安徽省村两委换届动员会7篇安徽省村两委换届动员会 12021年在区域经济发展论坛发言稿和在换届工作动员部署会发言范文 12021年在区域经济发展论坛上的发言范文稿 尊敬的李理事长、张理下面是小编为大家整理的安徽省村两委换届动员会7篇,供大家参考。
篇一：安徽省村两委换届动员会
2021 年 在区域经济发展论坛发言 稿和 在换届工作动员部署会发言 范文1 2021 年 在区域经济发展论坛上的发言 范文稿
尊敬的李理事长、张理事长，各位领导、各位嘉宾：
大家上午好！客到江淮秀，古城焕新姿。今天，我们十分荣幸地迎来了中小机场与区域经济发展论坛在 X 隆重举行。在此，我谨代表X 市委、市政府，对出席此次论坛的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎！对各位长期以来给予 X 的关心厚爱表示衷心的感谢！
X 位于长三角北翼和江苏北部中心，是一代伟人周恩来总理的故乡，总面积 1.01 万平方公里，总人口 560 万。
X 是一座底蕴深厚的历史文化名城。秦时置县，至今已有 2200多年历史，明清鼎盛时期成为全国的漕运指挥、漕船制造、漕粮储备、河道治理和漕盐集散“五大中心”，曾是“南船北马”、“九省通衢”的“运河之都”，诞生了千古名将韩信、《西游记》作者吴承恩等诸多名人。深厚的历史积淀、丰富的人文资源，让这座城市处处散发着典雅韵味和文化芬芳。
X 是一座风景秀美的绿色生态水城。X 是南北交汇之地、典型的平原水乡，京杭大运河、古淮河、盐河、里运河等四河穿城而过，洪
泽湖、白马湖、高邮湖、宝应湖等四湖镶嵌境内，湿地资源在全国名列前茅，城市环境空气质量保持全省前列，是国家卫生城市、园林城市、环保模范城市、低碳试点城市。同时，X 积极探索“生态优先、绿色发展”的新路子，着力打造江苏绿色发展示范区、淮河生态经济引领区和苏北重要中心城市，将成为江苏永续发展的“绿心”。
X 是一座快速崛起的现代产业新城。近年来，X 经济指标稳健增长、转型升级步伐加快、改革开放深入推进，GDP 跃上 3000 亿元台阶，是江苏乃至全国境外直接投资和进出口贸易增长最快的城市之一，农产品地理标志证明商标数量居全国设区市首位，是全国最大的管坯钢生产基地，享有“中国新盐都”称号，获批全国唯一的国家级台资企业产业转移集聚服务示范区，X 正快速发展为长三角北部先进制造业基地。
机场是一座城市的重要基础设施，在优化综合交通体系结构、促进区域经济发展等方面产生了巨大的社会和经济效益。在民航系统各级领导和有关单位的关心支持下，X 涟水机场于 2010 年建成通航。通航七年来，机场运行安全平稳，运输生产快速增长，航空口岸正式开放，已通航 25 个国内外城市，年旅客吞吐量突破 110 万，迈入了中型机场行列，创造了支线机场发展的“X 速度”，被民航局誉为支线机场的样板。目前，机场二期扩建工程即将建成投用，未来还将建设 1 个国家级、3 个地区级通用机场。机场的快速发展，极大地提升了 X 的要素吸引力、产业集聚力、市场竞争力和区域带动力，成为我
们对外交流的空中桥梁、招商引资的靓丽名片、产业升级的强劲引擎，促进了旅游、航空物流等多种业态的发展，增强了 X 作为苏北重要中心城市、区域交通枢纽的核心功能，也让 X 的现代气息更浓，出行更方便，群众的获得感、幸福感更强。
此次中小机场与区域经济发展论坛在 X 召开，是 X 民航事业发展史上的一件盛事，特别是领域内的众多领导、专家齐聚一堂，对我们而言，是一次极为难得的学习机会，我们将认真学习借鉴各地的好经验、好做法，进一步提升 X 航空产业集聚、航空物流发展、临空经济区建设的水平。同时，这次论坛更是对我们工作的一次鼓励和鞭策，我们将以此次论坛为新的起点，以习总书记新时代中国特色社会主义思想为引领，以“牢记总书记嘱托，建好周总理家乡”为动力，努力把 X 机场建设成为高水平的国际航空港，推动区域经济又好又快发展。
常来 X，幸福平安。热切期望各位领导、各位嘉宾经常到 X 考察指导工作，一如既往地关心关注 X、支持 X 发展，帮助我们把总理家乡建设得更加美好。最后，预祝本次论坛取得圆满成功，祝愿各位领导、各位嘉宾身体健康、事业顺达、阖家幸福！谢谢大家！
在 在 1 2021 年换届工作动员部署会上的发言 范文稿
同志们：
这次会议是市委决定召开的一次十分重要的会议，会议的主要任务是，深入学习贯彻党中央和省委决策部署，认真落实全省换届工作会议精神，对我市县乡领导班子换届工作进行安排部署，确保圆满完成换届任务，努力为推动我市“十四五”时期高质量赶超发展取得更大更新突破，提供坚强组织保证。市委高度重视换届工作，在市委常委会上进行了专题研究，通过了《关于认真做好县乡领导班子换届工作的通知》。大家要认真学习研究，切实抓好落实。下面，就做好此次换届工作，我再强调三点意见。
一、提高政治站位，充分认识做好本次换届工作的重大意义
今年是我们中国共产党建党 100 周年，是全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的开局之年，也是“十四五”规划的开局之年，更是我们推进高质量赶超发展的落实之年、突破之年。做好这次县乡换届工作，对于加强领导班子和干部队伍建设，不断开创邢名高质量赶超发展新局面，具有十分重要的意义。
第一，我们要充分认识到，做好这次县乡换届工作是顺利实现我市“十四五”发展目标任务的重要保证。党的__展现了“十四五”时期我国经济社会发展的宏伟蓝图。刚刚胜利闭幕的全国“两会”上，审议通过了“十四五”规划纲要，对今年及今后一个时期各项重点工作进行了部署，提出了一系列重大举措，为我们勾画出了清晰的高质量发展和基本实现现代化的施工图。我们也结合本市实际制定了“十四五”时期工作目标和 2035 年远景目标。能否顺利完成“十四五”
发展目标任务，关键在党，关键在人，关键在各级领导班子。县乡领导班子是推进改革发展的重要力量，在落实中央、省委、市委决策部署上发挥着承上启下、一抓到底的重要作用。换届产生的新一届县乡领导班子，任期与“十四五”高度契合，是把“十四五”规划部署落实到基层、确保“一三五十”总体思路落地见效的直接组织者、实施者、推动者。我们要牢牢把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的丰富内涵和实践要求，通过这次换届，着力完善上下贯通、执行有力的组织体系，选优配强高素质专业化执政骨干队伍，确保“十四五”时期各项目标任务顺利实现。
第二，我们要充分认识到，做好这次县乡换届工作是持续涵养风清气正政治生态的重要契机。去年以来，我们坚持树“五重”导向、破“五关”要求，创新建立了乡镇书记“擂台赛”和优秀科级干部座谈会机制，深入开展优秀年轻干部调研，一大批实绩突出的优秀干部得到了提拔重用。同时，我们也要清醒地认识到，当前干部年龄老化、学历偏低、能力不足等制约我市发展的瓶颈问题依然存在。我们要以此次换届为契机，深入分析研判、切实推进解决领导班子和干部队伍建设方面存在的突出问题和短板弱项，使各级班子有一个格局性、整体性的改善提升。要紧盯风气、观念、作风、标准、责任、规矩，把严的要求、严的标准、严的举措落实到选人用人、换届选举各方面，使换届过程成为严明纪律规矩、弘扬新风正气的过程，推动我市全面从严治党在“十四五”开局之年见到新气象、展现新作为。
二、拉高工作标尺，全程全面高质量完成换届各项工作任务
这次县乡领导班子换届工作的总体要求是：坚持以习总书记新时代中国特色主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、__精神，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党中央集中统一领导，坚持发扬民主，坚持依法按章办事，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持全面从严治党，严明纪律规矩，坚持从实际出发，加强分类指导，绘出好蓝图、选出好干部、推出好班子、树立好导向、形成好气象，为统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，顺利完成“十四五”规划和 2035 年远景目标，加快我市高质量赶超发展提供坚强组织保障。工作推进过程中要注意把握以下几个方面。
（一）要坚持围绕事业发展需求选干部。换届不是简单的领导班子新老更替，根本目的是要巩固党的执政基础、推动事业持续发展。要坚持“重政治、重品行、重基层、重担当、重实绩”的“五重”导向，切实把干净干事、担当担责、创业创新、实绩实效的干部选出来、用起来。一要突出政治把关。要做细做实干部政治素质考察，深入了解干部的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治纪律等五方面表现，特别是贯彻落实习总书记重要指示和党中央决策部署的政治态度和实际成效，确保选出来的干部政治上信得过、靠得住、能放心；对政治不合格的必须一票否决，绝不能让政治上有问题的人蒙混过关、投机得逞。二要坚持实绩画像。就是要坚持以实绩论英雄、凭
实绩用干部的用人导向，持续开展乡镇书记“擂台赛”和优秀科级干部座谈会，近距离了解、多角度分析、具体化评价，深入了解干部在重大斗争、攻坚任务中的政治表现、为民情怀和能力担当。对在急难险重任务中扛硬活、打硬仗，一贯表现突出的干部要重点关注和使用；对临阵退缩、畏首畏尾，不作为、乱作为的干部要坚决调整，让换届成为干部优胜劣汰、能上能下、激发活力的过程。三要突出优秀年轻干部选拔。就是要认真贯彻习总书记关于“七种能力”的重要指示要求，持续加大优秀年轻干部选拔力度，破除论资排辈、平衡照顾的观点，对于工作实绩突出，条件比较成熟的优秀年轻干部，要敢于打破隐性台阶，大胆提拔使用。同时，要关心好、安排好、使用好各类干部，充分发挥各年龄段干部积极性，做到人尽其才、各得其所、不要偏废。
（二）要坚持围绕优化功能结构配班子。要严格落实中央和省委关于班子职数和结构的要求，拓宽选人用人视野，综合考虑年龄、经历、性别、民族、党派等各方面因素，进一步优化班子结构，增强整体功能。一要统筹党政正职选配。领导干部是“关键少数”，党政正职是“关键中的关键”。要按照政治素质过硬、驾驭全局能力强、善于抓班子带队伍的要求，坚持好中选优、优中选强，把经过多岗位锻炼、领导经验比较丰富的优秀干部选拔到正职岗位上来，努力使“强个体”成为团结协作、齐心干事的“强组合”。对少数在下一级党政正职岗位上任职时间较长、实绩突出、特别优秀的干部，可以直接提拔担任上一级党政正职。二要统筹各年龄段和各方面干部选配。要选
优配强乡镇领导班子，注重选配熟悉乡村振兴、新型城镇化、基层治理等工作的干部；加大从乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记、有到村任职经历的选调生、第一书记、驻村工作队员中选拔乡镇领导班子成员，为乡村振兴奠定坚实的组织基础。要注意选调企事业单位领导人员，县级以上机关有发展潜力的年轻干部作为乡镇领导班子换届人选。要坚持老中青相结合的梯次配备，统筹考虑女干部、少数民族干部、党外干部选拔培养，把更多优秀分子吸纳到党的事业中来。三要统筹专业化干部选配。要适应贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展需要，围绕主体功能区定位和本地经济社会发展，择优选拔具有相应专业素养、领导现代化建设能力强的干部进入县（区）和重点乡镇领导班子，注重选配熟悉党的建设、产业经济、科技创新、城市规划、“三农”工作、生态环保等方面的专业干部，推动形成又博又专、搭配合理的领导班子专业结构，全面提高县乡领导专业化水平。
（三）要坚持围绕严格选举程序强保障。一方面，要扎实做好提名推荐和选举选任工作。要严格人选资格条件。党代会代表人选要体现先进性和纯洁性，牢记党的初心使命，密切联系党员群众，发挥模范带头作用；人大代表和政协委员人选要具有代表性和广泛性，拥护中国共产党领导和中国特色社会主义制度，模范遵守宪法、法律，有较强的履职能力和良好的社会形象。要合理确定规模结构。党代会代表名额一般不超过上次党代会，确保生产和工作一线的代表比例；女代表占代表比例一般不少于本地女党员占比比例，原则上要高于上一
届；人大代表中要适当提高基层代表特别是工人、农民、专业技术人员代表比例；政协委员中党外代表人士比例不少于 60%；要注意从新的社会阶层人士、新就业形态从业者中产生代表、委员。要严格组织审核把关。强化党组织的领导主导作用，坚持人选资格联审机制，由党委集体研究决定，并听取党员群众、基层党组织和纪检监察、政法、审计、信访等方面意见，避免出现身份失真失实。另一方面，要精心做好各项筹备和选举工作。要充分凝聚各方智慧力量，抓好报告的起草工作，系统总结全面建成小康社会的伟大成就，引导党员干部群众继往开来、乘势而上，不断开创各项事业发展新局面。要充分发挥党组织作用，牢牢掌握工作领导权和主动权。党委要主导政策制定，人事统筹安排，代表委员产生大会选举等，做到全程领导、全程把关。要引导代表、委员正确行使民主权利，制定科学合理的选举办法，严格执行党代会和人大会议选举各项差额比例规定，有序组织引导代表委员积极参与报告审议、人选酝酿和大会选举，代表、委员中的中共党员要带头贯彻党组织意图，确保大会圆满成功。
（四）要坚持围绕严肃换届纪律正风气。一要强化纪律约束。坚持教育在先，警示在先，预防在先，认真组织干部和相关人员深入学习换届政策法规和纪律规定，深刻汲取湖南衡阳、四川南充、辽宁等地拉票贿选，破坏选举案件的深刻教训，注重利用本地查出的典型案件开展警示教育，确保“十严禁”纪律要求入脑入心。二要强化从严监督。把换届风气和换届纪律纳入选人用人专项检查和重点工作大督查内容，加强换届风气风险排查、巡回督查和会风会纪现场监督。对
苗头性、倾向...
篇二：安徽省村两委换届动员会
书记在村“两委” 换届选举总结大会讲话 县委、 县政府决定， 今天在这里召开全县村两委换届选举工作总结视频会议， 这次会议的主要任务是：总结我县村两委换届选举工作取得的成绩和经验， 分析存在的问题， 表彰先进集体和先进个人， 安排部署当前和今后一个时期的基层组织建设工作， 全面推进我县农村基层民主政治建设， 为我县社会主义新农村建设提供坚强有力的组织保证。
刚才， 两位乡 镇党委副书记、 乡 镇长， 两位指导组成员， 一位巡回指导组成员和两位村干部分别作了交流发言， 其他乡镇和村委会还有许多好的做法和成功经验， 为村两委换届选举工作提供了宝贵的借鉴， 但由于时间关系， 今天就不一一安排交流发言了。
下面， 我讲两点意见。
一、 对本次村两委换届选举工作的总体评价
此次换届涉及全县 11 个乡 （镇）
126 个村 1540 个村民小组， 共有选民 195335 人， 其中参加选举的选民有 180106 名， 参选率达 92. 2%。选举产生村三职干部 378 名、 村两委成员 1764 名， 新当选的村两委成员中：
党总支委员 882 人， 村委会成员 882 人， 交叉任职 513 人，占 58. 2%； 书记、 主任一肩挑 112 人， 占 88. 88%； 新一届村两委成员平均年龄40. 6 岁， 比上届下降1. 1 岁； 高中以上学历 581 名， 占 32. 9%，比上届提高 4 个百分点； 妇女 379 名， 占 21. 5%， 比上届提高 1. 6%；推选出村民小组长 1540 名， 其中女组长 117 名， 占 7. 6%； 推选出村
民代表 4587 名， 其中中共党员 3024 名、 占 65. 9%， 妇女 1457 名、占 31. 8%； 大学生村官 55 人、 占 3. 1％。
本次村两委换届选举工作值得肯定的有以下几个方面。
（一）
谋划早、 启动早、 完成早。
县委早在县乡 人大、 政府换届时就开始谋划村两委换届选举工作， 利用接送干部之机深入一些村 （组）进行工作调研， 认真分析村干部经济责任审计结果， 县委组织部提前准备换届选举工作需要的材料， 为村两委换届选举工作奠定了基础。3 月 12 日， 全省村两委换届选举工作部署视频会召开后， 4 月 19 日全州率先召开了村两委换届选举工作动员会， 对村两委换届选举工作进行安排部署， 统一了思想， 明确了时限、 目标和任务。
5 月 9 日，全县村党组织换届顺利结束， 5 月 29 日， 全县村民委员会换届选举结束， 6 月 10 日， 村民代表、 村务监督委员会、 村民小组长、 妇代会、 团组织换届结束， 以及每个村 3 名畅通群众诉求渠道监督员全面推选完成， 在全州率先圆满完成村两委换届选举工作。
同时， 村两委换届选举与大春生产协调推进， 做到了两不误、 两促进。
（二）
领导强、 指导好、 责任明。
与前几次村两委
换届相比， 这一次的领导机构规格最高， 由我任换届选举工作领导小组组长， 相关领导任副组长， 从县委组织部、 县人社局、 县民政局等相关职能部门抽调人员充实了办公室， 确保工作有人抓、 有人管。各乡（镇）
也成立了由党委书记任组长的村两委换届选举工作领导小组， 认真落实一把手负责制。
各村委会在驻村工作指导组的指导下，分别成立了换届选举工作委员会， 全力抓好换届选举工作。
按照领导
挂片的要求， 由 11 位县处级领导分别挂钩 11 个乡镇， 指导好换届选举工作； 从县级部门熟悉村两委换届工作的人中选派了 11 支 45 人组成的指导组和 2 支 8 人组成的巡回指导组加强对各乡（镇）
村两委换届工作的指导； 下派的新农村建设指导员全部作为村两委换届选举工作指导员， 配合做好换届选举工作； 大学生村官也积极发挥特长优势，全身心的投入到换届选举工作中来， 为换届选举工作贡献自己的一份力量； 各乡 镇也抽调工作骨干组成指导组进驻各村委会指导换届选举工作。
县委提出了三看两问工作法（看公告、 看文书材料、 看会议纪录， 问工作流程、 问群众是否满意）， 使指导工作更加具体化。
（三）
按程序、 依法规、 重细节。
制定下发了《武定县 2013 年村级党组织换届选举工作实施意见》 和《武定县第五届村民委员会换届选举工作实施方案》 等 12 个规范性文件。
在选举过程中， 严格执行法定程序把握好选民登记、 委托、 委托公示、 候选人公示四关， 做到选举委员会成员、 选民名单、 候选人、 选举日、 投票时间、 投票地点、选举工作人员、 选举结果的八公开， 保证了换届选举工作按照程序依法依规进行。
为了避免细节上出错， 县村两委换届办统一提供了文书模板， 对各种公示、 主持词、 选举办法、 选票进行了严格把关。
各指导组更是坚守一线， 配合乡镇党委深入各个村组听民声、 查民情， 并对选举中可能出现的情况进行逐村分析， 对每个环节中的工作重点进行反复交待， 对选举中的各种材料进行业务指导， 哪里工作有困难他们就出现在哪里， 确保了各项操作符合规定。
（四）
大稳定、 小调整、 凭能力。
本次村两委换届选举， 总体来说
是大稳定、 小调整， 全县 126 个村 378 名村三职干部中， 共调整书记21 人、 主任 29 人， 副书记 48 人、 副主任 51 人， 调整比例占 39. 4%。各乡 镇在认真执行国家和省州县相关法律法规和政策的同时， 进一步拓宽选人用人渠道， 将新一届村两委班子成员的选举对象从农村双强党员（带头致富能力强、 带领致富能力强）、 优秀中青年， 拓宽到愿意引领
群众奔小康、 愿意带领群众建设新农村的复退军人以及大中专毕业生等。
认真搞好民主推荐工作， 积极做好宣传引导， 强化对拟推荐人选的德、 能、 勤、 绩、 廉、 服务态度等主要情况的综合考察。
在充分发扬民主的基础上， 切实把那些政治上靠得住、 双带能力强、 群众口碑好， 真心诚意为群众办好事、 办实事， 能干事、 干成事、 不出事的同志选到村两委班子当中。
（五）
有模板、 有经费、 有保障。
省村两委换届选举工作领导小组办公室提前编制了工作手册， 把村两委换届涉及的政策法规、 需要的各种材料汇编成册， 并下发到各乡镇， 由乡 镇印发到各村。
全县所用的材料都有统一的模板， 只需对相应地方进行修改完善即可， 既保证了文书材料的规范统一， 又大大方便了基层使用， 为换届选举依法规范提供了保障。
县委、 县政府在上级按农村人口每人补助 1 元换届经费的基础上， 从县级财政又按每人 2 元给予补助， 使村两委换届经费达到农村人口人均 3 元， 各乡镇也根据实际情况， 力所能及地对村两委换届给予经费支持， 环州乡 给每个村补助了 3000 元， 田心乡 、 万德乡 统一为村上印制需要的所有材料， 狮山镇为各个村统一购买了档
案盒， 己衣乡 更德村、 平山村新农村指导员结合工作实际， 争取挂点的县纪委各支持了 5000 元换届经费。
（六）
广宣传、 强引导、 严纪律。
县委、 县政府统一印制了 25000份 《致全县农村党员群众的公开信》 发到每家每户， 县电视台多角度、多层面加强对换届选举工作的宣传报道， 各乡镇和县级相关部门充分利用黑板报、 村务公开栏、 悬挂布标横幅等形式， 广泛宣传村两委换届选举工作。
为进一步严明换届纪律， 按照中央五严禁、 十七个不准、五个一律， 省委十严禁、 五不准和省纪委、 省委组织部、 省民政厅六严禁、 六不准的规定， 全县共组织专题学习 200 余场次， 培训人数达2000 余人， 张贴标语 400 余条， 走访农户 1600 多户， 召开了各种类型座谈会 300 余场次， 编发了村民委员会换届选举工作人员之歌， 把复杂的工作程序以易学易记的形式发到每位工作人员， 确保工作规范有序。
业务培训方面， 共七次采取以会代训的形式， 对县指导组、 办公室工作队员进行了业务培训。
各乡镇也及时采取召开动员培训大会、 举办培训班等多种形式， 对相关人员进行了全面培训， 共培训365 场次， 11750 人。
乡 镇党委、 县委派出的指导组与县委签订了承诺书， 乡镇派出的指导组、 村三职干部与乡 镇党委签订了承诺书， 候选人、 农村党员、 村民代表与村党总支签订了承诺书， 整个换届过程规范有序、 纪律严
明。
（七）
讲民主、 重环节、 民满意。
通过深入的摸底调查和登记统计，准确掌握了全县选民总数、 外出选民总数、 直接投票选民总数和委托
投票选民总数， 保证了参选率的提升。
本着有利于实行村两委班子交叉任职的要求， 在换届选举的时间安排上， 将村党总支的换届统一安排在村委会换届之前， 拟推荐的村委会主任， 先参加党总支书记的选举， 获得群众的认可后， 再推荐为村委会主任人选。
在村党组织换届时， 全面推行两推一选， 让党员和群众共同参与候选人的推荐， 提高候选人的群众公认度； 在推行村党总支书记、 村委会主任一肩挑， 推进村两委成员交叉任职的过程中， 坚持党内民主与党外民主有机结合， 广泛征求党员、 群众对一肩挑人选的意见和看法， 充分尊重党员和群众的选择， 进一步提高村民参与村务决策、 管理、 监督的积极性，增强村民自治的活力， 保证基层民主自治的质量， 使拟提名人选得到多数党员和群众的拥护， 确保真正把那些既能带头致富、 带领群众致富， 又熟悉和热心党务、 村务的农村党员确定为村党总支书记人选，体现了党委的意图与群众的意愿的有机结合， 在换届风气测评中， 本次村两委换届群众满意率达 94%， 做到了党委、 党员、 群众的三满意。
以上成绩的取得， 是各乡 镇、 各村委会和各驻村工作指导组共同努力的结果， 是各级各有关部门支持配合的结果， 今天受表彰的 11 个先进集体和 37 名先进个人就是其中的代表， 在此， 我代表县委、 县人民政府向你们表示衷心的感谢， 并致以热烈的祝贺！
在肯定成绩的同时， 全县村两委换届选举工作中也存在许多不足之处。
一是体现党的领导、 充分发扬民主、 村民依法自治上有差距。
在选举过程中， 求稳怕乱、 大包大揽， 发扬民主不够， 对候选人考察不全、 底数不清、 判断不准， 调查研究不够， 深入实际不够， 倾听群众
意见不够。
同时， 乡 镇主要领导对村两委换届选举工作经验不足、 政策把握不够。
二是依法依规、 规范程序、 注重细节上有差距。
部分指导组与村干部沟通协调不够， 部分村干部工作态度有差距， 导致程序不够规范， 细节上还有纰漏。
三是宣传发动、 调查摸底、 掌控全局上有差距。
由于部分乡 镇党委工作力度不够， 在宣传发动、 调查摸底、掌控全局上还有差距， 虽然没有造成较大影响， 但要深刻总结， 吸取经验教训。
四是在文书规范、 立案归档、 工作有序上有差距。
现在正处于村委会新老班子跟换和春耕生产关键时期， 任务重， 责任大， 导致换届选举的痕迹档案等资料没有及时整理归档。
二、 对村两委
换届后续工作的要求
村两委换届选举工作已告一个段落， 但还没有结束， 工作移交、 工作总结、 资料归档、 教育培训、 发展规划、 村规民约的制定等工作还有待进一步抓紧落实好， 以巩固换届选举的成果， 推进基层组织规范化建设。
（一）
尽快完成工作移交。
各乡 镇党委政府要加强领导， 指导和监督各村委会召开新老班子交接工作会议， 做到有人监交， 有人接交，规范的完成公章、 办公用具、 集体财物账目、 工作档案、 固定资产等交接手续。
（二）
做好落选人员的思想工作。
各乡 镇要迅速开展对落选人员和不再连任的原村两委成员的思想疏导工作， 本着人文关怀， 在感情上、精神上做好安抚工作， 了解他们的所思所想所盼， 引导他们继续发挥
积极作用， 支持新班子开展工作。
同时， 请各乡 镇党委书记在七月底前， 完成与村委会新任班子谈心谈话， 掌握他们的思想动态， 并从工作纪律、 生活纪律、 政治纪律， 讲党性、 顾大局上提出要求， 让新班子有新气象。
（三）
抓好教育培训指导工作。
要按照统一部署、 分级负责的原则，重点围绕怎样做好一名基层干部这个主题， 加大对新一届村两委班子成员、 村民代表、 村小组长的培训， 提高他们的综合素质和业务能力，尤其是要强化他们民主理财观念和重大事务必须进行民主决策的观念， 让新班子尽快进入角色， 适应工作岗位。
要注意做好对新进班子干部的传帮带工作， 使他们尽快掌握做好基层工作、 群众工作的基本方法。
（四）
理清发展思路。
思路决定出路， 新一届村两委班子要主动深入调研， 掌握村情民意， 把听取村民意见与建议作为密切党群、 干群关系的抓手， 通过征求群众意见， 认真查找农村经济发展中存在的问题， 结合实际、 因村制宜， 找准本村的发展优势， 制定切合实际的发展思路， 力争做到村村有发展思路， 组组有发展目标， 户户有发展方向。
同时， 要做好班子团结建设， 形成合力， 倡导既辛苦又愉快的工作， 做到工作上同心， 目标上同向， 思想上重视， 工作上支持， 力求单项工作有突破， 总体工作上台阶， 为推进农村经济社会更好更快地发展提供坚强有力的组织保证。
（五）
抓建章立制工作。
要围绕中央四个长效机制和省委 18 项基层党建工作制度的内容， 全面推行党员承诺、 民情恳谈、 设岗定责等制
度； 建立健全村民自治章程、 村规民约、 任期目标规划、 民主决策制度、 党务村务公开和财务公开制度等各项制度； 健全村委会属下的人民调解、 治安保卫、 公共卫生、 妇女儿童等机构； 以推行党务公开、村务公开和财务公开为切入点， 认真落实四议两
公开、 三资双代管等工作法， 健全村党组织领导的村民自治运行机制， 努力提高村级组织履职的透明度； 严格坚持三会一课制度， 进一步规范对农村党员的管理。
结合美丽乡村建设， 从制定村规民约开始，充分发扬民主， 不断提高群众的组织化程度， 建章立制， 加大对村容村貌、 环境卫生的管理力度。
（六）
抓资料归档工作。
要指导各村委会抓紧对换届选举的情况统计表、 工作总结、 有关文件、 有关规章制度等进行整理， 立卷归档。
同志们， 加强农村基层组织建设， 促进农村经济社会全面发展是一项长期而又艰巨的任务。
各乡镇、 各部门一定要认真贯彻落实党的十八大精神， 坚持以科学发展观为统领导， 以更加坚定的决心， 更加务实的作风， 真正把我县各项农村基层党建工作落到实处。
篇三：安徽省村两委换届动员会
会换届选举实施方案 村委会换届选举实施方案(一)：村委会换届选举方案村委会换届选举方案 今年，我镇第八届村委会任期已届满，依照《中华人民共和国村民委员会组织 法》 （以下简称《村委会组织法》 ）和《四川省村民委员会选举条例》 （以下简称 《选举条例》 ）的规定应当依法对全镇 5 个村民委员会进行换届选举。结合我镇 实际，现提出以下工作方案：
一、换届选举工作的指导思想、工作目标和重要意义 我镇村委会换届选举工作的指导思想和工作目标是：
以邓小平理论、 “三个代表” 重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的 xx 大、xx 届 x 中、x 中全会 精神，全面贯彻《村委会组织法》 、 《四川省〈中华人民共和国村民委员会组织 法〉实施办法》和《选举条例》等相关法律法规，以加强村委会的组织建设和 基层民主政治建设为目标，坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法办事，按 照公开、公平、公正和直接、差额、无记名投票的原则依法选举村委会，真正 把受群众拥护、思想好、作风正、有文化、有本领、真心实意为群众办事的人 选进村委会班子，提高基层组织建设的整体水平，促进全镇经济社会各项事业 全面发展，为城乡统筹“整镇推进” 、建设“现代山水田园乡镇”提供坚强的组 织保证。
换届选举工作的重要意义是：在党的领导下，依法进行换届选举，是实行村民 自治的基础，对于增强村民的民主意识和法制观念，调动人民群众自我管理、 自我教育、自我服务的积极性，确保党和国家各项方针、政策、任务在村委会 的贯彻落实、提高基层干部素质，密切干群关系，巩固党的执政基础，深化农 村改革，促进社会主义新农村建设和社会发展具有十分重要的意义。我们要站 在促进经济社会全面发展的高度，充分认识搞好村委会换届选举的重大意义， 增强责任感和使命感，把此项工作列入我镇的重要议事日程，切实组织好我镇 村委会换届选举工作。
二、换届选举工作的基本原则 1．直接选举原则。即由选民本人直接投票选举村委会成员。村委会成员的产生 既不能由村民代表或户代表进行选举，也不能先选村委会委员，再由委员选主 任、副主任，更不能由委员分工谁当主任、副主任，而应当由选民直接投票选 举村委会主任、副主任和委员。
2．无记名投票原则。即选民本人在投票选举中，以选民自己的意愿无记名填写
选票。
3．差额选举原则。即村委会主任、副主任、委员候选人数应当比应选人数多 1 至 3 人。
4．平等竞争原则。即村委会成员正式候选人公布确定后，由村民选举委员会在 选举日前，按照平等、客观、公开的原则，组织村民委员会成员正式候选人与 选民见面，向选民陈述治村思路和方案，回答选民的询问，使选民投票选出自 己满意的村委会成员。
三、换届选举工作的时间要求 我镇 5 个村民委员会换届选举工作，从 20xx 年 11 月 18 日开始至 20xx 年 1 月 12 日结束，历时 56 天（其中宣传动员阶段为 25 天，依法选举阶段为 31 天）
。
选举日定在 20xx 年 1 月 12 日， 选民登记工作于 20xx 年 12 月 22 日前完成并张 榜公布。
四、换届选举工作的方法和步骤 （一）选举准备阶段（20xx 年 11 月 18 日至 20xx 年 12 月 12 日，工作时间共 25 天）
1．调查摸底：按照县委、县政府相关要求，认真做好调查摸底、村社财会审计、 经费筹措等前期准备工作。
2．建立换届选举组织机构：成立安西镇村委会换届选举工作指导小组，具体组 织实施本镇区域内的换届选举工作，其成员由镇党委、人大、政府的领导及相 关所室负责人组成。各村民委员会要推选产生村民选举委员会，负责本村委会 的换届选举工作，村民选举委员会成员由 5-7 人组成，成员应有一定的代表性， 村民选举委员会成员由村民代表会议或村民小组推选产生，并报镇村委会换届 选举工作指导小组审查批准并张榜公布。村民选举委员会工作职责：⑴制定村 委会选举工作实施方案；⑵宣传并组织选民学习村委会选举相关法律、法规和 政策
规定；⑶召开选举工作会议，部署选举工作；⑷确定和培训选举工作人员； ⑸公布选举日、投票具体地点和时间，确定投票程序；⑹负责选民登记，审查 选民资格，公布选民名单，听取和办理对选民名单的意见，颁发选民证；⑺组 织选民酝酿、提名确定村委会成员候选人，公布正式候选人名单；⑻宣传介绍 候选人，组织和主持竞选演讲会议；⑼做好选票、委托投票，以及布置选举大 会会场或投票站，设立秘密写票处等投票选举前的各项准备工作；⑽主持选举 大会或投票站的投票工作，确认选举是否有效，公布并上报村委会选举结果和
当选名单；⑾按要求进行选举工作统计；⑿总结并上报选举工作情况，整理、 建立选举工作档案；⒀承办选举工作中的其他事项。
3．制定方案：镇、村分别制定换届选举工作的实施方案。
4．部署选举：镇、村分别召开换届选举工作会议，安排部署选举工作，确保选 举工作有组织、有计划、有步骤地展开。
5．培训骨干：镇、村分级分阶段培训选举指导组成员和选举工作人员，明确选 举的指导思想、方法步骤和工作要求，掌握选举的有关法律法规和基本程序。
6．宣传发动：采取各种宣传形式，大张旗鼓地宣传与选举有关的法律法规、方 针政策、程序步骤，让广大干部、群众进一步提高对做好村委会选举重要意义 的认识，增强民主法制观念，调动选民参与选举的积极性，克服和纠正宗族、 派别等观念的不良影响，明确选举的程序和要求，真正把那些公道正派、依法 办事、带头实干、热心为群众服务的人选进村委会，保证选举工作健康有序进 行。
7．发布公告 镇人民政府一号公告：张榜公布安西镇村委会换届选举工作指导小组名单 镇人民政府二号公告：张榜公布选举开始时间和选举日 村委会一号公告：张榜公布当选的村民选举委员会成员名单 村民选举委员会（以下简称选委会）发出一号公告：张榜公布选举日及选民登 记时间和地点 （二）依法选举阶段（20xx 年 12 月 13 日至 20xx 年 1 月 12 日，工作时间为 31 天）
1．村委会的职数设置 本着精简、高效的原则，提倡“两委”委员交叉任职。村委会由主任、副主任 和委员 3-5 人组成，并至少有 1 名妇女名额。村委会专职委员（文书）原则上 年龄不超过 45 周岁、具有高中（中专）以上学历。各村民小组设组长 1 人，由 新一届村委会组织推选产生。
2．选民登记（20xx 年 12 月 13 至 12 月 22 日，工作时间为 10 天）
（1）选民资格：法律规定，年满 18 周岁的村民，不分民族、种族、性别、职 业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被 选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。
（2）选民登记程序：①公布选举日应和选民登记日同时公布，因为确认村民是
否达到法定年龄以选举日为准。②确定和培训选民登记员，选民登记员应由熟 悉本村情况、有文化的年轻人担当，培训时重点掌握选民资格条件，明确登记 方法、任务、时间和注意事项。③明确登记对象，需做到“四登” 、 “四不登” 和“四增” 、 “四减” 。
“四登”即：有本村户口；年满 18 周岁；享有政治权利； 具有表达自己意志、行使选举权利的行为能力。
“四不登”即：患有精神病、经 医院证明和家长确认不能行使选举权利的人；无法正常表达意志的呆傻人员； 村办企业和其他经济组织等临时雇佣的非本村人员；被依法剥夺政治权利的人 员。
“四增”即：新增年满 18 周岁村民；新迁入本村的选民；因婚姻、家庭关 系住进本村的选民；被剥夺政治权利期满后恢复政治权利的村民。
“四减”即：
户口迁出本村的选民；因婚姻、家庭不再居住本村，已迁出的选民；死亡的选 民；被依法剥夺政治权利的选民。
（3）公布选民名单：公布选民榜时间应在选举日前 20 天，以村民小组顺序在 本村各村民小组显要位置整体张榜公布。选委会发出二号公告：张榜公布选民 名单（即 20xx 年 12 月 23 日前）
。
3．候选人的产生（20xx 年 12 月 24 日至 20xx 年 1 月 7 日，此阶段工作时间为 15 天）
。
选委会发出三号公告：
张榜公布村委会成员候选
人提名职数、 提名办法、 提名时限。
（1）候选人条件：①拥护中国共产党的领导，自觉遵守宪法、法律、法规，严 格执行党的各项方针政策，自觉接受镇党委的领导；②思想解放，有经济头脑， 组织领导能力强，致富带富和增加村级经营性收入的本领强；③思想品质好， 为人正派，办事公道，廉洁奉公，热心为村民办事；④年富力强，身体健康， 文化水平较高，能胜任村民委员会的日常工作；⑤法制观念强，3 年内无被依法 追究刑事责任或劳动教养，无违法违纪正被立案侦察等行为，无故意制造事端、 扰乱村庄秩序、蓄意打击报复等行为；无违反计划生育法规政策超计划生育行 为；⑥选举期间无贿赂或威胁选民，仿造选票，阻挠、干扰、妨碍、破坏选举 或违法许愿等行为。有下列情况之一的，不宜推选为村委会成员候选人：被依 法立案侦查暂未定论的；因刑事犯罪被判刑、劳动教养或刑满释放、劳教解除 不满 3 年的；违反计划生育法律规定，计划外生育处理未完结或处理完结未满 年限的；近年来侵占国家集体资产受到处理的；近年来参与打架斗殴或聚众赌 博受公安机关处罚的；参与邪教组织或带头进行封建迷信活动的；受党内严重 警告以上处分未满 2 年的。
（2）提名确定候选人的方式：①村民委员会成员候选人由选民一人一票直接提 名；②每一选民提出的候选人人数不得多于应选人数；③一人同时被提名为两 项以上职务的候选人时，按提名人数最多的一项进行确定；④村民委员会主任、 副主任候选人应当分别比应选名额多 1 人，委员候选人应当比应选名额多 1-3 人。选委会发出四号公告：张榜公布提名的村委会成员初步候选人名单（应在 选举日前 15 日公布，即 20xx 年 12 月 28 日前）
。
（3）确定正式候选人：①提名为村民委员会成员候选人的人数超过规定差额数 的，村民选举委员会应当召开村民会议或村民代表会议决定是否进行预选；② 决定预选的，以无记名投票方式进行预选，按得票多少确定正式候选人名单； ③决定不预选或提名为村民委员会成员候选人的人数符合规定差额数的，被提 名的候选人即为正式候选人。选委会发出五号公告：张榜公布正式候选人名单 （应在选举日前 5 日公布，即 20xx 年 1 月 7 日前）
。
（4）候选人名单张榜公布的时间要求：①按一人一票直接提名确定村民委员会 成员候选人的名单， 由村民选举委员会在选举日的 15 日前按得票多少为序公布； ②村民委员会成员正式候选人名单应在选举日的 5 日前张榜公布。选委会发出 六号公告：公布投票时间和地点（20xx 年 1 月 7 日前）
。
（5）组织正式候选人与选民见面：村民委员会成员正式候选人确定后，由村民 选举委员会在选举日前，按照平等、客观、公开、公正的原则，组织村民委员 会成员候选人与选民见面，向选民陈述任期内履行职责的打算，回答选民的询 问。任何个人不得擅自非法组织与选民见面、进行演讲活动。
（6）需要注意的几个问题：①村民选举委员会成员被确定为村民委员会正式候 选人的，其所在村民选举委员会的职务自行终止，由此造成村民选举委员会组 成人员缺额需要补充的，由村民代表会议或村民小组另行推选；②村民委员会 正式候选人自愿放弃候选人资格的，应向村民选举委员会提出书面申请，由此 造成正式候选人差额不足的，由村民选举委员会在原提名的候选人中按得票多 少的顺序递补，调整后的正式候选人名单应当及时予以公布；③若村民选举委 员会需要组织村委会正式候选人竞选演讲的，其竞选演讲材料由村民选举委员 会审核通过，并报镇人民政府换届选举工作指导小组审核通过备案后方可进行 竞选演讲。
4．正式选举（20xx 年 1 月 12 日，工作时间为 1 天）
（1）选举前的准备：共 8 项准备工作（制定投票办法；公布投票方式、时间、
村委会换届选举实施方案(二)：xx 村换届选举工作实施方案
xx 镇 xx 村党组织委员会和第八届村民委员会
换届选举工作实施方案
为确保我村党组织委员会和第八届村民委员会换届选举工作依法有序进行，按时圆满完成，根据省、市、县换届选举相关文件和镇实施方案，结合我村实际情况，特制定如下实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，坚持加强党的领导、充分发扬民主和严格依法办事相统一，按照公开、平等、竞争、择优的原则，依法选举产生村党组织和村民委员会领导班子，进一步健全和完善村党组织领导的充满活力的村民自治机制，提高村级组织建设整体水平，为增强基层民主活力、建设社会主义新农村、构建和谐尧渡提供有力保障。
二、时间安排和方法步骤
根据镇实施方案要求，我村党组织委员会和第八届村民委员会换届选举工作从 2011 年7 月下旬开始，到 9 月底结束。为充分发挥村党组织在换届选举工作中的领导核心作用，本次村“两委”换届先进行村党组织委员会换届，再进行村民委员会换届。具体时间和方法步骤如下：
（一）做好换届准备（7 月 31 日前完成）。
在镇指导组领导下，召开换届工作动员会议，制定村“两
委”换届选举工作实施方案，配合镇审计人员对村财务及村“两委”成员任期经济责任进行审计。
（二）组织村党组织委员会换届选举。按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《安徽省村党支部换届选举“两推一选”暂行办法》等有关规定及省、市、县有关要求，经镇党委政府研究决定对我村实施行“两推一选”。具体分五个步骤进行：
1、前期工作（8 月 2 日前完成）。村党组织召开委员会会议，讨论通过《关于召开党员大会的决定》，并向镇...
篇四：安徽省村两委换届动员会
泾县各乡镇陆续完成村“两委” 换届工作》------------------------------------------------------------------------------
作者：
日期：
2014-09-15
自今年村两委换届选举工作启动以来， 泾县精心组织， 周密部署， 扎实推进两委换届工作。
日前， 各乡镇陆续完成换届选举工作， 通过践行群众路线， 选优配强了村领导班子。
蔡村镇：
从 2014 年 7 月 11 日镇级动员会到 8 月 30 日完成村委会主任选举工作， 历时近两个月， 该镇结合实际， 及早研究， 广泛宣传， 周密部署， 精心组织， 着力于四个强化， 圆满地完成了村两委换届选举工作。
该镇党委对村两委换届选举工作高度重视， 早安排、 早部署， 成立领导小组， 制定选举工作方案。
镇党委成立了以党委书记为组长的领导机构， 明确了镇党委书记为直接责任人。各村也狠抓机构， 切实加强组织领导， 9 个村均成立了换届选举工作机构。
全镇上下形成了一级抓一级、 层层抓落实的工作网络， 全面落实了工作责任。
通过动员会议、 印送资料等形式， 广泛宣传村两委换届选举工作重要意义和各项法律法规。各村充分利用党务村务公开栏、张贴公告等形式对村两委换届选举工作的方法步骤、 选民资格、 两委候选人的资格条件、 选举办法、 操作程序进行广泛宣传， 做到了村两委换届选举工作家喻户晓。
积极完善信息收集和情况通报制度， 镇、 村两级认真落实村两委换届选举工作责任制， 镇党委指导各村做好工作报告、 大会选举办法、 大会主持词等材料的起草工作。
同时， 召集镇党委换届工作领导小组成员开展专题培训， 由业务骨干对换届选举工作程序和制度进行专题解读， 规范程序观念、强化制度意识， 确保村两委换届选举工作顺利开展。
换届启动时， 对严肃换届纪律进行了宣传教育， 特别是十个严禁换届纪律要求进行了重点宣传， 发放了 3000 份纪律提醒卡， 同时签订了承诺书， 进一步增强党员群众的民主意识、法制意识、 竞争意识， 努力在农村基层营造风清气正的良好舆论环境。
严厉打击徇私舞弊、拉票贿选等行为， 坚持有访必接， 有报必查， 对严重违反换届纪律的案件发现一起， 查处一起， 通报一起， 确保换届选举工作健康有序进行。
茂林镇：
截止 9 月 3 日， 茂林镇村级党组织和第九届村委会换届选举阶段工作圆满结束，整个换届工作， 行动早、 部署快、 工作实、 效果好。
行动早。
该镇在换届选举前期便加强领导， 成立了以镇党委书记为组长的换届选举领导小组， 领导小组下设办公室， 主要负责具体事情， 同时根据联系村领导和镇干成立了换届选举工作指导组， 具体指导各村换届选举工作， 在调研摸排的基础上， 镇党委书记一把手逐一谈话， 确定重点村、 难点村， 针对不同情况因地制宜分村指导， 确保每个村换届成功。
部署快。
茂林镇高度统一思想、 全力以赴， 时间、 精力、 人员三集中， 专题部署村支两委换届工作。
确定指导组到村指导换届选举工作， 坚持党委领导、 部门配合、 上下联动、 人人参与的原则， 问题优先解决、 人员优先调配、 工作优先研究、 一环套一环， 环环相连， 步步落实。工作实。
该镇综合调配组织办、 民政所、 综治办、 派出所、 林业站等部门开展工作， 并专门设置村两委换届选举网络监控员， 负责应对处理随时出现的各类突发事件和问题， 确保换届选举平稳推进。
为杜绝在换届选举中出现的不稳定因素和影响社会稳定的事件发生， 该镇安
排相关部门工作人员提前介入， 严密掌握选举动态， 严格规范操作程序， 保障换届公平、 公开、 公正， 使此次换届选举风清气正， 圆满成功。
效果好。
村两委换届选举工作政策性强，涉及面广， 加上群众的思想觉悟、 认知能力千差万别， 因此， 也为本次换届选举工作带来了一定的压力和难度， 该镇克服困难， 严格按照《村民委员会组织法》 及《安徽省村民委员会选举规程》， 依法依规办事， 不走过场， 不摆花架子， 一步一个脚印， 扎扎实实干出来， 认认真真选出来。
该镇 14 个村（居）
选出的村支两委干部， 不仅让党委政府认可， 也使群众、 社会满意， 取得了换届选举平稳、 有序、 规范的良好成效。
琴溪镇：
9 月 5 日， 随着琴溪镇马头村村委会选举的顺利结束， 标志着琴溪镇村两委换届选举工作圆满结束。
琴溪镇辖 8 个村， 通过本次换届选举共选出村党（总）
支部书记 8 人， 村委会主任 7 人，其中一村为书记兼任村长， 村两委中有女性 13 名， 3 名大学生村官顺利当选为村党总支副书记， 班子结构进一步优化， 战斗力进一步增强。
自换届选举以来， 琴溪镇党委政府高度重视， 把村两委换届选举作为今年一项重要政治任务来抓， 镇党委成立了领导小组和工作机构。
镇党委成立了 8 个督查指导组， 对重点村、难点村实行全程督查指导， 为换届选举工作的开展提供了坚强的领导和组织保障。
同时， 为确保选举的公平、 公正、 公开、 和谐， 镇党委坚持把优化换届选举环境、 保证选举风清气正贯穿整个换届工作始终。
严格落实十条禁令要求， 普遍开展了专题学习、 警示教育和公开承诺活动。
镇纪委还专门开通了举报电话， 坚决做到有访必查， 妥善处理、 及时反馈， 构筑严肃换届纪律的高压线， 营造风清气正的换届环境。
由于上下努力、 工作到位， 全镇 2014 年村两委换届选举工作呈现了依法规范、 民主和谐、 平稳有序的良好局面。
（重庆律师事务所 www. lvshimen. com）
篇五：安徽省村两委换届动员会
2017 年村党组织换届工作动员会简报与 2017 年村委会工作总结及下一步工作打算汇编
2017 年村党组织换届工作动员会简报
简报一：8 月 22 日，**区先锋街道召开村党组织换届工作动员会，部署村党组织换届工作。全体蹲点干部、村干部及相关换届工作人员参加了会议。街道纪工委书记首先在会上强调和重申换届工作纪律，要求从一开始就把正风肃纪牢牢抓在手上，以最坚决的态度和最有力的措施，严格执行“九严禁”要求(一是严禁拉帮结派;二是严禁拉票贿选;三是严禁买官卖官;四是严禁跑官要官;五是严禁造假骗官;六是严禁说情打招呼;七是严禁违规用人;八是严禁跑风漏气;九是严禁干扰换届。)，确保全街道村党组织换届风清气正。街道党工委书记就做好换届工作提出三点工作要求，一要统一思想认识，明确村党组织换届工作重大意义;二要是握工作重点，推进村党组织换届工作有序进行;三要加强组织领导，确保村党组织换届工作圆满完成。街道党工委副书记对换届工作做了详细的业务辅导。简报二：8 月 20 日上午，群众村召开村党组织换届选举动员工作会议。党总支书记钟全林主持会议，指导员、联络员、村两委成员、党员和村民代表参加会议。会上首先由党总支书记钟全林向与会人员传达了此次党组织换届选举的文件精神，要求村两委成员和党员代表按照镇党委的统一部署，扎实做好换届选举工作，高标准、高质量地完成群众村党组织换届选举的各项工作，并强调了选举时间节点和选举办法，他要求党员干部要提高认识，掌握方向，精心组织，认真做好宣传发动工作，确保此次党组织换届选举工作顺利完成。会后，与会人员对此次换届选举工作也提出了自己意见建议，希望在换届选举中选出一批政治坚定、群众信赖、有激情、敢担当、素质全面的优秀党员进村党组织领导班子，让群众村党组织班子的整体素质得到进一步提升与增强。简报三：7 月 21 日，**区召开20**年村(社区)党组织换届工作动员大会。**区委书记周斌强调，村(社区)党组织换届要坚持标准，把握重点，保证每个环节依法规范操作，切实把工作做细做实，确保“五个到位”。标准把握要到位，坚持用人导向，使换届换强班子。要坚持用人标
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准，坚持德才兼备，以德为先的选人用人导向。要拓宽选人渠道，注重从政治素质好、“双带”能力强、符合参选条件的各类群体中推荐。要优化班子结构，提高班子的整体素质。政策执行要到位，严格依法选举，使换届换出民心。要科学制定方案，抓紧谋划，组织力量调查摸底，深入分析。要把握关键环节，在具体操作时一定要做到细、实、严，绝不能走过场、搞形式。要保障民主权利，让党员群众重点知晓，引导党员群众积极参与换届工作。教育监督要到位，严明换届纪律，使换届换出正气。重视纪律教育，加强对党员群众，尤其是候选人的思想教育，筑牢纪律防线。要加强指导监督，镇(街道)要抽调综合素质高、基层经验丰富的同志组成换届工作指导组，与区指导组共同做好联络、督促、指导工作。要严肃查处问题，维护换届工作大局。矛盾排查要到位，化解干扰因素，使换届换出稳定。要深入排查摸底，确保出现问题快速反应、及时化解。要突出重点难点，实施“一村一社区一对策”，做到人对人、点对点包干到底。要妥善化解矛盾，要树立化“危”为“机”意识，主动作为，迎难而上。后续工作要到位，推动班子运转，使换届换出斗志。要做好交接工作，做到选举完成一个、工作移交一个，保证村级事务正常运转。要抓好班子建设，抓好新任村(社区)党组织书记的履职培训。要谋好任期目标，指导新一届党组织领导班子制定任期目标，明确工作任务。周斌要求，全区各级各部门要切实把换届工作摆上重要议事日程，加强组织领导，坚持“三个始终”。要把加强党的领导贯穿始终，把加强协调配合贯穿始终，把加强宣传引导贯穿始终。
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2017 年村委会工作总结及下一步工作打算
20**年来，贾公村党总支在文昌镇党委的直接领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，扎实工作，开拓进取，围绕构建和谐党总支部，开展了以下工作：
一、加强思想理论教育，深入推进党建工作。
1、首先积极开展创建学习型党组织活动，切实发挥基层党员活动室的作用，做好学习阵地的建设，充分利用图书室、宣传栏、各种报刊杂志、党教材料、电视录像等方式组织学习，学习积极性得到极大的提高。同时，两委成员还积极参加各种学习培训，不断提高自身的政治理论水平和综合素质。
2、积极稳妥培养发展优秀青年入党，为党的队伍增添活力。为此，我们遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，把那些政治过硬，作风正派，自觉为党的事业而奋斗的优秀青年吸收到队伍中来。今年又有 4 名优秀青年转为正式党员，5 名转入预备期，6 名入党积极分子。
3、加强对党员的教育管理，充分发挥先锋模范作用，严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度，严格党内生活，落实党员目标责任，认真履行义务，正确行使权力，协助党支部做好各项工作，坚持三会一课制度，坚持民主评议党员制度，使其在维护群众利益，维护社会稳定，遵纪守法，科技致富，遵循社会公德，计划生育移风易俗等方面真正发挥作用，在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。通过上门走访，了解失业党员、生活困难党员和老党员的情况，帮他们解决实际困难。
4、深入开展以“学习贯彻党代会精神、建设美好安徽新农村”为主题的农村党员干部主题教育活动。围绕这一主题，通过远程教育、集中培训、座谈会等形式，加强对党员干部的学习培训。在学习培训的基础上，按照书记带头大走访的要求，结合两节慰问和我村征地拆迁工作，开展了走访座谈，在把各级党代会精神宣传下去的同
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时，也收集整理了群众的意见建议，并进行了整改，为日后党总支开展工作指明了方向。
5、扎实推进 20**年度创先争优活动。围绕党的十八大精神，组织广大党员结合“无职党员设岗定责”岗位要求与自身实际进行公开承诺，并在公开栏和先锋网上进行公开，接受群众监督，并结合年初承诺在年底进行了领导点评和群众评议。
6、强力推进基层组织建设年活动开展。为不断深化和巩固创先争优活动成果，我们以加大党建工作宣传力度为出发点，以改善为民服务质量为方向，以发挥党员先锋模范作用为手段，旨在提升村党总支的创造力、战斗力、凝聚力，强化党员为民服务宗旨意识。新建基层组织建设年活动宣传专栏，全面展示基层党建活动开展情况；按照党员居住区域划分党员责任区，将维护责任区内的环境卫生、上报计生信息、调处矛盾纠纷、帮扶困难群众四个方面内容作为每个责任区内党员的工作职责；开展党组织和党员星级创评工作，进一步激发党组织和党员干事创业的内生动力，提高党建工作科学化水平。
7、三进三解三推动，深化“大走访”活动的开展。我村立足实际，创新思路，求真务实，做了大量工作，取得了一定成绩。今后，我们将围绕工作全面了解人民群众所思、所盼、所求，大力开展问需于民、问政于民、问计于民活动长效机制，着力解决人民群众反映的热点、难点问题和存在的突出问题，推动全村事业健康、快速、和谐发展。
8、实施“党员先锋工程”。通过共产党员先锋工程活动在我村深入扎实的开展，使每名党员都能立足岗位实际做领头雁，争先锋，树形象，充分发挥了广大党员的先锋模范作用，为我局各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。今后要将此项工作作为日常工作一部分，形成创先争优长效机制。村务工作 1、省级美好乡村示范点李家渡中心村的建设工程已经结束，验收工作也已经进入扫尾阶段。
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2、“三线四边”环境整治工作。根据上级单位有关部署，我村开展“三线四边”环境整治专项行动，全面整治贾公村区域范围内的环境问题，第一、第二季度的检查工作中，我村的环境状况得到了上级的认可，我们会再接再励，为我村村民营造一个良好的环境氛围。
3、秸秆焚烧治理工作。由于秸秆焚烧产生的粉尘严重危害人体健康，所以上级明令禁止秸秆焚烧，针对这项工作，镇村两级干部做了很大努力，以安抚村民的方式为主，我们下到田地里帮助老百姓灭火，让我村的秸秆焚烧事态得到了有效控制。
4、进一步加强基础设施建设。我村作为现代烟草专业发展村，20**年上半年共投入 80 万元烟水烟路的项目资金。作为烟草专业发展村，此项项目资金将会逐年递增，分年实施。不断完善我村的基础设施建设。
5、秸秆还田现场会的召开。时值农民晚稻收割之际，解决秸秆焚烧问题刻不容缓。文昌镇贾公村两委班子积极应对秸秆焚烧问题，严查所有着火点。并以秸秆还田的方法从根本上治理秸秆焚烧问题。现场会在贾公村油墩片进行，贾公村推出四种示范田，分别是 1jh-160 型秸秆粉碎还田机示范效果田、洋马 82 型收割机+东风 854 型反转灭茬旋耕机示范效果田、普通收割机+东风 854 型反转灭茬旋耕机示范效果田、洋马 82 型收割机示范效果田。
三、社会事业稳步推进，实事工程落到实处 1、计划生育工作步入良性循环，坚持“依法管理，村民自治，优质服务，政策推动，综合治理”的计生管理机制，全面落实“村为主”长效机制，落实各项奖励扶助政策，人口出生率，政策符合率，人口自然增长率均达到规定要求，通过上级主管部门检验。
2、加强社会治安综合管理力度，健全治安防范网络，以制度化，规范化开展民事纠纷调解，刑释人员帮教，外来人口管理，安全生产管理等工作，我村社会政治局面和谐稳定，无重大刑事案件和重型犯罪案件，也无群访和越级上访事件。
3、认真做好民兵点验工作，搞好兵役登记，落实预征对象，今年选送了一名体检合格的青年，应征入伍。协助有关部门做好军烈家属的优抚工作。
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4、加强对妇代会和共青团的领导，提高妇女的自身素质，努力为妇女排忧解难，同时做好婚姻，家庭纠纷的调解工作。认真搞好团员队伍建设，把优秀的团员推荐向党组织靠拢作为发展对象，调动团员青年开展有利于身心健康，有利于地方经济发展的活动。
5、组织实施各项民生工程：一是城乡居民的社会养老保险工作，到目前为止我村 60 周岁以上老人 659 人，同时做好十六周岁以上，60 周岁以下的参保工作。到目前为止，参保人数为 1745 人，覆盖率 61%；二是新型农村合作医疗征收工作，全村参合率达 99%；三是实行农村安全饮用水工程，改善农村用水条件。
6、农村低保工作，把好低保户及低保边缘户的申报关，广泛征求组长及村民代表的意见，做好申报人员的公示工作，接受村民的监督。
7、扶贫帮困工作，关注本村弱势群体，对困难大学生（独）双女困难家庭，因病或残致贫家庭，争取各种关爱基金，解他们的燃眉之急，把党的关怀送到他们手中。同志们，今年来我村的工作做得不够好，工作中还存在不足，还需要大大改进和努力，我们将吸取以往工作经验，把明年的各方面工作做好，紧紧围绕十八届三中全会精神，全面深化改革，现将明年的工作计划汇报如下：
一、认真学习十八届三中全会精神。严格遵守八项规定。坚持“三会一课”制度。
二、认真组织开展好群众路线教育活动。
三、抓好党员队伍建设，加强对积极分子的培训和学习，提高无职党员的素质。
四、发挥班子的职能作用，培养独挡一面的能力。更好的服务于村民和社会事业。
五、利用社区服务大厅，做好为民服务工作，做好随到随办。
六、继续完善各项村民自治制度，切实保障农民的各项权利。加强财务管理制度。
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七、配合政府搞好园区建设，完成园区一纵两横道路建设。
八、做好失地农民的养老保险登记工作。
九、抓住机遇，积极争取项目对我村的投入。一是争取水利项目对小塘坝进行治理，二是争取烟水烟路项目。20**年烟水烟路实施 80 万元。争取文川路贾公段道路拓宽工程，填埋高文支渠，路基村级分担，争取资金进行道路硬化工作。
十、认真落实维稳和社会治安综合治理工作，依法打击各类违法犯罪活动，坚持做好安全生产检查，保障群众生命财产安全十一、切实加强计划生育工作，加大计划生育奖扶政策的宣传力度全面落实“村为主”工作机制，严格控制计划外生育。同志们，我们要以“十八大”精神为指导，围绕十八届三中全会内容，在上级党委政府的直接领导下，在全体党员和广大村民的支持配合下，相信我们今后的工作能够做的更好！
篇六：安徽省村两委换届动员会
书记 2017 年村（居）“两委”换届选举工作动员大会讲话稿 县委书记 2017 年村（居）“两委”换届选举工作动员大会讲话稿 县委书记 2017 年村（居）“两委”换届选举工作动员大会讲话稿 同志们：农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，是村级各种组织和各项事业的领导核心。村（居）民委员会是我国最基层的群众自治组织，是国家治理的重要环节和根基所在。中央、省委、市委高度重视村（居）“两委”换届工作。去年 5 月，中组部召开市县乡换届工作推进会时，就对村（居）“两委”换届工作作出了整体部署，提出了明确要求。去年 12 月，省委常委会专 倘 门听取汇报，省委杜家毫书记作出重要指 摸 示，要求切实把村级组织换届工作抓好， 鲕 选出素质过硬、作风过硬、能够带领群众 篙 脱贫致富的好班子、好书记。在今年的全 稆 省组织部长会议上，杜家毫书记再次强调 襄 ，“各级党委对村（居）‘两委’换届过 赠 程一定要把好关，切实做好群众工作，确 贲 保换届平稳有序。”今年 1 月 24 日，全 粝 省村（居）“两委”换届选举工作视频会 ッ 议召开，对全省村（居）“两委”换届工 ⑸ 作进行了专题部署。2 月 16 日，市委彭 怃 国甫书记就村（居）“两委”换届工作专 绳 门主持召开座
谈会。2 月 17 日，彭国甫 惚 书记又在全市党务工作会议上强调，“要 廴 从严抓好村、社区‘两委’换届选举。坚 蹰 决把党的领导贯穿换届全过程，严格把关 墼 ，严明纪律，确保换届风清气正，真正把 ㄒ 政治强、作风正、能带领群众发展的人选 昃 进‘两委’班子。” 抓好村（居）“两 泉 委”换届工作，是上级党组织交给我们的 庇 政治任务，更是我们义不容辞的政治责任 雷 。刚才，巧兰同志根据省委、市委有关精 寇 神对全县村（居）“两委”换届工作进行 谡 了具体安排，玉超、晓华同志就换届纪律 提出了明确要求。大家一定要认真对待， 忻 狠抓落实。总体要求是“坚持党的领导， 岱 依法规范操作，选好过硬班子，确保风清 晁 气正”。
搞好村（居）“两委”换届， 事关党的执政基础巩固，事关脱贫攻坚战 庐 能否取得胜利，事关全面小康社会能否如 凇 期建成，事关 xx 奋力崛起大业，事关人 炎 民群众切身利益。如何才能确保这次换届 Д 圆满成功？我看关键在于村（居）干部的 鳇 政治觉悟、人品修养、法纪观念。看我们 ㄠ 的村干部是不是能够服从大局，是不是能 霆 够遵纪守法，是不是能够经受考验。因此 湘 ，在今天的动员大会上，我想着重与大家 木 谈谈八个方面的心里话。
一要以感恩之 媚 心对待组织。“谁言寸草心，报得三春晖 瀑 。”感恩是中华民族的传统美德，是我们 赛 立身处世的道德准则和
生活态度。习近平 企 总书记指出，“组织和个人是不可分割的 共生关系。”我们每一位干部的成长，有 个人素质和主观努力的内因，但更多的是 祸 依靠党组织的培养、党组织的信任。离开 涩 组织，你算啥？如果把当上干部认为是个 恒 人的本事，是靠自己打拼出来的，而对组 ぽ 织毫无感恩之心，这样的干部是靠不住的 ─ ，是忘恩负义的，是没有良心的！这样的 カ 干部也不可能忠心耿耿跟党走，也不可能 在岗位无私奉献，也不可能真心实意为民 打 办实事。滴水之恩，当涌泉相报。没有党 冥 的正确领导，就没有今天的太平盛世；没 蒋 有党的培养教育，就没有个人的成长进步 馕 ；没有党的真切关怀，就没有家庭的美好 生活。组织是靠山，人民是后台。村（居 妮 ）“两委”干部，无论是共产党员还是非 共产党员，都要深深地懂得，是党组织给 ┚ 了我们今天这么一个干事的平台和机会。
ˇ 说句良心话，就连我们的家庭，都是搭帮 谘 共产党的领导，才有了安定居所、子女成 峪 长、发家致富、幸福生活。大家都知道， 瀣 每一次换届对我们的利益都是一次调整， 厉 对我们的人生都是一次考验，对我们的境 他 界都是一次提升。我们一定要以感恩之心 龌 对待组织，以感恩之心对待人民，坚定政 眺 治立场，服从组织决定，自觉做到不利于 趴 换届的话坚决不讲，不利于换届的事坚决 唆 不做。要坚定不移地执行上级的决策部署 翱 和纪律要求，齐心协力，共同努力，把这 狳 次村（居）“两委”换届工作搞好，把全 义 面从严治党向纵深推进，把全面从严治党 验 向基层延伸，让
良好的政治生态覆盖到每 档 一个村庄。这里着重要强调的是，凡违反 组织原则，对党组织阳奉阴违，在换届中 景 制造事端者，将依法依规严肃处理，绝不 泐 姑息。你背离了组织，就不要说是组织放 ┛ 弃了你。
二要以淡泊之心对待名利。“ 苘 非淡泊无以明志，非宁静无以致远。”善 菀 良是最好的品德，健康是最佳的礼物，知 谏 足是最大的快乐。一个人只有把功名和享 笫 受看得淡一些，才能在纷繁的社会里自得 夯 其乐，从而使自己的心理朝着健康发展， 心境朝着纯洁净化，生活朝着高尚充实。
掣 我们当干部到底为了什么？大多数同志是 溃 想在组织给予的岗位上，通过自己的努力 蒹 带领群众脱贫致富奔小康，过上幸福生活 。但是也有极少数人，总是想过过“官瘾 务 ”、图个名声，甚至捞些好处、谋点私利 ０ 。如果是前者，我们要提倡，要支持，为 晔 你点赞！如果是后者，我们要反对，要批 膛 评，劝你莫来！人生有时终归有，人生无 ゑ 时莫强求。该你的是你的，不该你的终究 插会失去。“高飞之鸟，死于贪食；深潭之 ぞ 鱼，死于香饵。”在这次换届过程中，我 染 们有部分村干部会因为年龄、职数、结构 忻 等限制而退出工作岗位，这个需要理解。
大家一定要放下包袱，看淡名利，不为名 疾 利所纠缠，不为名利所困惑。何必跟自己 侵 过意不去？心情不好，影响健康，容易衰 弭 老。如果我们心态失衡，认为是组织上亏 谕 待了自己，就有可能行为失范，甚至铤而 肩 走险，最后走到组织的对立面、人民的对 矶 立面。那
样就只会自己孤立自己，落得个 荥 众叛亲离、身败名裂的下场。心量宽广， 唯 智慧丰饶；心量狭小，必多烦恼。虚怀若 牍 谷见度量，肝胆照人是境界。我们只有以 仍 淡泊之心对待名利，才进得顺其自然，退 藤 得心情愉快。留任的，我们要一心为公， 敷 踏实干事；离任的，我们要和善待人，快 菝 乐生活。只有这样，才能在一个地方永远 秕 受人尊重。
三要以平常之心对待去留。
旒 “人事有代谢，往来成古今。”这几年来 诙 ，广大农村基层干部忠诚履职、尽心尽力 窄 ，风里来雨里去，克服家庭困难，顶住风 ≯ 险压力，千方百计想把村里的事情做好， 翱 既为党委政府分忧，又为人民群众解难， 柯 办了许多实事好事，赢得了组织信任，赢 拂 得了村民称赞。遇上班子换届，无疑面对 论 去留。“当官一张纸，任命一行字。”大 揉 家要以平常之心对待个人去留，服从组织 但 安排，接受群众挑选。去要去得清白，留 泣 要留得正派。“受恩深处宜先退，得意浓 卜 时便可休。”我们千万不能把当官作为事 耨 业成功的唯一标志，其实平安健康才是最 难得的幸福。回首过去，我们许多基层干 堑 部为了地方发展，几十年如一日，挥洒汗 柬 水，默默奉献，村里有了变化，家里少了 板 照顾。事到如今，为了村（居）“两委” 冠 班子建设，为了村里后继有人，又要主动 让贤，作出牺牲。“政声人去后，民意闲 谈时。”历史不会忘记你们，人民群众不 滑 会忘记你们，xx 发展的功劳簿上将永远 留下你们的名字。在这次换届选举中，我 硬 们有的村干部离开了岗位，那就
要安守本 督 分，遵纪守法。是共产党员的，就要做一 呒 名合格的党员，把党员身份当作一辈子的 啼 荣誉，把党的纪律当作一辈子的坚守，时 糊 刻用党员标准严格要求自己，以实际行动 饩 彰显共产党人的崇高形象。不是共产党员 的，就要做一名守法公民，违法的事不去 咱 沾，害人的事不去干。
四要以坦然之心 喟 对待评价。“路遥知马力，日久见人心” 亘 。在这次换届中，我们肯定会听到一些议 萏 论和评价。留任了，有人说你好，有人夸 殆 你行，有的是真心，有的是奉承。离任了 ，难免会有一些风凉话，传来传去，刺耳 难听。有的会说，上面没有人，不会搞关 际 系；有的会说，家族没势力，选票上不去 孩 ；有的会说，在位欺负我，下去是活该； 龚 有的会说，占着茅坑不拉屎，这回终于搞 π 下来……面对这些闲言碎语，大家一定要 ╀ 以坦然之心去对待。话在别人说，气是自 濉 己受。话说过后被风吹，生气成病害家人 笤 。是非终日有，不听自然无。其实，一个 贶 人在一个地方，为人善与恶、德行好与坏 渍 、奉献多与少、做事成与败，不是一日两 庶 日的表现，不是一时一事的印象，也不是 一张两张选票就能说明的。“根深不怕树 ㄟ 摇动，树正不愁月影斜。”人无完人，金 好 无足赤。人生在世，与人相处，岂能尽如 璞 人意，但求无愧我心。大家一定要消除顾 污 虑，虚怀若谷，坦然对待议论，坦然对待 评价。面对一些表扬、面对一些吹捧、面 耄 对一些恭维，要始终保持清醒头脑，不要 麈 飘然上天，一次当选并不代表永远的优秀 羲 ，有为才有位，
无为必下岗。面对一些批 罅 评、面对一些讽刺、面对一些攻击，要保 畔 持冷静态度，谁人背后无人说，哪个人前 丧 不说人？走自己的路，让别人说去吧。不 ┍ 管是留任还是离任，都要正确对待选举结 剞 果，正确对待议论评价。要存一丝善良， 倌 存一丝口德，不妄议组织，不妄议他人， 慕 自觉做到“静坐常思己过，闲谈莫论人非 潺 ”。
五要以责任之心对待事业。干事创 餮 业是我们每一名基层干部的时代责任。习 芗 近平总书记反复强调，“看一个领导干部 掎 ，很重要的是看有没有责任心，有没有担 努 当精神。我们的执政理念，概括起来说就 狳 是为人民服务，担当起该担当的责任。” 趵 作为一名基层干部，在岗就要尽责，在位 话 必须有为。人民既然选择了我们，我们就 鲩 必须干出点业绩来，才对得起群众的信任 进 ，才对得起组织的厚爱。坚决打赢脱贫攻 ≡ 坚战、全面小康决胜战“两大战役”，时 分 间越来越紧，压力越来越大，任务越来越 ワ 重。这次换届后的村（居）“两委”班子 垦 ，必须承担起如期脱贫摘帽、顺利实现全 面小康的重任。“没有金刚钻，别揽瓷器 轿 活。”不攒几把劲，不掉几斤肉，工作是 搞不好的；不流一身汗，不脱一层皮，任 珧 务是完不成的。耽误了事业，上级要问责 葛 ，百姓要骂娘！如果继续留任，就要珍惜 贩 岗位、珍惜机会，就要撸起袖子加油干， 不获全胜誓不休！特别是在基层党建、脱 贫攻坚、全面小康、“美丽乡村·幸福家 懵 园”建设等重点工作中，我们既要达标交 屎 卷，更
要创先争优，千万不要在奋斗的年 辙 龄选择了安逸！只有这样，大家才能做到 魄 不愧对组织，不愧对人民，不愧对良心。
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六要以善良之心对待群众。“最后一碗 米用来做军粮，最后一尺布用来做军装， 獯 最后一个亲骨肉送他到战场。”我们党之 暖 所以能够成为领导中国革命、建设和改革 榘 事业的核心力量，根本原因就在于始终保 验 持并不断发展与人民群众的血肉联系。党 寐 的执政根基在群众，党的千秋伟业更要靠 群众。全心全意为人民服务是我们党一切 刊 工作的出发点和落脚点。基层干部离群众 桧 最近，群众看我们党，首先就要看基层干 部。其实当干部就是一个岗位，更多的是 瘤 责任，更多的是担当，更多的是压力，更 栖 多的是奉献。当官不是来享受，为民造福 插才快乐。人生的价值在于奋斗，干部的价 韩 值在于干事。我们只有把群众放在心上， 循 群众才会让我们坐在台上。古时有副对联 珙 ：“吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓 ち 可欺，自己也是百姓；得一官不荣，失一 缺 官不辱，勿说一官无用，地方全靠一官。
氡 ”作为基层干部，我们来自于群众，根植 赶 于群众，千万不要高高在上，千万不要装 ス 腔摆谱，一定要牢记党的宗旨，不忘初心 ，不忘根本，经常用“干部工作不冒汗， 群众心里就冒火”来提醒自己，走到群众 饪 身边去听，站在群众角度去想，朝着群众 渴 需求去做，把实事办到村民的家门口，变 化写上百姓的笑容里，业绩刻在群众的心 鱼 坎上，感情融进干群的血液中，做事追求 媵 群众满意，做人也让自己舒坦。
七要以 挚 宽宏之心对待同志。“用心计较般般错， 鱿 退后思量事事宽”。从干部岗位上退下来 飘 的同志要明白“江山代有才人出，各领风 兖 骚数百年”的道理，不要把位置和得失看 得太重，在台上就荣耀万分，退下来就伤 螫 感郁闷。要学会荣辱不惊，能上能下；要 茑 学会换位思考，将心比心。多一些忠诚与 ＠ 善良，少一些虚荣与攀比，不为私心所困 ，不为名利所累，不为物欲所惑。男子汉 昂 ，能屈能伸；大丈夫，可进可退。面对选 择，我们要有成全他人、委屈自己的博大 ㄗ 胸怀。学会放弃，在不断前行的道路上才 澶 觉得轻松；学会遗忘，在辛苦忙碌的工作 孩 中才感到快乐。同船共渡是修来的福气， 竹 同村共事是彼此的缘分。两人同遇一件好 舛 事，必须懂得拱手谦让；两人共渡一道难 芡 关，必须懂得携手同心。在这次换届过程 笙 中，不要搞无原则的你争我斗，不去图无 谰 意义的你高我低。要把同事的进步看成是 犷 自己的荣光，把同事的成功看成是自己的 缄幸福，把同事的失误看成是自己的责任。
ヒ “一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。” 嫱 “一花独放不是春，万紫千红春满园。” 有的干部如果是留任继续当选，在班子共 Φ 事中，我们就要按规矩办事，按章法出牌 ，坚持民主集中制，防止个人说了算，有 挖 事多商量，遇事多担当。要讲究策略和艺 典 术，善于沟通和交心。大事讲原则，小事 菜 讲风格，胸怀宽阔，气度大量，多学别人 愈 长处，多听别人意见，听得进逆耳之言， 受得住委屈误解，咽得下酸甜苦辣。要肝 胆相照，从善如流，记人之功、
忘人之过 鸸 、成人之美，互相尊重、互相信任、互相 建 理解、互相支持...
篇七：安徽省村两委换届动员会
2018 年全镇村和农村社区“两委”换届选举工作动员部署会议上的讲话在 2018 年全镇村和农村社区“两委”换届选举工作动员部署会议上的讲话在 2018 年全镇村和农村社区“两委”换届选举工作动员部署会议上的讲话
同志们: 今天这次会议，主要是贯彻落实省、市、县换届选举工作动员部署会议精神，按照县委、县政府的统一安排，部署我镇村和 农村社区“两委”换届选举工作。希望大家按照会议要求和职责分工，认真抓好贯彻落实。下面，根据党委研究的意见，我讲三个方面的问题。
一、统一思想、提高认识，切实增强做好换届选举工作的责任感使命感 在全镇上下深入学习宣传贯彻党的 十九大精神的新形势下，开展这次村和农村社区“两委”换届选举，标准更高、责任更大、使命更重。全镇上下一定要结合学习宣传贯彻党的十九大精神，进一步提高政治站位，切实把这次换届选举工作作为加强基层组织建设、巩固基层政权的头等大事来抓，确保圆满顺利完成换届选举任务。
(一)充分认识到抓好这次村和农村社区“两委”换届选举工作是全面加强基层党组织建设的根本要求。以习近平同志为核心的党中央高度重视基层基础工作。习近平总书记强调，党的工作最坚实的力量支撑在基层，必须把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策。党的十九大报告指出，党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想，必须毫不动摇坚持和完善党的领导，毫不动摇把党建设得更加坚强有力。坚持和加强党对基层的全面领导，必须把村和农村社区党组织建设摆上重要位置，把基层党组织打造成宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。党的十八大以来，全镇上下认真落 实习近平同志为核心的
党中央部署要求，坚持抓基层打基础，持续用力推动全面从严治党向基层延伸，基层组织建设不断加强，为做好新一届村和农村社区“两委”换届选举工作打下了坚实基础。但也要看到基层组织建设还存在不少薄弱环节，比如村“两委”班子成员年龄普遍老化，社区工 坚持时间服从质量，按照先易后难、先支部后村委的顺序分批进行，确保配强班子、选好干部。
（一）坚持早谋划，扎实做好选前准备。换届选举是否顺利、能否达到预期效果，选前的准备工作至关重要。
一要在研究制定工作方案上下功夫。
这次换届从部署启动到基本结束，大约 5 个月时间。各村（社区）要严格执行党章党规和相关法律法规，按照党委政府的统一部署要求，结合各自实际，合理安排时间，明确工作进度、实施步骤和具体要求，细化实施方案，倒排时间，挂图作战，做到任务具体到天、责任明确到人。
二要在深入宣传发动上下功夫。
要抓紧启动宣传工作，为换届选举提早预热加温。要坚持正面宣传为主，采取群众喜闻乐见的形式，大张旗鼓地宣传换届选举的重要意义、政策程序和典型经验，宣传换届选举纪律要求，宣传人选标准条件，把广大党员群众的思想统一到党的十九大精神和上级党委、政府的正确主张上来，把行动引导到依法行使民主权利、有序参与换届选举上来，营造人人关心换届、人人支持换届、人人监督换届的良好舆论环境。
三要在突破重点难点上下功夫。
从以往换届情况看，出问题、闹矛盾，甚至引发集体上访的，主要集中在选情复杂的难点村。通过前期听取我镇换届难点村的村情研判，底子已经基本清晰了，这些村一旦把控不好，极易引发矛盾，影响整个换届选举工作成效。各班子成员要结合工作实际，亲自上、带头包，成立驻村工作组，进村开展工作，全程帮包难点村整治及换届选举工作，下大力气啃下这些“硬骨头”。换届启动前，要再对村情选情和整顿转化情况进行一次系统梳理，开展一次“回头看”，切实把班子运行现状、村民 思想状况、干扰选举的不良苗头全面准确摸清楚。要有效防范处置突发事件。每个村有
哪些问题、可能发生在哪些人身上，一旦出现问题谁来解决、怎么解决，都要有方案、有预案。要坚持分类施策，对经济条件好、资产资源多的村，要运用好村级经济责任审计结果，理顺村务财务；对宗族派性和历史遗留问题较重的村，要重点做好党员干部和有威望群众的工作，注重发挥他们的作用，化解矛盾、理顺关系。总的要求就是，要坚持问题不解决不换届，成熟一个换届一个，换届一个成功一个，决不能为了赶进度做成“夹生饭”。
（二）坚持高标准，严把人选标准条件。抓好换届选举，关键在于选什么样的人、树立什么样的导向。
一要突出政治标准。
选配“两委”班子特别是党组织书记，要始终坚持把政治标准摆上首要位置，最基本的要求是知党恩、听党话、跟党走，同党一条心，能够坚决贯彻党中央决策部署，服从上级党委政府工作安排。这一条不过关，其他方面再好也不行。这次换届，上级要求从好人中选能人、从好人中选好干部，着重选拔那些作风正、威信高、形象好的人。这是一个新的变化，各级要准确把握、抓好落实。
二要突出干事导向。
作为“两委”干部，为群众服务、凭公心干事是本分、是职责。资源禀赋差不多的两个村，这个年复一年、山河依旧，那个一年一个样、总有新气象，造成这种情况最根本的原因，在于这两个村的带头人是不是真正致力于村庄发展，是不是真正热心为群众服务，是不是肯干、实干、会干。上一次换届，省里规定受到处分且影响期未满的人员，不得担任村党组织成员。这次换届，县里考虑到一些干部在环保督查、 安全生产、信访维稳等工作中，因承担领导责任受到处分，积极向上级建议，为他们争取了参选机会，体现了鼓励干部担当作为的鲜明导向。大家一定要旗帜鲜明地把干事导向亮出来、树起来，引导党员群众把注意力从“选谁当干部”转到“选谁干事情”上来，真正把那些敢负责、敢担责的人选进班子。
三要突出全面从严。
这次换届，上级要求对“两委”成员候选人的资格条件，实行县镇联审。各村（社区）要负起主体责任，全面做好候选人的初选筛查工作；组织、纪检、公检
法司等部门要强化责任意识，分兵把口、密切配合，坚持标准、严格审查，把好政治关、能力关、法纪关、廉洁关和口碑关，从“入口处”扎紧篱笆，坚决把不符合条件的人员挡在门外。
（三）坚持强功能，选优配强村级班子。换届选举不仅要平稳顺利地选出干部，还要努力提升班子整体功能。
一要优化班子结构。
积极推荐年富力强、文化水平相对较高的优秀人才作为候选人，提倡党组织书记依法兼任村委会主任，提倡“两委”成员交叉任职、兼任村委会下属委员会和配套组织负责人，确保 45 岁以下、高中以上文化程度的“两委”成员比例和“一人兼”、交叉任职比例，都比往届有所提高。要大力加强年轻干部选拔力度，支持符合条件的人员，按法定程序进入班子。
二要配强规模调整村的支部班子。
部分村（社区）规模调整以来，一个行政村（社区）覆盖多个原建制村，规模相对较大、构成相对复杂，必须拿出更多的精力组织换届。对这些村，村委会换届要以行政村为单位进行，但村党组织换届，要坚持“党的一切工作到支部”的原则，必须先在原建制村选举产生不少于 3 人的党支部，再从中选举产生行政村党组织成员。原建制村党支部成员没有当选行政村“两委”成员的，基本报酬补贴将由县 财政统筹，确保原建制村有人干活、有人办事。
三要健全村级配套组织。
近期，中办、国办印发建立健全村务监督委员会的意见，明确了村务监督委员会的人员组成、职责权限、监督内容等，大家要从符合条件的党员中，依法推选村务监督委员会成员，加强村级民主监督。同时，要依法推选村民小组长、村民代表，健全共青团、妇女、治保、调解、卫计等各类配套组织，保障村（社区）有序运行。其中，在共青团、妇女、治保、调解、卫计、网格员等方面，要结合实际确定配备数量，注重整合，可以兼职，减少负担。
（四）坚持依法依规，严格程序规范操作。这次村和农村社区“两委”换届选举的法律性、政策性、程序性都很强，一个环节操作不当，就有可能影响整体质量，影响基
层和谐稳定。
一要严格程序步骤。
建立规范化工作机制，实行“一图五清单”，即：统一绘制换届工作流程图，列出换届重点工作清单，容易发生信访问题清单，换届选举会场设置标准清单，时间安排清单和人员分工清单，把换届抓细抓实。要严格按照程序组织党员、选民参加选举，从严控制流动票箱的使用范围，严格落实候选人竞职承诺、全程签字记实、秘密写票、现场计票、公开唱票等制度，执行法规不变通、履行程序不走样、遵循步骤不减少，确保每个环节都严格依法、规范操作。要强化过程管控，对换届工作进行全程纪实，选举材料全部签字，重要节点全程监督，选举过程全程录像。依托党建可视化平台，采取全程监
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