，让干警知敬畏、存戒惧、守底线。英模教育激荡警心，选树了一批先进典型，开展“十佳干警评选”、举办英模事迹巡回报告会等活动，充分展现政法队伍时代楷模、时代正气、时代风采。
全面清除队伍中害群之马。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，以刀刃向内、刮骨疗毒的决心和勇气，纪法协力、“三管齐下”，坚决清除害群之马，严惩执法司法腐败，形成强大震慑。纪委监委加大线索核查和案件办理力度，通过重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查等方式，突出定性不准、量刑不当、程序违法等问题，深挖可能存在的腐败问题，排查出一批违纪违法问题线索。“打伞破网”彻查，建立教育整顿与扫黑除恶斗争有效衔接机制，对“有黑无伞”等涉黑涉恶案件进行倒查，深挖彻查“漏网之鱼”。
全面清除顽瘴痼疾。聚焦“六大顽瘴痼疾”，实行分类施策、标本兼治。组织干警对 2018 年以来落实“三个规定”情况自查补报，开展党政领导干部遵守“三个规定”公开承诺，干警“逢问必录”的自觉初步形成。通过警情排查、重点案件倒查、举报线索核查、检察机关法律监督等方式，排查整改了一批有案不立、压案不查、违规 XX、违法违规降格处理、违规超法定审限、虚假终本结案等突出问题。对 1990 年以来监狱系统减刑、假释、暂予监外执行案件进行全面排查，查治了一批违规违法“减假暂”问题，依法纠正错误判决裁定。全面排查政法干警违规经商办企业、违规参股借贷、配偶子女及其配偶违规从事经营活动问题，明晰政策界限并妥善处理。依托律师执业查询系统和执法办案系统，摸清并纠治离任法官检察官违规从事律师职业、充当“司法掮客”问题。
服务群众能力显著增强。立足政法机关主业主责，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决人民群众“急难愁盼”之事。强化民生领域执法。推进扫黑除恶斗争常态化，组织专项打击电信网络诈骗和黄赌毒、盗抢骗、食药环领域等突出违法犯罪，集中突破一批立案难、破案难、执行难、发还难案件。改进政法公共服务。深化“放管服”改革，推广“马上办、网上办、一次办”、“不
见面审批”等创新举措，让群众办事更便捷。优化法治营商环境。着力规范执法司法行为，依法平等保护企业合法权益，积极为企业和群众排忧解难。
政法队伍教育整顿“回头看”工作总结
按照省、市局在全系统开展队伍教育整顿工作的要求和部署，我局扎实开展了队伍教育整顿“回头看”工作，取得了一定的成效。现将有关情况总结如下：
一、提高认识，加强领导省局部署队伍教育整顿“回头看”，是从工作实际出发，加强队伍建设，推动本系统工作转型，努力实现新跨越的一项重大举措。我局于 7 月 9 日召开了创先争优暨队伍教育整顿“回头看”动员大会，要求干部职工充分认识到开展队伍教育整顿“回头看”活动的重大意义。同时，制定了《XX 局队伍教育整顿“回头看”实施方案》，成立了队伍教育整顿“回头看”领导小组，由党组书记、局长任组长，党组副书记、副局长，党组成员、纪检组长等同志任常务副组长，其他局领导任副组长，人教股、监察室、办公室、法规股、财基股、机关党委主要负责同志为成员。领导小组办公室设在人教股。市局领导分片负责督促指导所联系基层所的“回头看”工作。各基层所成立了相应的领导小组，一把手亲自挂帅，实行专人专抓，形成了良好的齐抓共管的格局。
二、营造氛围，确保宣传到位队伍教育整顿“回头看”活动开展以来，我局充分利用各种宣传载体，营造了“回头看”的浓厚氛围：
各基层所、股室召开了专题学习会议；在内部网络平台开辟“回头看”专栏，开展大讨论；刊出《队伍教育整顿“回头看”专题简报》8 期，及时宣传推广先进典型和好的经验；同时开展了队伍教育整顿“回头看”专题”在全局深入人心，形成了共识。
三、创新举措，扎实开展 队伍教育整顿“回头看”
1 1 、自查自纠。
我局及时组织中心组学习和召开民主生活会、座谈会，通过开展批评及自我批评等，开展了自查自纠，摆问题，查根源，解症结。各单位和个人全部结合自身实际，深刻剖析，写出了切实可行的整改方案。同时，于 7 月 14 日---7 月 19 日组织了队伍教育整顿“回头看”活动交叉检查和督查检查，互相查找问题和不足，有效防止了各单位开展队伍教育整顿活动流于形式。
2、强化学习。
制定了《2011 年干部职工教育培训暨“XX 讲坛”计划》，将 6月---8 月分别定为“基础月”、“学习月”、“素质月”，通过每日一题、每周一课、每月一考等形式，强化干部职工培训。同时邀请市局领导、中央党校教授、市纪委领导来我局举办《如何带队伍》、《廉政准则》等专题讲座和专题辅导，并安排股室负责人轮流讲课。截止目前，共举办各类专题培训 26 期，组织工商所工作人员现场闭卷考试 6 次。
3、组织每月工作汇报会。由局党组书记主持，于每月 5 日组织各部门负责人召开工作汇报会。汇报会主要是听取各部门负责人前一个月工作情况汇报及当月工作打算，分管局领导点评后，再由参会人员对各部门的工作情况进行现场打分，由绩效考核领导小组统分，结果作为年度绩效考核的重要依据。通过汇报会，强化了各单位负责人的综合素质，达到了工作有总结、有计划、有监督、有提高的目的。
4、推行“家访”。
我局创新举措，出台制度，在全局上下开展“家访”活动，了解干部职工八小时以外的思想动培训教育加盟——艾希贝尔，手把手教你开店广告 以学习兴趣和效果为导向，标准化教学~ 查看详情 > 3 态、廉洁自律、生活作风、社交行为等情况，帮助干部职工不断校正人生的价值目标，纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，促进干部职工廉洁自律。通过“家访”活动了解和关心被访干部职工的生活状况及需要组织帮助解决的困难和问题，并尽可能予以帮助解决。同时，征询干部职工的意见和建议，谏言献策，共同促进我市 XX 事业发展。
5、规范执法行为。邀请市局法制科科长 XX 讲授了《行政处罚程序》，举办了《湖南省规范行政裁量权办法》培训班，创新和完善了《立案审查登记录》、《行政处罚案件审核登记表》等一系列登记备案制度，加强了对基层所采取行政强制措施行为的监督。对重大案件、罚没款万元以上的案件必须经局长办公会集体讨论决定。还全面建立
了执法效能告诫制、行政执法责任制、执法过错责任追究制，规范执法环节、约束自由裁量，在很大程度上规范了执罚行为。
6、严格党风廉政建设。在局领导和各股室办公室门口制作和悬挂了警句格言警示牌，与所有在职干部职工签定了《党风廉政建设责任状》。梳理了廉政风险防范管理工作流程，将风险点、防范措施等编制成册。专门购买了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，人手一册发至干部职工手中，并请市纪委副书记 XX 同志讲授了《学习廉政准则，加强廉洁自律》课程，编写了《XX 局廉政风险防范管理读本》，提高了干部职工廉洁自律的意识。
7、强化监督管理。纪检监察部门重申了《XX 市关于严肃纪律若干规定的通知》等规章制度，加强对劳动纪律和工作作风的监...
篇二：执法领域专项整治回头看工作总结
20 年专项整治回头看工作总结报告 目录 一、严格落实责任，加强组织领导“抓攻坚”................ 2 一是迅速安排，抓紧部署 ............................... 2 二是强化责任，统筹落实。............................ 2 三是加大延伸，强化整治。
............................ 2 二、精准聚焦靶向，全力打好整治“攻坚仗”................ 3 (一)在整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署阳奉阴违的问题方面。
................ 3 (二)在整治不担当不作为的问题方面。
.................. 4 (三)在整治违反中央八项规定精神的突出问题方面。
..... 4 (四)在整治层层加重基层负担的问题方面。
.............. 5 (五)在整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业的问题方面。
.......................................... 5 (六)在整治侵害群众利益的问题方面。
.................. 5 (七)在整治基层党组织软弱涣散的问题方面。
............ 6 (八)在整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之甚至充当保护伞的问题方面。
.......................................... 6 三、坚持持续用力，确保问题稳固“不反弹”................ 7 一要做到持续用力 ..................................... 7 二要坚持紧盯问题。
.................................. 7 三要抓好巩固提升 ..................................... 8
按照《关于巩固深化第一批“不忘初心、牢记使命”专题教育成果的通知》要求，我们在深入推进专项整治工作的同时，注重抓好巩固和深化专题教育成果工作，确保整个专题教育取得最好成效。
现将我市 8 个方面突出问题专项整治工作情况报告如
下：
一、严格落实责任，加强组织领导“ “ 抓攻坚” ”
自觉将专项整治当作解决党内突出问题的重大部署，作为确保专题教育取得实效的重要举措，在专项整治上集中发力、务求实效。
一是迅速安排，抓紧部署。
召开常委会议，认真学习《关于在“不忘初心、牢记使命”专题教育中开展专项整治的通知》，对开展 8 个突出问题专项整治工作进行部署，深挖彻查，凝聚思想共识、明确主攻方向。
二是强化责任，统筹落实。
由专题教育领导小组组长抓统筹，其他副组长按照分工抓好落实。制定《“不忘初心、牢记使命”8 个方面突出问题专项整治工作台账》，明确整治责任、细化整治措施、量化整治时限。
以县(市)区为重点，指导第二批专题教育单位认真开展专项整治工作。
三是加大延伸，强化整治。
以推进专项整治为契机，既彻底解决问题，又深挖问
题根源，着力建立完善长效机制，彻底解决党内突出问题，确保各项工作有序推进、相互促进。
二、精准聚焦靶向，全力打好整治“ “ 攻坚仗” ”
坚持事事有回音、件件有着落，对突出问题始终紧抓不放、一抓到底。
( ( 一) ) 在整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署阳奉阴违的问题方面。
集中召开了理论学习中心组会议，组织党员干部认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等内容。
针对“聚焦经济社会发展思想解放不够”问题，分层次分批次开展解放思想推动高质量发展大讨论活动，共梳理出涉及重点产业发展的意见建议 XX 余条，其中已经转化 XX 条。
针对“落实习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神不力”问题，实行民营经济定期通报制度、定期征求意见制度、专题会议制度、走访调研制度、直通车制度、建立培训制度等 X 制度。
专题党课讲稿、民主生活会、三会一课、应知应会、对照检查 演讲稿、会议讲话、公务员、基层干部、专题教育、党务工作 ( ( 二) ) 在整治不担当不作为的问题方面。
组织开展明察暗访，同时结合领导班子考核评价结果，对 X 名不担当不作为干部进行了调整。针对“弃管小区、信访矛盾等民生领域突出问题长期得不到解决”。
全面开展摸排，共梳理弃管小区 X 个、排查矛盾线索XX 余条，目前均已建立台账，正在推进整治。针对“历史遗留问题触及不够”问题，梳理排查历史遗留问题，深入推进历史遗留问题解决工作，基本做到了应办尽办。
( ( 三) ) 在整治违反中央八项规定精神的突出问题方面。
深入开展监督检查和专项巡察，目前累计发现问题 XX余个，共处理党员干部 XX 人; 加大通报曝光力度，充分运用各种媒体对典型案件进行曝光，形成震慑;对违反中央八项规定精神案件进行剖析，建立健全追责问责等 X 项制度，构建了制度防范体系。
( ( 四) ) 在整治层层加重基层负担的问题方面。
制定《关于解决形式主义突出问题切实为基层减负 XX条具体措施》，对办文办会、督查检查作出明确规定。
目前，共减少、合并的会议有 XX 次，减少以市委、市政府名义下发的文件 XX 份;共组织开展检查 XX 次，比去年同期减少 XX 次;层层签订责任状问题得到有效解决。
( ( 五) ) 在整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业的问题方面。
联合市场监督管理局，对党员领导干部经商办企情况进行信息比对，对违规违纪行为进行调查处理。目前，共排查出信息线索 XX 条，正在进一步核实中。
( ( 六) ) 在整治侵害群众利益的问题方面。
组织开展全覆盖式的巡察，共发现问题线索 XX 条，移交 XX 条，处理党员干部 XX 人;深入推进脱贫攻坚作风建设年，采用第三方评价的方式，对驻村工作进行了综合评价，对评价排名靠后的 XX 名干部进行了调整。
针对“教育医疗、环境保护、食品药品安全等民生领域侵害群众利益问题以及群众身边的不正之风和‘微腐败’问题依然存在”问题。
由纪委监委牵头，抽调专业力量，成立联合调查组，深入推进惠民领会专项检查，累计发现问题 XX 个，初核XX 个。针对“统计造假问题依然存在”问题，由统计局牵头，形成了主要指标引领、分领域指标支撑、差异化指标补充的指标系统。
( ( 七) ) 在整治基层党组织软弱涣散的问题方面。
深入推进软弱涣散村党组织整顿工作，加强党组织带头人队伍建设，逐个制定了专项整顿方案。
针对“基层党员干部先锋模范作用未充分发挥”问题，对不胜任、不合格、不尽职的 X 名干部进行了调整;开展了“党员+”先锋行动，党员干部作出承诺 XX 余项，践诺 XX 余项。
( ( 八) ) 在整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之甚至充当保护伞的问题方面。
持续加大破“网”打“伞”力度，完善涉黑涉恶问题线索双向移送、查办结果双向反馈及纪委同步介入等机制，彻查“关系网”“保护伞”。目前，纪委监委、政法委已联合会商 XX 余次，核实确认保护伞 X 人。
三、坚持持续用力，确保问题稳固“ “ 不反弹” ”
目前，专项整治工作取得了较好成效，基本解决了存在问题。下一步，将继续巩固拓展，按照标本兼治原则持续深化专项整治，确保问题全部解决不反弹。
一要做到持续用力。
坚持把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导全市党员干部进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强抓好专项整治的思想自觉和行动自觉。
二要坚持紧盯问题。
盯紧 8 个方面突出问题，扭住整治不松懈，确保高标准、高质量全部完成整治任务。
对已经基本完成的任务，适时组织“回头看”，巩固整治成果;对需要长期整治的，加快工作进度，抓紧整治到位。
坚持“解决一个问题，堵塞一个制度漏洞，健全完善
一项制度机制”原则，在逐条逐项抓好专项整治的基础上，见微知著，举一反三，不断深化扩大专项整治成果。
三要抓好巩固提升。
以专项整治为契机，抓好建章立制，破除思想痼疾、形成发展合力。在指导基层开展好专项整治的基础上，组织综合好经验好做法，建立长效制度，确保专项整治问题不反复。
篇三：执法领域专项整治回头看工作总结
1 页共 13 页 目录
1 1.2021 年政法队伍教育整顿“回头看”工作总结
1 2.2021 年政法队伍教育整顿“回头看”工作部署会议上讲话
1 2021 年政法队伍教育整顿“回头看”工作总结
政法队伍教育整顿开展以来，X 市政法系统紧扣“三大主题”、突出“四项任务”，深入开展学习教育，坚决清除害群之马，大力整治顽瘴痼疾，真正实现政法系统激浊扬清，提升执法司法水平和治理能力。按照政法队伍教育整顿“回头看”工作方案要求,坚持问题导向、目标导向、结果导向,进一步查漏补缺、持续深化整改工作,突出检视评估、整改提升、巩固成果。现将我市政法队伍教育整顿工作“回头看”工作汇报如下：
一、工作组织领导情况 高标准站位，严密组织领导。XX 市高规格成立政法队伍教育整顿领导小组，市委书记任组长，抽调精干力量成立教育整顿领导小组办公室，并组建临时党支部。
第 2 页共 13 页 高规格谋划，实施扎实有效。制定 XX 市教育整顿总体方案，并围绕学习教育环节研究制定 15 套子方案，各县市、政法各单位制定的学习教育相关计划、方案达 559 个。
高效率动员，部署深入到位。3 月 5 日至 6 日，XX 市政法队伍教育整顿动员部署会召开，各县市、政法各单位相继召开启动大会，收集意见建议条。
高密度宣传，赢得社会支持。开展新闻发布会等集中宣传场次，悬挂宣传条幅个、户外广告牌块，企事业单位 Led 显示屏滚动播放宣传标语条。
二、学习教育环节完成情况
政法队伍教育整顿启动以来，XX 市坚持目标导向与问题导向相结合、教育进度与教育质量相统一，确保“规定动作”不走样、“自选动作”有特色，学习教育取得明显成效。
政治教育开展情况：以学深悟透 XXX 新时代中国特色社会主义思想，继承和弘扬 XX 精神、铁人精神为目标，开展集中培训和个人自学。全市累计开展领导干部讲党课 179 场次，邀请延安干部学院教授等专家学者开展专题讲座 40 场次，开展主题党日活动 156次，开展政治轮训 9001 人次，参观 XX 精神育人展馆
第 3 页共 13 页 等红色教育基地 5773 人次。
警示教育开展情况：通过宣讲“自查从宽、被查从严”政策和以案释法、以案促改，引导违纪违法干警主动向组织说明问题。全市共组织召开警示教育大会 82 场，2473 名干警参观了廉政教育基地，8682 名干警接受了党规党纪培训。
英模教育开展情况：XX 市大力弘扬政法英模感人事迹和崇高品质，积极树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。观看《榜样 5》专题片 87 场次，全面开展“跟班先进找差距”活动，首批选树政法典型集体 85 个、先进个人 89 名。
党史教育开展情况：市政法委在每日晨读学习活动中专门开辟“党史学习”板块；市公安局举办党史学习教育知识竞赛；市中级法院部署开展学党史、学法治史、学廉政史“三史”教育。XX 市把政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合，在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫、见效果，以党史学习教育牵引教育整顿，筑牢政法干警思想根基。
三、查纠整改环节开展情况
紧盯干警自查自纠、案件线索查处、顽瘴痼疾整治、为民实践活动等各项重点任务，以刀刃向内的勇
第 4 页共 13 页 气彻底打通影响政法队伍教育整顿的痛点堵点，确保查纠整改工作取得实效。
自查自纠深入发动。针对政策导向，研究制定从宽从严政策实施办法，组织政法单位集中开展政策宣讲解读，组织多轮谈心谈话，广泛开展“五必谈”，大力推动重点谈心谈话，教育引导干警主动说明问题。以“七查”为抓手，深挖彻查政法干警违纪违法问题线索。xx、xx、xx 召开座谈会，广泛收集社会各界和人民群众意见建议，及时解决群众诉求。
严格组织查处。教育整顿以来，开展了举报线索核查、涉黑涉恶案件（线索）倒查、重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查、队伍建设巡查、智能化数据排查和法律监督专项检查。特别是针对 2018 年以来容易滋生司法腐败、执法不公的特定范围案件开展评查，
共查评案件件。对政法各单位党组（党委）主体责任落实情况、廉政建设情况、队伍管理情况进行巡查。共发放问卷份，召开座谈会次，梳理问题条。智能化数据排查专班通过各有关部门信息化系统，综合运用数据比对方法，摸排政法各单位干警六大顽瘴痼疾方面存在的问题条。边查边改、即查即改、真查真改，设立群众意见建议箱，让群众监督、由群众评判，做
第 5 页共 13 页 到真开门、开大门。
顽瘴痼疾全面整治。全市认真查找各单位政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面存在的突出问题及其具体表现。切实做到思想发动再深化、政策贯彻再强化、自查自纠再细化，为查纠整改实现预期目的筑牢根基。截至目前，全市查找出六大顽瘴痼疾 210 条。
四、“我为群众办实事”工作情况
教育整顿绝不是为学而学，而是要转化为为民服务的成果和成效。为此，全市政法系统采取了不少实招硬招，推出 53 项为民服务具体举措。政法委结合政法队伍教育整顿，立足政法机关职业属性和职责任务，组织全市政法系统开展为民服务十项行动、评选百名警爱民民拥警模范、创建千个文明窗口、万警大走访“十百千万”为民实践活动，以服务民生实事“小切口”解决群众“急难愁盼”大问题，让人民群众切实感受到政法机关的爱民“温度”、惠民“力度”和为 民“加速度”。全市公安机关组织民警走访社区村屯个，征求群众意见建议共条，摸排各类矛盾纠纷起，成功化解矛盾纠纷起。组织全市个公安窗口参加文明窗口创建，推广延时服务，为特殊群体、特殊情况开
第 6 页共 13 页 辟绿色通道，切实让群众感受到公安政务服务温度；法院系统集中开展推进便捷立案、推行诉前调解、推动治理“老赖”工作，针对性解决损害人民群众诉讼权益问题。各级法院系统全面构建现场立案、自助立案、网上立案和跨域立案服务立体化诉讼渠道，实现就近能立、多点可立、少跑快立；检察机关开展为民实践活动余次，组织普法宣传、法治讲座等余次，覆盖人数超万人；司法行政系统在全建立完善 70 个残疾人法律援助工作站，实现未成年人、残疾人法律援助全覆盖。
六、教育整顿成效显著
进一步增强了全体干警政治素养。坚持政治教育、警示教育、英模教育融合推进，达到了筑牢政治忠诚、树立干警新形象之目的。政治教育入脑入心，政法单位广泛开展政治轮训、理论专题讲座、市县党委书记讲专题党课，强化思想武装，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。警示教育触及灵魂，市县两级纪委书记带头给干警作廉政报告，将警示教育课堂摆到监狱、看守所、庭审现场，注重运用身边反面典型开展警示教育，让干警知敬畏、存戒 惧、守底线。英模教育激荡警心，选树了一批先进典
第 7 页共 13 页 型，开展“十佳干警评选”、举办英模事迹巡回报告会等活动，充分展现政法队伍时代楷模、时代正气、时代风采。
全面清除队伍中害群之马。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，以刀刃向内、刮骨疗毒的决心和勇气，纪法协力、“三管齐下”，坚决清除害群之马，严惩执法司法腐败，形成强大震慑。纪委监委加大线索核查和案件办理力度，通过重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查等方式，突出定性不准、量刑不当、程序违法等问题，深挖可能存在的腐败问题，排查出一批违纪违法问题线索。“打伞破网”彻查，建立教育整顿与扫黑除恶斗争有效衔接机制，对“有黑无伞”等涉黑 涉恶案件进行倒查，深挖彻查“漏网之鱼”。
全面清除顽瘴痼疾。聚焦“六大顽瘴痼疾”，实行分类施策、标本兼治。组织干警对 2018 年以来落实“三个规定”情况自查补报，开展党政领导干部遵守“三个规定”公开承诺，干警“逢问必录”的自觉初步形成。通过警情排查、重点案件倒查、举报线索核查、检察机关法律监督等方式，排查整改了一批有案不立、压案不查、违规 XX、违法违规降格处理、违规超法定审限、虚假终本结案等突出问题。对 1990 年以
第 8 页共 13 页 来监狱系统减刑、假释、暂予监外执行案件进行全面排查，查治了一批违规违法“减假暂”问题，依法纠正错误判决裁定。全面排查政法干警违规经商办企业、违规参股借贷、配偶子女及其配偶违规从事经营活动问题，明晰政策界限并妥善处理。依托律师执业查询系统和执法办案系统，摸清并纠治离任法官检察官违规从事律师职业、充当“司法掮客”问题。
服务群众能力显著增强。立足政法机关主业主责，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决人民群众“急难愁盼”之事。强化民生领域执法。推进扫黑除恶斗争常态化，组织专项打击电信网络诈骗和黄赌毒、盗抢骗、食药环领域等突出违法犯罪，集中突破一批立案难、破案难、执行难、发还难案件。改进政法公共服务。深化“放管服”改革，推广“马上办、网上办、一次办”、“不见面审批”等创新举措，让群众办事更便捷。优化法治营商环境。着力规范执法司法行为，依法平等保护企业合法权益，积极为企业和群众排忧解难。
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1 2021 年政法队伍教育整顿“回头看”工作部署会议上讲话
为进一步巩固和深化政法队伍教育整顿成果，近日，全国政法队伍教育整顿领导小组召开第三次会议。在第一批教育整顿收尾阶段，要求各省级教育整顿领导小组将随即部署开展“回头看”，中央督导组对“回头看”进行“点穴式”督导。今天的会议，主要对我区政法队伍教育整顿“回头看”工作进行部署。坚持问题导向、目标导向、结果导向，把开展“回头看”作为查漏补缺、持续深化查纠整改工作的重要契机，突出检视评估、整改提升、巩固成果，严格对照查纠整改环节“五看”评估重点、总结提升环节“六评”评估重点，在政治建警、自查自纠、案件攻坚、顽疾整治、为民服务、建章立制等方面下功夫，坚持时间服从质量，保持思想不松、力度不减、标准不降，确保政法队伍教育整顿取得实实在在的成效。
一、提高政治站位，统一思想认识，以不达目的
不收兵的信念做好“回头看”。教育整顿绝非走过场， 不是时间一到“就地解散”。而是要真正聚焦教育整
第 10 页共 13 页 顿的筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、 弘扬英模精神“四大任务”，看措施实不实、效果好 不好，该完成的任务有没有坚决完成、该解决的问题 有没有彻底解决。坚持问题导向、目标导向、结果导 向，把开展“回头看”作为查漏补缺、持续深化查纠 整改工作的重要契机，突出检视评估、整改提升、巩 固成果，严格对照查纠整改环节“五看”评估重点、 总结提升环节“六评”评估重点，在政治建警、自查 自纠、案件攻坚、顽疾整治、为民服务、建章立制等 方面下功夫，推动党委主体责任、党委政法委和政法 各单位直接责任、有关部门协同责任进一步压紧压实， 确保如期全面完成教育整顿各项目标任务，以教育整 顿新成效、政法队伍新面貌、党和人民满意的新业绩 庆祝建党 100 周年。要坚决贯彻落实党中央决策部署， 进一步提高政治站位、强化政治责任，以最严肃的态度、最严实的作风、最严明的纪律，稳妥有序、扎实 推进政法队伍教育整顿取得实效，积极回应人民群众 的期盼，全面完成党中央部署的任务。
第 11 页共 13 页 二、坚持问题导向，明确工作重点，以不整治到
位不放过的劲头抓好“回头看”。严格对标对表市委 专题会议作出的部署要求，从严对照“六个看”全面 开展检视。要看学习教育是否入脑入心、学用结合是 否见行见效，在政治建警上再推进；要看思想发动是 否广泛深入、谈心谈话是否见人见事见思想，在自查 自纠上再补课；要看重点案件线索是否核查到位、清 除害群之马成效是否明显，在重点案件上再攻坚；要 看顽瘴痼疾是否有效整治、存量问题是否基本清除， 在顽疾整治上再用力；看办实事举措是否精准有效、 群众满意度是否有力提升，在为民服务上再深入；要 看加强政法队伍教育管理监督的制度机制是否进一步 完善，在建章立制上再落实。从细落实“六个再”抓 好整改提升，以“二十项”重点举措纵深推进教育整 顿，坚决把突出问题解决到位、把害群之马清除出去、 把顽瘴痼疾整治彻底，确保圆满完成教育整顿各项工 作任务、交出优异答卷。
三、做好统筹兼顾，结合重点任务，以不获全胜
第 12 页共 13 页 不罢休的决心赢得政法工作全面进步。当前做好安全 稳定工作意义重大、至关重要。我们要以政法队伍教 育整顿为牵引，兴常之野望强化统筹协调，树牢底线 思维，扎实推进防风险、保安全、护稳定、促发展各 项工作，为全方位推进全区高质量发展营造良好氛围。
要持续推动教育整顿与党史学习教育有机结合，注重 引导广大政法干警学史明理、学史增信、学史崇德、 学史力行，推动政治教育、警示教育、英模教育与党 史教育有机结合、相互促进；扎实推进“我为群众办 实事”实践活动，聚焦群众“急难愁盼”问题，谋划 实施一批符合政法实际、具有政法特色、彰显政法为 民新形象的实事项目。要持续推动教育整顿与政法工 作高质量发展有机结合，坚持把政法队伍教育整顿与 激励政法队伍干事创业、履职担当结合起来，深化对 新形势下政法工作和队伍建设的规律性认识，推动形 成更多制度成果、理论成果。要持续推动教育整顿与 维护安全稳定大局有机结合，把做好庆祝建党 100 周 年安保维稳工作，作为压倒一切的硬任务和首要政治
第 13 页共 13 页 责任，全面防范化解各类风险隐患，强化社会面整体 防控，坚决筑牢拱卫首都安全“护城河”的“XX 防线”， 以维护安全稳定实绩检验教育整顿成效，向党和人民 交上一份满意答卷。
行百里者半九十。越是到最后越关键，越是到最 后越要绷紧这根弦，越是到最后越要响鼓重槌。教育 整顿声势浩大、力度空前，三个环节后立即部署开展 “回头看”正是趁热打铁的重要方式，各有关部门要 抓关键少数，抓短板弱项，以钉钉子精神全力以赴推 进“回头看”各项工作，确保教育整顿取得更大更实 成效。
篇四：执法领域专项整治回头看工作总结
7 篇 政法队伍教育整顿“回头看”工作总结政法队伍教育整顿“回头看”工作总结 （一）
政法队伍教育整顿开展以来，X 市政法系统紧扣"三大主题”、突出"四项任务"，深入开展学习教育兴常之野望，坚决清除害群之马，大力整治顽瘴痼疾，真正实现政法系统激浊扬清，提升执法司法水平和治理能力。按照政法队伍教育整顿"回头看"工作方案要求，坚持问题导向、目标导向、结果导向，进一步查漏补缺、持续深化整改工作，突出检视评估、整改提升、巩固成果。现将我市政法队伍教育整顿工作"回头看"工作汇报如下∶ 一、工作组织领导情况 高标准站位，严密组织领导。XX 市高规格成立政法队伍教育整顿领导小组，市委书记任组长，抽调精干力量成立教育整顿领导小组办公室，并组建临时党支部。
高规格谋划，实施扎实有效。制定 XX 市教育整顿总体方案，并围绕学习教育环节研究制定 15 套子方案，各县市、政法各单位制定的学习教育相关计划、方案达 559 个。
高效率动员，部署深入到位。3 月 5 日至 6 日，XX 市政法队伍教育整顿动员部署会召开，各县市、政法各单位相继召开启动大会，收集意见建议条。
高密度宣传，赢得社会支持。开展新闻发布会等集中宣传场次，悬挂宣传条幅个、户外广告牌块，企事业单位 Led 显示屏滚动播放宣传标语条。
二、学习教育环节完成情况 政法队伍教育整顿启动以来，XX 市坚持目标导向与问题导向相结合、教育进度与教育质量相统一，确保“规定动作""不走样、“自选动作"有特色，学习教育取得明显成效。
政治教育开展情况:以学深悟透新时代中国特色社会主义思想，继承和弘扬 XX 精神、铁人精神为目标，开展集中培训和个人自学。全市累计开展领导干部讲党课 179 场次，邀请延安干部学院教授等专家学者开展专题讲座 40 场次，开展主题党日活动 156 次，开展政治轮训 9001 人次，参观 XX 精神育人展馆等红色教育基地 5773 人次。
警示教育开展情况:通过宣讲“自查从宽、被查从严”政策和以案释法、以案促改，引导违纪违法干警主动向组织说明问题。全市共组织召开警示教育大会 82 场，2473 名干警参观了廉政教育基地，8682名干警接受了党规党纪培训。
英模教育:开展情况:XX 市大力弘扬政法荚模感人事迹和崇高品质，积极树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。观看《榜样 5》专题片 87 场次，全面开展“跟班先进找差距”活动，首批选树政法典型集体 85 个、先进个人 89 名。
党史教育开展情况:市政法委在每日晨读学习活动中专门开辟“党史学习"板块;市公安局举办党史学习教育知识竞赛;市中级法院部署开展学党史、学法治史、学廉政史 “三史”教育。XX 市把政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合，在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫、见效
果，以党史学习教育牵引教育整顿，筑牢政法干警思想根基。
三、查纠整改环节开展情况 紧盯千警自查自纠、案件线索查处、顽瘴痼疾整治、为民实践活动等各项重点任务，以刀刃向内的勇气彻底打通影响政法队伍教育整顿的痛点堵点，确保查纠整改工作取得实效。
自查自纠深入发动。针对政策导向，研究制定从宽从严政策实施办法，组织政法单位集中开展政策宣讲解读，组织多轮谈心谈话，广泛开展“五必谈"，大力推动重点谈心谈话，教育引导干警主动说明问题。以“七查"为抓手，深挖彻查政法干警违纪违法问题线索。XX、XX、XX 召开座谈会，广泛收集社会各界和人民群众意见建议，及时解决群众诉求。
严格组织查处。教育整顿以来，开展了举报线索核查、涉黑涉恶案件(线索〉倒查、重点案件评查、涉法涉诉信切来什月旦、队伍建设巡查、智能化数据排查和法律监督专项检查。特别是针对 2018 年以来容易滋生司法腐败、执法不公的特定范围案件开展评查，共查评案件件。对政法各单位党组（党委）主体责任落实情况、廉政建设情况、队伍管理情况进行巡查。共发放问卷份，召开座谈会次，梳理问题条。智能化数据排查专班通过各有关部门信息化系统，综合运用数据比对方法，摸排政法各单位干警六大顽瘴痼疾方面存在的问题条。边查边改、即查即改、真查真改，设立群众意见建议箱，让群众监督、由群众评判，做到真开门、开大门。
顽瘴痼疾全面整治。全市认真查找各单位政法队伍在思想政治、
纪律作风、执法司法等方面存在的突出问题及其具体表现。切实做到思想发动再深化、政策贯彻再强化、自查自纠再细化，为查纠整改实现预期目的筑牢根基。截至目前，全市查找出六大顽瘴痼疾 210 条。
四、“我为群众办实事”工作情况 教育整顿绝不是为学而学，而是要转化为为民服务的成果和成效。为此，全市政法系统采取了不少实招硬招，推出 53 项为民服务具体举措。政法委结合政法队伍教育整顿，立足政法机关职业属性和职责任务，组织全市政法系统开展为民服务十项行动、评选百名警爱民民拥警模范、创建千个文明窗口、万警大走访“十百千万"为民实践活动，以服务民生实事“小切口”解决群众“急难愁盼”大问题，让人民群众切实感受到政法机关的爱民“温度"、惠民“力度"和为民“加速度”。全市公安机关组织民警走访社区村屯个，征求群众意见建议共条，摸排各类矛盾纠纷起，成功化解矛盾纠纷起。组织全市个公安窗口参加文明窗口创建，推广延时服务，为特殊群体、特殊情况开辟绿色通道，切实让群众感受到公安政务服务温度;法院系统集中开展推进便捷立案、推行诉前调解、推动治理“老赖”工作，针对性解决损害人民群众诉讼权益问题。各级法院系统全面构建现场立案、自助立案、网上立案和跨域立案服务立体化诉讼渠道，实现就近能立、多点可立、少跑快立;检察机关开展为民实践活动余次，组织普法宣传、法治讲座等余次，覆盖人数超万人;司法行政系统在全建立完善 70 个残疾人法律援助工作站，实现未成年人、残疾人法律援助全覆盖。
五、教育整顿成效显著 进一步增强了全体干警政治素养。坚持政治教育、警示教育、英模教育融合推进，达到了筑牢政治忠诚、树立干警新形象之目的。政治教育入脑入心，政法单位广泛开展政治轮训、理论专题讲座、市县党委书记讲专题党课，强化思想武装，增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护"。警示教育触及灵魂，市县两级纪委书记带头给干警作廉政报告，将警示教育课堂摆到监狱、看守所、庭审现场，注重运用身边反面典型开展警示教育，让干警知敬畏、存戒惧、守底线。英模教育激荡警心，选树了一批先进典型，开展“十佳干警评选”、举办英模事迹巡回报告会等活动，充分展现政法队伍时代楷模、时代正气、时代风采。
全面清除队伍中害群之马。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，以刀刃向内、刮骨疗毒的决心和勇气，纪法协力、“三管齐下"，坚决清除害群之马，严惩执法司法腐败，形成强大震慑。纪委监委加大线索核查和案件办理力度，通过重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查等方式，突出定性不准、量刑不当、程序违法等问题，深挖可能存在的腐败问题，排查出一批违纪违法问题线索。“打伞破网"彻查，建立教育整顿与扫黑除恶斗争有效衔接机制，对“有黑无伞"等涉黑涉恶案件进行倒查，深挖彻查“漏网之鱼”。
全面清除顽瘴痼疾。聚焦“六大顽瘴痼疾”，实行分类施策、标本兼治。组织干警对 2018 年以来落实“三个规定”情况自查补报，开展党政领导干部遵守“三个规定”公开承诺，干警“逢问必录"的
自觉初步形成。通过警情排查、重点案件倒查、举报线索核查、检察机关法律监督等方式排查整改了一批有案不立、压案不查、违规 XX违法违规降格处理、违规超法定审限、虚假终本结案等突出问题。对1990 年以来监狱系统减刑、假释、暂予监外执行案件进行全面排查，查治了一批违规违法“减假暂”问题，依法纠正错误判决裁定。全面排查政法干警违规经商办企业、违规参股借贷、配偶子女及其配偶违规从事经营活动问题，明晰政策界限并妥善处理。依托律师执业查询系统和执法办案系统，摸清并纠治离任法官检察官违规从事律师职业、充当“司法握客"问题。
服务群众能力显著增强。立足政法机关主业主责，扎实开展“我为群众办实事"实践活动，着力解决人民群众“急难愁盼"之事。强化民生领域执法。推进扫黑除恶斗争常态化，组织专项打击电信网络诈骗和黄赌毒、盗抢骗、食药环领域等突出违法犯罪，集中突破一批立案难、破案难、执行难、发还难案件。改进政法公共服务。深化“放管服”改革，推广“马上办、网上办、一次办"、“不见面审批"等创新举措，让群众办事更便捷。优化法治营商环境。着力规范执法司法行为，依法平等保护企业合法权益，积极为企业和群众排忧解难。
政法队伍教育整顿“回头看”工作总结 （二）
按照省、市局在全系统开展队伍教育整顿工作的要求和部署，我局扎实开展了队伍教育整顿“回头看”工作，取得了一定的成效。现将有关情况总结如下：
一、提高认识，加强领导省局部署队伍教育整顿“回头看”，是从工作实际出发，加强队伍建设，推动本系统工作转型，努力实现新跨越的一项重大举措。我局于 7 月 9 日召开了创先争优暨队伍教育整顿“回头看”动员大会，要求干部职工充分认识到开展队伍教育整顿“回头看”活动的重大意义。同时，制定了《XX 局队伍教育整顿“回头看”实施方案》，成立了队伍教育整顿“回头看”领导小组，由党组书记、局长任组长，党组副书记、副局长，党组成员、纪检组长等同志任常务副组长，其他局领导任副组长，人教股、监察室、办公室、法规股、财基股、机关党委主要负责同志为成员。领导小组办公室设在人教股。市局领导分片负责督促指导所联系基层所的“回头看”工作。各基层所成立了相应的领导小组，一把手亲自挂帅，实行专人专抓，形成了良好的齐抓共管的格局。
二、营造氛围，确保宣传到位队伍教育整顿“回头看”活动开展以来，我局充分利用各种宣传载体，营造了“回头看”的浓厚氛围：各基层所、股室召开了专题学习会议;在内部网络平台开辟“回头看”专栏，开展大讨论;刊出《队伍教育整顿“回头看”专题简报》8 期，
及时宣传推广先进典型和好的经验;同时开展了队伍教育整顿“回头看”专题”在全局深入人心，形成了共识。
三、创新举措，扎实开展队伍教育整顿“回头看”
1、自查自纠。
我局及时组织中心组学习和召开民主生活会、座谈会，通过开展批评及自我批评等，开展了自查自纠，摆问题，查根源，解症结。各单位和个人全部结合自身实际，深刻剖析，写出了切实可行的整改方案。同时，于 7 月 14 日---7 月 19 日组织了队伍教育整顿“回头看”活动交叉检查和督查检查，互相查找问题和不足，有效防止了各单位开展队伍教育整顿活动流于形式。
2、强化学习。
制定了《2011 年干部职工教育培训暨“XX 讲坛”计划》，将 6 月---8 月分别定为“基础月”、“学习月”、“素质月”，通过每日一题、每周一课、每月一考等形式，强化干部职工培训。同时邀请市局领导、中央党校教授、市纪委领导来我局举办《如何带队伍》、《廉政准则》等专题讲座和专题辅导，并安排股室负责人轮流讲课。截止目前，共举办各类专题培训 26 期，组织工商所工作人员现场闭卷考试 6 次。
3、组织每月工作汇报会。由局党组书记主持，于每月 5 日组织各部门负责人召开工作汇报会。汇报会主要是听取各部门负责人前一个月工作情况汇报及当月工作打算，分管局领导点评后，再由参会人员对各部门的工作情况进行现场打分，由绩效考核领导小组统分，结果作为年度绩效考核的重要依据。通过汇报会，强化了各单位负责人的综
合素质，达到了工作有总结、有计划、有监督、有提高的目的。
4、推行“家访”。
我局创新举措，出台制度，在全局上下开展“家访”活动，了解干部职工八小时以外的思想动培训教育加盟——艾希贝尔，手把手教你开店广告 以学习兴趣和效果为导向，标准化教学~ 查看详情 > 3 态、廉洁自律、生活作风、社交行为等情况，帮助干部职工不断校正人生的价值目标，纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，促进干部职工廉洁自律。通过“家访”活动了解和关心被访干部职工的生活状况及需要组织帮助解决的困难和问题，并尽可能予以帮助解决。同时，征询干部职工的意见和建议，谏言献策，共同促进我市 XX 事业发展。
5、规范执法行为。邀请市局法制科科长 XX 讲授了《行政处罚程序》，举办了《湖南省规范行政裁量权办法》培训班，创新和完善了《立案审查登记录》、《行政处罚案件审核登记表》等一系列登记备案制度，加强了对基层所采取行政强制措施行为的监督。对重大案件、罚没款万元以上的案件必须经局长办公会集体讨论决定。还全面建立了执法效能告诫制、行政执法责任制、执法过错责任追究制，规范执法环节、约束自由裁量，在很大程度上规范了执罚行为。
6、严格党风廉政建设。在局领导和各股室办公室门口制作和悬挂了警句格言警示牌，与所有在职干部职工签定了《党风廉政建设责任状》。梳理了廉政风险防范管理工作流程，将风险点、防范措施等编制成册。专门购买了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准
则》，人手一册发至干部职工手中，并请市纪委副书记 XX 同志讲授了《学习廉政准则，加强廉洁自律》课程，编写了《XX 局廉政风险防范管理读本》，提高了干部职工廉洁自律的意识。
7、强化监督管理。纪检监察部门重申了《XX 市关于严肃纪律若干规定的通知》等规章制度，加强对劳动纪律和工作作风...
篇五：执法领域专项整治回头看工作总结
品药品监管分局关于开展安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动的总结报告 4 篇
县安办：
为认真做好全县药品安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动的各项工作，根据县安办《关于开展安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动的通知》（**办[201*]1 号）文件精神，我局切实履行部门职责，扎实有效地开展了药品安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动的各项工作。
一是召开了专题工作会议。会上认真解读了县安办关于药品安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动的实施方案，要求分局干部职工认真领会药品安全专项行动回头看文件精神和要求，要充分认识在春节和“两会”期间开展此次回头看活动的目的和意义。必须统一思想，提高认识，把回头看活动与药品安全专项整治行动有机地结合起来，与日常监管工作有机地结合起来，借今年食品监管职能调整之机，进行严格监管和彻底检查，紧紧抓住食品药品安全工作不放松，严把 GSP 认证关卡，严把换证关卡，不折不扣地开展好食品药品安全大排查大整治大执法的各项工作，务必取得实效，确保全县人民用药安全，为助推“平安大足”和“健康大足”建设作出积极贡献。
二是制定了切实可行的工作方案。根据县安办“安全大排查大整治大执法回头看活动实施方案”的部署和要求。结合我县药品监管工作实际，全面分析了辖区内当前药品市场新动态和药品经营企业存在的问题和不足，尤其剖析了药品经营企业在自身管理方面老是欠规范的问题根源。从而制定并印发了《大足县食品药品监管分局药品安全大排查大整治大执法专项行动回头看活动实施方案》。成立了组织机构，明确了责任和工作任务，规定了工作要求和保障措施，为有序、有力、有效地开展药品安全大排查大整治大执法工作提供了保障。
三是营造了专项整治行动良好的舆论氛围。我局以今年食品监管职能调整为契机，借助GSP 认证和认证后跟踪检查，药品抽验、食品安全工作检查、3·15 宣传活动、药学大专班培训和日常监管等途径，大张旗鼓地宣传食品药品法律法规和回头看工作部署、要求、目的、意义，使之家喻户晓，深入人心。在 3·15 宣传活动中，现场设置咨询台 1 个、宣传展板 3块、假劣药品展览 16 种、医疗器械 2 种，接受群众咨询 300 余人次，发送食品安全常识和合理用药常识宣传资料 1000 余份，进一步增强广大群众识别真伪药械的能力，增强了广大消费者维权意识。为了提高行政相对人的业务水平，在 3 月 13 日举办 113 人的药学大专班，为将来更好地为群众提供优质药学服务打好基础。
四是继续推进药品委托执法工作的深入开展。继续与全县 24 个街镇人民政府（办事处）签订了药品委托执法协议，完善了药品委托执法的相关制度。按照药品委托执法工作目标考核细则，于 2010 年 1 月 8 日至 18 日对全县 2009 年度平安大足建设暨社会综合治理考核，实现了药品监管网络全覆盖，有效排查了食品药品安全隐患。
五是突出重点，严格执法。在市局和县政府的领导下，确定了县城、中心场镇、旅游景点、车站、超市和学校食堂、周边为重点检查区域，以药品器械批发企业、药品超市、县直医疗机构和各中心卫生院为重点检查单位，以假劣药品、从业资质、进货渠道、贮藏条件为重点检查环节。集中时间，集中精力，精心组织，周密安排，把专项行动和日常监管有机地结合起来，齐头并进，以科学发展观为统揽，进一步落实药品科学监管理念，严格监管，严格执法，着力规范、净化药品器械市场秩序，杜绝假劣产品，力排安全隐患。
六是工作扎实，成绩显著。今年以来我局切实履职，严格监管，扎扎实实地推动食品药品安全大排查大整治大执法工作，按照食品药品安全专项整治行动工作的动员部署，大力宣传，严格执法、扎实工作并取得了显著的成绩。自专项行动回头看活动开展以来，共出动执法人员 350 余人次，出动执法车辆 60 台次，对医疗机构、药品经营企业和学校食堂进行了专
项监督检查。大力宣传了《食品安全法》和机构职能职责的调整，对个别药品经营、使用单位购药凭证保存不太完整、购进验收记录不太完整、药品分类不太合理、药品陈列不太整齐、药品与非药品未严格分开和清洁卫生较差等管理欠规范的情况，均在执法人员指导下，督促当场整改到位或限期整改到位。
总之，活动开展以来，我局按照职能职责，强化监管、严格执法、食品药品经营企业提升了档次和规模、规范了经营行为；医疗机构药房管理更加趋于规范，全县药品市场呈现一片良好景象，辖区内尚无一例食品药品安全事故发生，食药监工作得到了全县人民的高度赞许。同时，我局执法人员严于纪律，作风正派，工作扎实，目前为止，尚未收到有关检举揭发执法人员不良行为的信件、电话等，树立了良好的食药监形象，为大足县政风行风建设树立了良好形象。今后，我局将在市局和县委、县政府的正确领导下，创新监管思路，进一步建立健全完善食品药品监管长效机制，进一步落实科学监管理念，理清工作思路，抓住工作重点，改进工作方法，增添工作措施，提高工作效率，把食品药品安全工作放在首位，着力规范食品药品市场，把打假治劣作为工作重中之重，真正保障广大人民群众用药安全有效，切实维护广大人民群众身体健康。
我院“三讲”教育“回头看”活动圆满结束
????我院“三讲”教育“回头看”活动自 4 月 27 日开始，于近日圆满结束，得到水利部“三讲”教育“回头看”活动检查组的肯定。
????这次“回头看”活动，院领导班子认真学习理论，深入自查自看，及时将“三讲”教育整改方案落实情况向群众通报，广泛听取意见，并认真研究进一步完善整改措施。全过程坚持高标准、严要求，使这次“回头看”工作取得了实效，达到了预期的目的。
1、把“自查自看”作为“回头看”的关键环节
????院班子本着“成绩要看够、问题要查透”的原则，回顾了去年“三讲”集中教育以来的思想实际和工作实践，反复对照整改措施的五个方面，做了认真的检查。大家认为“三讲”教育使班子受到了一次深刻的马克思主义理论的教育，政治意识、大局意识和责任意识明显增强；班子坚持民主集中制原则，重大问题集体研究决定，精神状态和工作作风有较大改进。院领导班子对“三讲”教育阶段查摆出来的突出问题逐条检查、认真梳理，形成了《水科院“三讲”教育整改方案落实情况的通报》。在肯定整改成绩的同时，找出整改过程中存在的薄弱环节，以及出现的一些新问题。
2、坚持开门“回头看”，着力深化整改
????这次“回头看”活动，院领导班子吸取了“三讲”教育的基本经验，紧紧依靠群众，广泛听取群众意见，坚持开门“回头看”：院《“三讲”教育整改方案落实情况的通报》多次征求意见，几经修改，在全院处以上干部和离退休总支委员（支部书记）参加的大会上宣读，并在我院局域网上公布，广泛征求意见。同时院领导分头听取了全院 18 个科研所（中心）和11 个处级职能后勤部门对《通报》意见的汇报。
????广大职工普遍认为院班子的情况通报比较全面、实事求是，班子存在的突出问题及
群众反映强烈的问题，也得到了较大的改进和解决。同时也指出院工作中存在的问题和不足。例如，院职能部门改革力度不大，有些部门编制不但未减少反而增加，科长职数增多；聘用的个别干部素质不高；人员分流迟迟未落实，以至影响工作；改革后服务意识没有明显加强；对全院体制改革的大事领导班子要统筹考虑，尤其是人事制度改革滞后，改革方案应尽快出台等等。
????针对群众提出的意见，院领导班子召开专门会议，逐条逐句地研究，认真分析，并着重讨论如何解决这些问题。例如，对院管跨所综合科研项目的管理问题，班子认为这方面院国科处已做了不少工作，有些大项目也有各自的管理办法，但随着跨所项目的增多，应进一步规范，统一制定全院项目管理办法和财务配套制度；对职能部门改革中存在的一些问题，应随着科技体制改革的不断深入，制定一套完整的竞聘办法，逐渐加大力度，提高工作效率，逐步减少编制；对小区服务意识需进一步加强的问题，分管南、北小区的陈祥建书记、匡尚富副院长马上提出，要严格值班制度，建议将南、北院维修电话卡发至每一住户，以方便群众。有些问题，对模型厂和遥感中心提出的一些具体问题，有关院长立即协商，表示马上解决。还有些问题，属于上下沟通不够，产生了一些误解。对此，在适当时机要向群众做些解释工作，今后还要进一步拓宽沟通渠道。
????针对人事制度改革的问题，院班子及时学习了中组部、人事部、科技部下发的《关于深化科研事业单位人事制度改革的实施意见》，同时成立工作小组，由陈祥建副书记挂帅，专门负责调研、制定我院的具体实施办法，以加快我院人事制度改革。为进一步加强领导与群众的沟通，对“回头看”活动中群众提出的一些比较集中的、全局性的意见，高季章院长带病又召开了第二次情况通报会，并作近两个小时的发言。代表院班子就科技体制改革、人事制度改革、科研项目规范管理及集资建房四个问题与大家交换意见。
3、重视所处级的“回头看”工作，确保全院“三讲”教育质量
?? 所处级领导班子状况及各项工作的开展情况，直接影响我院整改措施的全面落实，直接关系到全院“三讲”教育工作是否走过场，能否高质量地完成。“回头看”活动一开始，院领导班子给各所、处主要负责人提出要求，切实担负起第一责任人的职责，加强领导，妥善安排。院班子还分头听取了每一个处级单位领导班子的汇报。经过汇报，发现有些所处通过“三讲”教育，工作确实明显改进。例如遥感中心领导班子认真落实整改，狠抓制定完善各种规章制度，明确岗位职责，做到事事有章可循，严格管理；领导带头转变观念，面向市场，科研任务饱满，职工精神面貌、个人收入都有很大变化。水利所借鉴院职能部门处级干部竞聘经验，对所里的研究室重新调整，制定岗位职责，通过自我推荐、群众推荐、演讲答辩的方式公开招牌研究室主任。水力学所针对“三讲”期间群众对支部工作反映较大的问题，及时整改。首先从加强组织建设入手，增补了支部委员，重新划分党小组；同时加大宣传力度，积极配合所里中心工作；并结合职工思想状况开展活动，先后组织到中国科技馆、西柏坡革命根据地参观学习，受到群众好评。同时也发现个别所、处班子存在问题较多，工作没有起色，群众反映较大。院领导班子已将解决这些单位的问题列入工作日程。
????这次“回头看”工作虽已结束，取得一定成效。但还存在一些不足：在充分发动群众、调动全院职工积极参与这项工作方面还不够，我院基层单位多、人员分散，因此征求意见还不够广泛；个别所处单位领导对这次“回头看”意义认识不足，没有认真学习，自查自看也不到位，职工意见较大。
????部检查组针对群众反映比较集中的问题，又向班子反馈了 16 条意见。高季章院长代
表院班子表示，“‘三讲’是领导干部终身的必修课，我们回把巩固和扩大“三讲”教育成果作为一项长期的任务认真抓好。欢迎全院职工随时对我们的工作提出批评和建议。”
作风整顿“回头看”情况总结
我局根据上级文件精神，根据县委《关于在全县干部队伍中开展集中检查整顿活动的实施方案》，结合“为民、务实、清廉”主题教育活动、严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定中的党员谈话活动，上下高度重视，周密安排，严格对照活动要求，通过积极主动地学习，在创新意识、大局意识、责任意识、服务意识和廉政意识五方面深入检查，深挖思想根源，研究改进办法，制定并落实整改措施，把工作的着力点放在解决突出问题上，保证了集中检查整顿活动的顺利开展。为更好地贯彻活动精神，保证各个环节落到实处，特在本系统对活动开展情况进行回头看总结，以查漏补缺，积极探索建立作风建设长效机制。现将情况汇报
一、加强宣传，提高认识
为开展好这项活动，我局成立了由局长任组长的干部队伍作风建设集中检查整顿活动领导小组，并下设办公室。由各科室抽调人员组成，负责通报、监督活动的进展情况。
6 月 8 日，我局召开干部队伍“五查五树”集中检查整顿活动动员大会。局长作了重要讲话，从开展五查五树活动的紧迫性、必要性及活动要求、活动安排等方面讲了切实可行的意见。确定了股长及校长负责制，强调要学得细，查得实，改得快。
各科室根据本室的实际，对照实施方案，积极进行思想宣传。积极营造氛围，通过悬挂标语、开辟“作风整顿”学习专栏、制发工作简报等形式创设浓厚氛围。
二、加强学习，精神警醒
第一阶段把学习作为首要任务，边学习，边思考，边对比，边领会。我局制定了局机关“作风整顿”学习计划，分七次进行集中学习，重点学习十四项内容，由局领导班子成员主讲，严肃工作纪律，签到、记录，结合科室为单位分散学习，保证了整顿学习活动人员、时间、内容和效果的“四落实”。“三个结合”抓好学习要求，即：一是作风整顿与思想作风改造相结合，记好笔记，写好心得，做好剖析。二是作风整顿与第一要务相结合，把作风整顿活动和做好当前工作紧密结合起来，改进作风，提高水平，创新方法。三是作风整顿与“树正气、讲团结、求发展”、“为民、务实、清廉”主题教育活动、中共中央纪委关于“严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益”的党员谈话活动、“三整顿、一提高”相结合，开创心齐气顺，风正劲足，清明廉洁的良好局面。
三、查摆务实，方向明确
针对县委《实施方案》中五方面四十项主要内容，组织党员干部认真开展个自查活动，撰写了个人作风建设分...
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