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2022年第三季度工作总结5篇

时间:2022-09-28 13:30:04 来源:网友投稿

2022年第三季度工作总结5篇2022年第三季度工作总结 2022年上半年全面从严治党工作总结三篇第一篇 2022年全面从严治党工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯下面是小编为大家整理的2022年第三季度工作总结5篇,供大家参考。

2022年第三季度工作总结5篇

篇一:2022年第三季度工作总结

022 年上半年全面从严治党工作总结三篇 第一篇

 2022 年全面从严治党工作总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的十九大精神,深入贯彻落实省纪委十一届二次全会和全国税务系统全面从严治党会议精神,巩固"四个意识",坚强"四个自信",紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,以新时代党的创办总要求为遵循,以党的政治创办为统领,坚持问题导向,狠抓责任落实,坚持标本兼治,纵深推进全面从严治党,以永远在路上的定力,把地税全面从严治党引向深入,为高质量推进新时代地税事业现代化供给固执保证。

 一、加强思想政治创办,毫不动摇推进全面从严治党 (一)把政治创办摆在首位。坚强践行党的政治路线,严守党的政治纪律和政治法则,坚韧树立"四个意识",坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。肃穆党内政治生活,严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,营造风清气正的良好政治生态。

 (二)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于工作的重要指示精神,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,利用党组中心组学习、专题培训、辅导讲座等形式,开展分层次、分专题的学习议论。要结合实际,对党员干部学习贯彻党的十九大精神举行系统培训。党组中心组要发挥示范带动作用,领导干部要带头讲党课、作辅导,

  局支部要加强组织引导,积极发挥基层党支部根基性作用,形成以上率下、上下联动、层层跟进的良好局面。

 (三)专心开展"不忘初心、牢记使命"主题教导。按照地税局和市委统一部署,开展"不忘初心、牢记使命"主题教导,结合推进"两学一做"学习教导常态化制度化,创新学习教导方式,巩固学习教导实效。

 (四)持续深入开展"四项教导"。一是加强思想理论教导,组织党员干部学习党史党情、革命传统和革命先辈的政治品格、高尚情操,引导党员干部把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求,坚强对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。二是加强法纪教导,组织党员干部深入学习党章和《中国共产党廉洁自律准那么》《关于新形势下党内政治生活的若干准那么》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监视条例》等法律法规,切实巩固纪律观念、法治意识。三是加强警示教导,经常性组织党员干部参观红色革命传统教导基地观看警示录警示片,引导党员干部在思想深处形成"不想腐"的警醒,守住为人做事的基准和底线。四是加强先进典型教导,深入学习焦裕禄、菊美多吉等先进典型事迹,学身边涌现的先进典型,做到见贤思齐、干在实处。

 二、加强机关基层组织创办,不断巩固党组织的创造力凝结力战斗力 (一)模范和严格党的组织生活。一是严格落实"三会一课"制度,突出政治学习教导,突出党性磨练,突出思想交流,

  支部党员大会每季度至少召开一次,支部委员会一般每月召开一次,党组织书记每年讲党课不少于一次,防止外观化、形式化、消遣化。二是专心落实党员领导干部双重组织生活制度,党员领导干部要时刻牢记自己第一身份是党员,以普遍党员身份带头加入所在党支部的组织生活。三是通过领导干部的示范带动,巩固组织生活的思想性和针对性,推动组织生活质量全面提高。坚持民主生活会和组织生活会制度,坚持不懈用好批评和自我批评这个犀利武器,批评和自我批评务必坚持实事求是,讲党性不讲私情、讲真理不讲情面。四是党员干部务必严于自我剖析,对察觉的问题深入剖析理由,专心整改。专心落实主题党日活动,突出一月一主题,丰富党内组织生活内容。五是专心落实民主评议党员制度,对照合格党员标准和不合格党员的概括表现开展党性分析,把评议结果与评先评优结合起来,对党性不强的党员实时举行批评教导、限期改正。六是专心落实谈心谈话制度,党组织领导班子成员之间、班子成员与党员之间、党员与党员之间要开展经常性的谈心谈话。七是落实进展党员工作制度。在年轻干部中培养党员进展对象,开展好入党积极分子、预备党员、党员的进展工作,壮大党员队伍。

 (二)全面贯彻党管税务原则。把地税机关首先作为政治机关,切实加强党对地税工作的领导。地税机关党组是党在地税部门设立的领导机构,务必首先姓党,务必将中央、省、、市委的各项重大决策具化为地税部门的实际行动,做到党中央提倡的坚决响应、党中央抉择的坚决照办、党中央遏止的

  坚决杜绝。局党组和宏大党员干部要坚持"四个按照",讲法则、守纪律、敢担当,以坚毅如铁的信念诠释对党的十足忠诚。要专心开展监视检查,肃穆查处对党不忠诚不忠厚阳奉阴违的"两面人"和违背党的政治路线、破坏党内政治生态的行为,坚决反对和校正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义。

 三、加强机关作风创办,提升服务水平和质效 (一)紧密联系服务群众。一是专心学习习近平总书记关于进一步校正"四风、加强作风创办的重要指示精神,严格贯彻落实中央八项规定实施细那么和省、、市委有关规定要求,持之以恒抓好防止和校正"四风"工作。二是通过开展机关作风创办和纳税人合意度调查等工作,广泛征集群众和纳税人的观法建议,实时梳理反应,促使整改。三是持续深化"双创活动,完善考核标准,推动窗口单位服务提质增效,提升群众合意度。

 (二)从严开展作风考评。构建作风创办日常督查、考评、查处、追责常态长效机制,完善考评细那么,严格组织开展机关作风日常考评、年终社会评议和群众合意度第三方测评,健全完善作风创办责任追究制度,对作风创办存在严重问题的党员干部举行指点诫勉谈话。

 四、加强纪律创办,营造风清气正的政治生态 (一)加强党风廉政教导。把党风廉政教导纳入单位党组中心组和党员干部政治理论学习筹划,深入学习党章和党内法规等内容,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢党

  员干部的思想道德防线。

 (二)强化廉政风险防控。局党组要高度重视廉政风险防控,全方位扎牢不敢腐、不能腐、不想腐的制度"笼子"。强化党章党规党纪学习,深入开展警示教导,用好反面教材,用身边事教导身边人。紧扣"两权"运行中的重点领域、关键环节、重要岗位廉政风险,强化内控机制创办,确保上半年取得明显推进成效,确保推进内操纵度、防控措施落地生根,确保严管理、控风险、治未病、保平安作用有效发挥。专心落实《税收执法考评和过错责任追究暂行手段》。健全纪检监察机构与督察内审、稽查等部门的联动机制,对察觉的问题,肃穆整改,强化成果运用。

 (三)强化监视执纪问责。局党组要毫不动摇坚持纪律创办,始终把纪律和法则挺在前面。全面落实监视执纪的"四种形态’,尤其要用好第一种形态,对苗头性、倾向性问题实时谈话函询、批评教导,让红脸出汗成为常态;落实《中国共产党党内监视条例》,发挥纪检监察机构党内监视专责机构作用。加强纪检监察队伍创办,严格落实监视执纪工作规矩,模范问题线索处理。着重查处违反政治纪律和政治法则的问题,肃穆查处机关党员干部违纪违法案件,着力查处损害群众利益行为。

 五、加强群团创办,开创群团工作新局面 (一)加强机关群团组织创办。落实党建率领群团工作要求,加强党支部对妇代小组、"青工委"等的领导工作,进一步提升机关工青妇等基层群团组织工作的科学化水平,紧密职

  工之间的联系。

 (二)丰富机关精神文化生活。倡导开展文明志愿服务活动,推进结对社区、共建党组织等的工作,经常化开展志愿服务;开展群众体育健身活动,开展乒乓球、羽毛球、篮球、游园活动等,营造有精神、有文化、有温度的机关文化空气

  第 二 篇

 上半年,市委宣传部把坚决履行全面从严治党主体责任作为一项极端重要的政治任务来抓,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,坚持以《xx省党组织履行全面从严治党主体责任实施细那么(试行)》《中共 xx 市委关于贯彻落实<xx 省党组织履行全面从严治党主体责任实施细那么(试行)>的通知》等文件精神为遵循,主动作为,真抓实干,高标准推进,严要求落实,推动党要管党、全面从严治党向纵深进展,现将有关处境报告如下。

 一、上半年党建工作根本处境 (一)强化理论武装,不断筑牢梦想信念堤坝。一是加强理论学习,坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,更加是习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会进展的重要论述作为首要政治任务和头等大事来抓充分发挥领导班子成员这个"关键少数"的示范带头作用,统筹用好中心组研讨学、党支部集体学、班子成员个人学等途径,上半年组织开展市委宣传部理论学习中心组专题学习研讨 x

  次,机关党员干部集体学习 x 次,党支部集中学习 x 次,进一步推动习近平新时代中国特色社会主义思想的学习宣传贯彻往深里走、往心里走、往实里走。二是严格落实意识形态工作责任制,市委宣传部在统筹指导好全市意识形态工作的同时,始终秉承"打铁还需自身硬"的工作理念,切实加强全市宣传思想文化战线的意识形态工作,切实履行意识形态工作主体责任和分管责任,上半年先后组织开展"听党话、跟党走,做知行合一的媒体人"明责任、讲奉献"等系列主题活动,教导引导全市宣传思想干部严格执行宣传纪律和工作纪律,旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则不动摇。

 (二)紧扣政治根本,持续提升对标看齐自觉。一是提高政治站位,坚持把党的政治创办贯穿于全面从严治党的全过程,教导引导全体宣传干部坚韧树立"四个意识",坚强"四个自信",做到"两个维护",自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致;全力合作市委巡察工作,积极做好巡察反应问题的整改落实,切实做到了不管是学习、工作还是生活中,都能始终坚持正确的政治方向、舆论导向和价值取向。二是肃穆政治生活,年初市委宣传部部务会研究制定了《中共市委宣传部 2022 年履行全面从严治党主体责任工作筹划》和《中共 xx 市委宣传部领导班子 2022 年度履行全面从严治党主体责任清单》,对民主组织生活会制度、重大事项报告制度、民主集中制及"三会一课"制度举行了统一安置,坚持重大事项务必集体议论研究抉择,上半年宣传部

  组织召开部务会 x 次,开展党日活动 x 次,专题研究全面从严治党工作 x 次,召开民主生活会 x 次,组织集中述职述廉1 次,进一步稳定拓展了肃穆活泼、风清气正的党内政治生活空气。

 (三)加强作风创办,继承弘扬党内新风正气。一是持续提升工作作风,继承和发扬党的优良传统和作风,自觉践行党的群众路线、"三严三实"、"两学一做"不忘初心、牢记使命"要求,严格落实中央八项规定及实施细那么精神,驰而不息地校正"四风"问题,更加是形式主义、官僚主义问题,精细结合市纪委印发的《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作观法的通知》,开展自检自查、对照检查,制定了整改方案和整改清单,积极做好问题整改工作。二是不断加强调查研究,坚持把调查研究作为民主科学决策的前置关口、紧密联系群众的重要途径、推动解决问题的关键一招,不断加强和提升调查研究工作的方式方法,启动 2022 年度全市宣传思想文化系统大调研大学习主题活动,确定了 x 个调研重点、x 个调研课题,促使宣传干部深入基层、深入群众、深入一线开展调查研究,不断研究新处境、总结新阅历、解决新问题。

 (四)抓头内部管理,枳极锻造优艮十部队伍。一是匡正选人用人之风,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)》,提防培养选拔政治素质高、业务才能强、工作作风优良的干部更加是优秀年轻干部,上半年部务会按照集体酝酿、综合考核、

  民主决策的原那么,将 x 名优秀年轻干部提拔到正科级领导岗位上,得到了全体机关干部的坚决拥护和一致好评,进一步调动了宣传干部忠于职守、干事创业的积极性和主动性。二是加强干部队伍创办,按照习近平总书记提出的巩固"脚力、目力、脑力、笔力"的总要求,组织开展"四力"主题教导实践活动,以学习教导工程、政治引领工程,、平台创办工程、业务创新工程、才能提升工程、作风培养工程、风险防控工程等 x 个工程为载体,以提高政治才能为根本,以巩固专业才干为关键,以锐意创新创造为紧要,以培养优良作风为根基,努力打造一支政治过硬、才干高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想文化工作队伍。组织全体机关党员干部参与社区一线疫情防控和学雷锋志愿服务,推动党员干部在疫情防控一线上坚强信念、磨练才干。

 (五)深化反腐倡廉,稳妥稳定防腐拒变根基。一是严格落实主体责任,切实把党风廉政创办的主体责任扛在肩上、抓在手上,切实做到逢会必说、逢文必讲,用好党风党纪经常性教导、党员干部日常监视管理、监视执纪"四种形态"更加是"第一种形态"等各类手段,上半年组织专题警示教导参观x次,各类谈话指点 x 人次,进一步强化宣传干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和觉悟。二是坚决支持纪委派驻组工作,专心执行"三重一大"事项制度规定,建立健全市纪委派驻组书记列席部务会制度,更加是在涉及单位预算、资金使用、干部任用、重大工作部署上,提前与市纪委派驻组沟通汇报,主动采纳监视。

  在断定劳绩的同时,也得清楚地熟悉到市委宣传部在履行全面从严治党主体责任中还存在一些短板和缺乏,主要表达在以下一个方面:一是理论学习全面性系统性有效性还需巩固,部门党员照旧存在现用现学、急用急学的现象,理论...

篇二:2022年第三季度工作总结

办公室 2022 年工作总结 2022 年,办公室在 XX 党政的正确领导下,在校内各单位的大力支持下,紧紧围绕学校中心和重点工作,圆满完成各项任务,为助力特色鲜明高水平财经大学建设贡献力量。现将一年来工作完成情况总结如下:

 一、强化思想引领,持续增强政治素养 1.强化理论武装。坚持理论学习和业务工作有机融合,主动用新思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中全会精神,“七一”重要讲话精神,来陕考察重要讲话重要指示精神,同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是紧跟学校安排部署,组织全体人员积极参加党史学习教育,建党 X 周年系列活动,以及各种专题培训、专题报告、专题党课、知识竞赛等活动。三是落实周三政治理论学习制度。

 2.提升党建质量。注重党建和业务深度融合,不断规范支部建设,提升支部党建质量。严格党员管理,规范运行机制,严格落实双重组织生活会制度。做好党务公开,推进全面从严治党向纵深发展。

 3.加强队伍建设。始终把加强办公室队伍建设作为基础

 工作来抓,不断提升办公室组织协调、参谋咨询、综合服务的能力。办公室党支部荣获学校先进基层党支部荣誉等称号,办公室被省高教工委、省教育厅授予信息报送先进集体;X 人次被提拔为正副科级干部,X 人次获得校级以上表彰。

 二、全线深度参与,深度推进重大任务进展 1.在党史学习教育工作中,办公室人员分别参与综合协调组、会务秘书组工作,先后完成动员大会、巡回指导组进校指导、贯彻“七一”讲话暨“两优一先”表彰大会的方案制定、会场布置、组织协调、文书起草、会议衔接、考察路线规划等各项工作;围绕“我为群众办实事”实践活动,梳理了 X 件为民办实事项目,协调校领导深入各职能处室、各学院,组织召开 X 场座谈会,对学校 2022 年 X 项重点工作及 X项“为群众办实事”完成情况进行检查调研。

 2.在配合省委巡视工作中,按照配合省委巡视领导小组工作部署,参加联络组、材料组等工作,制定《工作方案》发挥组织协调作用,扎实做好巡视组后勤保障工作。配合完成见面沟通会、巡视动员会、党委工作汇报会等会议的组织服务、文书起草及接待保障等任务;起草《党委工作报告》等文字材料 X 余份;制定印发文件 X 项,整理支撑材料 X 余份,装订 X 盒;协调对接校领导与处级干部谈话、问题反馈等各项工作。

 3.在校庆筹备工作中,起草印发《X 财经大学建校 X 周

 年系列活动筹备工作实施方案》,在整个校庆筹备阶段中,办公室协调、检查、督促各组、各学院校庆工作,同时承担校史编纂组、校史馆建设工作组等工作任务。校庆标识、校庆 logo 初步确定;校庆画册文稿正在有序进行中。

 4.在疫情防控工作中,一是修订完善防控工作“三案九制”X 个方案。二是协调组织召开专题会议 X 次,各类演练、协调开展全员核酸检测采样及检查 X 次,整改问题 X 项;三是严格落实“零报告、日报告”信息报送制度,全年向上级报送疫情防控信息《台账》。四是严格执行并落实各级疫情防控措施。

 5.在迎接上级督导检查工作中,完成督导组进校会务组织、材料起草、调研走访等相关工作。一是完成落实党内法规制度情况“回头看”专项检查工作,整理支撑材料 X 余份,装订 X 盒。二是完成 2022 年全省教育工作综合督导组进校检查,整理支撑材料 X 余份,装订 X 盒,配合督导组进行教师慰问、资料查阅、校内调研检查等工作。

 三、立足日常工作,综合协调保障坚强有力 (一)综合协调,办文办会办事有序高效 一是坚持以文辅政。全年起草修改各类讲话、致辞、新闻、通知、文件、贺信、函件、总结、报告等综合材料 X 余份、X 余万字;完成党委会、校长办公会议题征集 X 余项,记录并编印会议纪要 X 期,完成学校大事记约 X 万字,起草完

 成校史(X-X 部分)编写 X 万字;办理上级来文、校内发文、各类来电、来函 X 份,传阅 X 万余人次,完成文件归档 X 卷;2022年督导学校规章制度修订 X 项,完善部门制度 X 项,重新编印学校党政制度汇编 X 部,督促完成校内党政专项工作领导小组人员调整 X 个。二是做好服务与保障。全年共组织开学工作会等各类会议 X 余次,提供会场服务 X 余次;更换各类标识 X 余块,印制各类标识、通讯录 X 批次,审核及用印 X 万余项,开具各类证明、行政介绍信 X 余份。

 (二)多措并举,夯实保密思想根基筑牢安全防线 通过保密微课堂、校园融媒体、校园文化活动及“三会一课”等开展保密教育。组织涉密人员 X 人次到省级保密实训基地培训、发放辅导材料、组织保密宣教作品征集、张贴宣传图片及标语,按期编发保密新闻、保密提醒短信等,全校累计近 X 万人次接受教育;建设完成保密文化墙,加强保密文化建设;建成机要阅文室。成立保密志愿者服务队,组织开展“我在党旗下讲保密史”双百宣讲系列活动,面向学生作X 场报告,《陕西保密工作》、学习强国平台进行了报道,受到社会积极关注。开展了保密自查自评与抽查检查工作,未发现工作违规、涉密泄密事项。

 (三)督查督办,推动重大决策落地生根 一是开展学校 2022 年 X 项重点工作及 X 件“为群众办实事”项目进行督办。收集意见建议 X 条,制定措施 X 条,

 截至目前,X 项重点工作完成 X 项,正在推进中 X 项。X 件办实事项目完成 X 项,正在推进中 X 项。二是落实党内法规情况督办,根据党内法规制度“回头看”情况,对照 X 项党内法规制度,2022 年,学校党委按照整改要求,继续深入推进整改,目前已彻底完成 X 项,需要进一步整改的有 X 项。三是落实教育综合督导来校检查反馈意见整改,根据督导反馈 X 点意见,及时制定《整改清单》,明确整改内容,截止目前已完成 X 项,需进一步整改的有 X 项。四是落实《深化新时代教育评价改革总体方案任务清单》,列出 X 项重点举措,明确了责任部门和完成时限。目前正在进展中。五是对党委会、校长办公会决议事项开展专项督办 X 余次;加强涉密涉稳文件督办 X 次,督办上级文件办理情况 X 余项。六是按照省委巡视组下达立行立改事项。七是对教代会提案进行督办,全年共征集提案 X 项,其中立案 X 项,不予立案 X 项。截至目前,已办结 X 项,正在办理 X 项,不予立案的 X 项均已和提案代表沟通答复。

 (四)加快推进,提升信息服务综合保障能力。

 OA 办公系统不断完善,全年处理网上公文流程 X 余条,会议室预约 X 余次,累计更新办公室网站各类信息 X 余条;组织教育系统视频会议 X 余场次,公开财务、招生、人事等各项信息 X 余条,编制《X 财经大学 X-X 学年信息公开工作年度报告》并上报省教育厅核准;党务公开专网 X 个板块建设

 正有序推进中;运维“校情民意”平台并收到诉求 X 条,协调相关部门处理完成 X 条;向省教育厅上报学校信息 X 篇,累计积分 X 分,全年在全省 X 多所高校中排名第 X 名;遵照信访工作流程,妥善处理各类信访事项 X 例,均全部处理完毕。

 (五)认真执行中央八项规定精神,遵守公务用车、公务接待等各项规定 一是严格按照学校《公务接待管理办法》,全年牵头或组织公务接待 X 余次.二是严格履行公务用车使用审批手续,建立公务用车使用台账,严格执行节假日公务车辆封存制度,全年共完成公务用车调度安排 X 余次。

 四、夯实责任,切实维护校园和谐稳定 1.强化预研预判,及时报送信息。年内共开展全校季度性信息收集 X 次,报送信息材料 X 次,年度重大事项风险评估进度报告 X 次,报送教工委、教育厅学校重要时间节点稳定安全工作开展情况报告 X 次,突发事件情况报告 X 次。

 2.认真开展安全排查,及时整顿化解隐患。一是校领导带队分片包干,组织开展校园、社区安全稳定隐患排查,印发《排查整顿责任清单》,下发整改,全力维护校园稳定安全;二是组织开展重大安全隐患排查,建立台账,形成《排查情况报告》上报省教工委。三是结合台账,制定《重大安全风险隐患整改实施方案》。全年开展春季、秋季及特殊节点安全隐患排查工作 X 次。

 3.加强国家安全教育,开展主题活动。组织开展 X 国家安全日主题教育活动,组织 X《中华人民共和国反间谍法》颁布实施六周年纪念日活动,组织学习《国家安全法》《反间谍法》,召开座谈会。组织师生积极参与 X 市司法局和 X市国家安全局联合组织的反间谍法答题活动,获优秀组织奖。

 4.妥善处置突发事件,提高应急能力水平。协调处置学生意外伤害 X 起,信访答复 X 起,学生受诈骗 X 起(追回 X起),并及时向省委教育工委报告了相关信息。

 5.关注师生动态,加强值班管理。按照“三排查,三落实”的工作要求,认真关注和掌握师生思想动态,排查调处矛盾隐患。修订总值室值班制度、岗位职责,编制学校重点部位与校总值班安排 X 次,组织行政机关副处级以上干部执行 X 小时值班 X 人次,督导各重点单位和学院按月报送本部门值班安排 X 份,对重要敏感节点值班情况进行落实、督查,确保信息畅通、上传下达。

 五、工作中存在的问题及努力方向 在取得成绩的同时,存在以下问题。一是面对新形势、新任务、新要求,人员力量不足,亟需补充;二是学习意识有待进一步提高,以工代学现象比较严重,系统性学习不够,深入学习有待加强;三是创新意识不足,疲于应付的多,积极应对、大胆创新的少。针对以上问题,办公室将进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九

 届六中全会精神,围绕学校大局和中心工作,密切联系实际,进一步解放思想,开拓创新,求真务实,为学校建设特色鲜明的高水平财经大学做出新的更大的贡献!

 乡镇 2022 年工作总结范文 x 市委:

 2022 年年我镇为全面贯彻落实上级关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作摆在重要位置,现将一年来工作报告如下:

 一、强化组织领导,落实意识形态工作责任制 镇党委高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入年度考评内容,实行一把手负总责,班子成员各负其责,层层落实责任制,把意识形态工作纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门、单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。镇党委定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对党员干部中出现的苗头性倾向性问题,有针对性地进行引导。多次组织开展由班子成员、镇村干部、党员参加的集中学习教育,使干部职工树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚

 决做到“两个维护”。切实把思想、行动统一到中央及省、x市、x 市委的重大决策部署上来,把政治纪律和政治规矩落实到具体的工作实践中去。

 二、强化学习教育,提高党员政治理论水平 1.坚持把学习好、贯彻好、宣传好新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立四个意识,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。深入学习中国共产党党史、中华人民共和国简史、学习中国共产党成立 100 周年习近平重要讲话内容、学习十九届六中全会精神等重要内容,综合运用社会宣传和网络宣传等多种形式,大力宣传以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民走过的不平凡历程、取得的辉煌成就,引导广大干部群众切实增强认同、增强自信,凝聚起实现中国梦,实现民族伟大复兴的强大合力。

 2.抓好党委中心组学习规范化、制度化建设。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。一年来围绕意识形态、政策法规、排整提等内容共组织中心组

 学习 12 次。

 三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量 1.牢牢掌控意识形态主导权,做到“一把手”亲自抓意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。做到每季度一次分析研判。

 2.加强网络舆情引导。一是发挥好的网评员队伍的作用,定期搜集社会各种舆情向上级汇报,通过微信群、qq 群发布信息,用主流的思想占领网络阵地。同时,定期开展意识形态和社会舆情分析,加强正面引导,积极回应社会关切,及时澄清工作中的有关问题,坚持同错误思想、错误言论作坚决的斗争,配合打造风清气正的网络环境。二是做好平时舆论引导工作。教育机关干部和村社党员、干部上网跟帖注意言行,多做正面引导工作,不听信、发布、传播政治谣言,不发表同中央精神相违背的言论,坚持同错误思想作斗争,不忘初心、凝聚人心,汇聚社会正能量。三是结合工作实际需要,充分利用微信、QQ 等社交平台,建立乡村干部工作群、机关支部群,各村建立工作群、党支部群,加强乡党委政府在网络领域的话语权,确保第一时间掌控网络意识形态主导

 权。

 四、推进精神文明建设,大力传播优秀文化 1.全镇 11 个村(社区)委会共组建了 11 支文体队,参与健身活动的中老年人达 2000 余人。在七一、国庆等重大节日开展了丰富多彩的文化活动,促进了乡土文化的宣传和社会主义核心价值观的教育普及。我镇双江村和龙宝坝村通过...

篇三:2022年第三季度工作总结

 局党总支近三年党建工作开展情况报告 2022 年机关党支部近三年工作报告 2022 国有企业党支部三年工作总结 2022 机关支部委员会三年工作报告 城市区基层党建近三年工作汇报

 局党总支近三年党建工作开展情况报告

 一、基本情况 **党总支成立于*年*月,下设三个支部,分别为**第一党支部、第二党支部、退休党支部,总支设书记*名、副书记*名、委员*名;第一党支部、第二党支部、退休党支部分别设书记*名、组织委员和宣传委员*名,完善了支部班子。党总支、各支部分别于*年、*年进行了换届选举工作,*年增补*同志为总支委员,并选举为总支书记。*年,经区直机关党委批复同意,将对党总支及支部再次开展换届选举工作。**现有党员*名,其中在职党员*名,退休党员*名。在职党员中,45 岁以上*人,占*%;30-45 岁*人,占*%;30 岁以下*人,占*%。从党员年龄结构看,我局党员干部年龄层次分布不均,存在老龄化问题。为优化党员年龄结构,我局严格按照党员发展程序,做好发展党员工作,于*年发展*名党员;*年发展入党积极分子*名。

 二、党建工作开展情况 (一)加强领导班子建设 坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为党组领导班子建设的总要求,班子成员认真履行“四坚持”、“四带头”,充分发挥领导干部带头表率作用。一是落实班子全面从严治党责任。组建党建工作专班,党组书记作为党建工作第一责任人,并明确分管

 党建副局长抓好落实,按季度组织召开党组会,充分发挥党组的主体作用。二是落实书记带头抓创新主体责任。认真开展书记“三个一”项目,利用网络信息化推进基层党建工作,打造 OA+党建+内控模式。*年将社交媒体引入党建工作,创建“区*党建工作群”,搭建党员沟通平台;在局内部 OA 网上开辟“**党建网站”和财政内控专栏,加强干部内控管理,利用网络引导健康的社会舆论;*年度,开展“机关轮值书记”主题实践活动,充分调动广大党员积极性,为重点培养和使用优秀党员提供资源库;开展“一书记一领题”、“一书记一攻坚”项目,开展推动预算绩效管理工作调研、非税管理难点痛点项目攻坚、搭建*协议供货电子竞价平台,推进重点工作有效开展;三是落实党内政治制度。每年与区直机关党委签订党的工作责任书,认真落实抓党建“联述联评联考”、“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度。*年*党建智慧“云”系统推出后,将“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作全部纳入系统,党内政治制度执行更加规范。

 (二)加强干部队伍建设 局党组坚持“以人为本”理念,注重党员干部的培养教育,开展多种形式的政治思想教育活动,逐步形成立场坚定、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。一是开展主题教育活动。积极开展党员政治生日、党员学习日、党员服务日、党员关爱日、党员宣讲日等主题党日活动;做好“两学一做”学习教育常态化

 制度化工作,结合学习教育开展“不忘初心·牢记使命”和“不忘初心·红色漫谈”主题教育活动;组织党员干部到*红色教育基地开展“党性体验”活动,到中共*省工委旧址瞻仰革命遗址,重温入党誓词,加强革命传统教育,明确责任使命。二是强化思想政治教育。坚持把思想政治工作放在首位,采取党员干部自学和集中学习相结合等多种方式,组织党员干部学习党的基本理论和党的路线方针政策。深入学习宣传贯彻落实党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记在*省代表团重要讲话精神;积极参加区直机关党委、区委组织部组织的“党员大轮训”;开展“七一”党支部活动,通过参观红色教育基地,重温入党誓词,强化党性修养;开展“五比”、“五评”活动,将党员评先争优与业务工作相结合,实行奖惩结合的激励机制。认真参与贵阳市“两学一做”APP 答题,在职党员参与率为*%。三是优化党员发展结构。严格按组织程序发展党员,制定发展党员计划,抓好入党过程的教育培训。2017 年有 3 位预备党员,按组织程序转正。*年,有*位预备党员,发展年轻业务骨干入党积极分子*名。四是加强党员教育管理。通过上党课、专题学习、专题讨论、“送学上门”等多种方式开展政治理论学习;以支部为单位开展“五诺”活动,建立台账,对承诺事项实行销号管理。五是认真做好党内统计。开展党员组织关系集中排查工作,核查党员身份信息,摸清流动党员(指流出党员)、失联党员、理顺党员组织关系,保证党统数据与实际情况相符,严格党员日常监

 督管理。做好党费收缴管理和服务群众工作机制,按要求做好*年以来党员交纳党费情况和上交党费情况清查,按新标准做好党费收缴工作。

 (三)抓好组织建设工作 一是开展各项帮扶工作。选派优秀干部到*村开展驻村帮扶,为所驻村争取经费安装太阳能路灯,解决村民实际困难;认真开展软弱涣散党支部帮扶工作,压缩办公经费,帮助*居委会改善办公环境,并对辖区路灯、防盗门、摄像头等进行更新改造;抓好攻坚帮扶,筹集 3 万元办公经费对贵轮居委会办公楼进行修缮,帮助*社区*居委会建立完善党建活动室,配齐标识牌、工作制度宣传牌等;由局总支和支部组成六个组,深入*社区*户重点维稳户家中走访,为十九大顺利召开做好维稳工作;按照“签名党员帮千户”、“三访四查五看六保”工作要求,做好扶贫助困活动;按“大扶贫”工作要求,到对口帮扶村进行走访调研,慰问困难户,有针对性地拟定帮扶措施。二是认真落实“三会一课”制度。充分运用“三会一课”巡察系统、*智慧党建和学习强国 APP,使全体党员经常受到党性教育、党纪党风教育。以支部为单位开展“五诺”活动,在村级公益事业建设、扶贫助困、服务指导基层单位等方面取得实效。三是争创“党建流动红旗单位”。*年连续两年参与到区机关党委开展的“机关流动红旗单位”创建工作。*年度,区*获得在区直机关中排名第二的好成绩。四是做好“三同党组织”共建活动。整合有效资源,联合开展形式多样的党建

 活动,建立完善党员活动室、阅览室、陈列室等,促进党建工作规范化、制度化、常态化。*年、*年*第一、第二党支部开展“同目标党组织”创建,与交通银行贵阳毓秀支行开展党建联谊活动,与中国电信*分公司开展“同地域党组织”创建,分别与区发改局、区产投公司开展“同发展党组织”创建。五是规范活动阵地。规范化打造党组织活动阵地,建立大数据学习辅导站、党务公开栏、党建宣传栏,并设置有专门的党员活动室。六是以党建带群建,发挥党组织的引领作用。把团建工作、工会建设纳入党建工作整体布局,同规划、同推进、同部署,目前,我局有一名共青团员,*年已纳入积极分子进行培养;充分发挥党建在团结民族党派中的作用,将其紧紧团结在我党周围,目前,我局有民主党派人士*人。七是加强党建工作资料规范化管理。按照“四簿三册两图一荣誉”要求,将记录资料、会议资料、文件、简报等资料装订成册。八是落实党建工作经费。每年按照中央、省市相关精神,从局机关预算公用经费中按*%比例列支作为党建活动经费,主要用于组织党员观看革命教育电影、开展培训及主体党日活动等。根据省、市文件精神,区财政统一安排,*年将党建工作经费纳入财政预算。

 (四)加强党风廉政建设 一是认真贯彻落实上级党风廉政建设相关要求,并不断完善相关制度。把大兴“三风”,纠治“四风”作为重要抓手,将其纳入了党员干部学习教育的重要内容和整改事项。补充制定了

 《干部培训条例》、 《党员经常性教育制度》、 《发展党员票决制度》等*项党建制度。二是深入开展了党员干部不担当不作为突出问题专项整治行动。在局机关党员领导干部中开展不担当不作为问题大排查,要求党员干部结合自身业务工作进行自查,提出存在的问题,有针对性地提出整改措施,制定工作流程。三是全面落实党风廉政建设主体责任。完善领导干部责任追究机制,层层签订党风廉政建设责任书,班子成员签订承诺书。局党组成员及各科室负责人签订“反腐倡廉建设责任书”,开展“两个责任”提醒约谈,建立整改问题台账和完整地廉政档案,形成制度约束机制。

 (五)重意识形态工作责任制落实 认真履行党组意识形态工作主体责任,主要领导牵头抓总,分管领导具体抓工作落实,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和习近平在*代表团的重要讲话精神等内容开展意识形态工作,深入开展扫黑除恶专项斗争宣传和线索摸排工作,切实增强“四个意识”、强化“四个自信”,做到“两个维护”。通过撰写党建、业务、组工、网评信息,*年度,共撰写信息*篇,调研信息*篇;*年度,共撰写信息*篇,调研信息*篇;*年度,共撰写信息*篇,调研信息*篇,做好舆论宣传引导工作。

 三、加强个性目标,指导国企党建工作 一是成立*委国有企业党的建设工作领导小组。组织召开全

 区国有企业党建工作推进会,研究出台国有企业党建工作实施意见,全面贯彻落实 4*各方面 3*项重点任务等工作。二是加快推进国企党建重点任务落地落实。指导区属国有企业平台公司完成党建入章工作,制定了党组织议事决策制度、重大事项报告制度;并按照在职工人数的 1%配备专职党务工作人员,*年按照上年度企业工资总额的 1%以上的比例安排党组织活动经费,确保了有人干事,有钱办事;指导国有企业党组织建立任务清单和党组织书记履职清单等工作。三是在国企中选树典型,发挥好示范引领作用。*年向市国资委推出我区来自产投公司和旅文投公司支部的*名党员作为“全省优秀共产党员”推荐人选。

 2022 年机关党支部近三年工作报告

 同志们:

 现在,我受纪委机关支部的委托,代表上届支部委员会向会议做工作报告,请同志们审议。

 纪委机关支部现有党员 19 名。三年来,纪委机关党支部在区委机关支部的正确领导下,按照“党要管党、从严治党”的原则,始终把党建工作摆在突出位置,深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神,认真贯彻落实区委机关支部的各项重大决策部署,支部工作取得了长足发展。

 一、三年来主要工作 (一)注重班子建设,夯实党建责任。为扎实抓好党建工作,充分发挥战斗堡作用,机关支部明确了班子成员责任分工,支部书记负总责,对各项工作负主体责任,班子其他成员履行分管工作,定期召开支委会、支部大会认真研究分析机关支部党建工作,进一步健全完善三会一课、组织生活会、民主评议党员、党费缴纳等相关制度,认真组织“三会一课”、组织开展党员谈心谈话及重大活动全体党员重温入党誓词等活动,进一步增强了党性意识,规范了党组织活动和党员干部行为。机关支部上下形成了班子成员相互配合,齐抓共管的党建良好局面。

 (二)注重思想建设,提升党员素质。以打造学习型党组织

 为目标,坚持用理论武装支部、武装头脑,组织党员干部多次认真学习了《党章》和党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神等,进一步坚定理想信念和政治立场,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,制定支部学习计划,并要求每人定期撰写学习笔记和心得体会,大大提高了党员干部的理论知识水平。

 (三)履行党建责任,提升工作效能。深入开展保持共产党员先进性教育活动,坚持高标准,严要求,做到学习动员深入,分析评议认真,规定动作到位,使党员先锋模范作用更加突出。组织党员们到茄子河区东悦特殊学校开展了“不忘初心、牢记使命”主题党日活动,书法比赛活动,发放扫黑除恶宣传单等活动,促使全体党员主动转变工作作风,树立无私奉献精神,以实际行动展现了共产党员不怕吃苦,不怕牺牲的光辉形象。

 过去三年的工作,虽然取得了一定的成绩,但离上级党组织要求还有一定差距,工作中还存在一些问题,如党员宗旨意识还需进一步提高。

 二、对新一届机关支部委员会今后工作思路及努力方向的建议 (一)进一步提高自身能力素质。切实增强抓好党建工作的思想自觉和行动自觉,认真履职,把党建工作抓在手上,把责任扛在肩上,做到树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到

 “两个维护”。要始终把提升自身素质及机关党员干部素质能力作为党建工作核心任务来抓,丰富学习形式,创新学习载体,提高学习兴趣,形成勤学尚学之风,了解掌握党建工作新思想、新理论、新要求,开阔视野,开拓创新,不断提升干部队伍政治思想素质和干事创业的能力。

 (二)进一步抓好党支部规范化建设。把政治建设作为机关党建的首要任务抓紧,抓好,加强支部规范化建设,落实党建工作的各项措施。做好发展党员工作,加强党员教育和管理,充分发挥党员的先锋模范作用,落实党员组织生活制度,严格落实“三会一课”、党日活动等党内生活制度。做好党员谈心谈话工作,主动帮助解决他们面临的困难和问题。真正把党支部和党员干部的积极性和创造性发挥出来。

 (三)进一步提高为民服务水平。围绕区委、区政府工作任务目标,做到业务工作和党建工作互相促进,以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力,提高业务工作水平。坚持深入基层调查研究,充分发挥基层党组织战斗力。

 同志们,新一届纪委机关支部即将产生,我们要在新的党支部的领导下,全体党员携手共进,精诚团结,勤奋工作,为推动机关党支部党建工作又好又快发展,再创佳绩。

 2022 国有企业党支部三年工作总结

 同志们:

 大家下午好!

 受党支部委员会委托,我代表本届支部委员会向大会做工作情况报告。本届党支部委员会自 202*年*月**日成立以来,至今已经走过 3 年的历程。过去的 3 年,在党的十九大及十九届历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的正确指导下,**党支部紧紧围绕...

篇四:2022年第三季度工作总结

党支部 2 2022 年季度党建工作总结范文 2022 年 x 季度以来,xx 公司党支部以新时代中国特色社会主义思想、党的 XX 届 X 中 X 会精神为指导,围绕“喜迎二十大 奋进新征程”主题学习宣传教育实践活动,准确把握工作定位,深度融入中心业务,充分发挥党建引领作用,为公司高质量发展提供了有力保障。

 一、加强政治建设,筑牢企业“根”和“魂”

 1.强化理论武装,坚定理想信念。以提高党员干部队伍思想政治素质、理论水平和运用理论解决实际问题能力为目标,深入开展政治理论学习。x 季度组织召开支部集中学习和研讨 x 次,紧跟时事开展“全国两会学习月”活动,充分运用好“学习强国”、支部微信群等载体,实现“时时学”“事事学”,持续筑牢“根”和“魂”。

 2.深化主题活动,融入疫情防控大局。组织开展“xx 公园垃圾清理志愿者活动”,支部党员在清理公园垃圾过程中,积极整理摆放共享单车、向游园群众进行环境保护宣讲,发挥党员志愿者模范带头作用。面对严峻的疫情形势,支部党员在下沉社区中,通过参加车站夜间执勤、防疫巡逻、教育宣

 导等工作,主动融入群防群控大局,凝心聚力共筑疫情严密防线。

 二、建强组织队伍,筑牢党建发展根基

 1.突出班子建设,发挥“头雁”效应。完成支部委员会成立工作,选举产生党支部第一届委员会和支部书记,通过支委班子带头履职尽责、担当作为,充分发挥领导干部在艰苦创业、大胆创新中的示范引领作用,着力构建具有果断决策力、高效执行力、有效推动力、廉洁影响力的领导班子和干部队伍。

 2.谋划年度重点,细化落实分解。围绕喜迎党的二十大系统谋划“喜迎二十大 奋进新征程”主题学习宣传教育实践活动,制定全年党建工作任务清单 47 项,细化工作安排部署,做好责任分解和组织推动。公司中层以上党员干部与支部书记签订 2022 年度《党建工作责任书》,围绕政治建设、思想建设、人才队伍建设等 10 个方面落实具体工作,切实推动党建工作高质量完成。

 3.深化结对共建,探索共建机制。按照“优势互补、合理利用”的原则,公司党支部与 xx 社区签订《共建协议书》,紧密结合“我为群众办实事”实践活动,努力构建基层组织共建、困难群众共帮、党建资源共享的党建工作新格局。

 三、强化党建引领,筑牢组织保障之基

 1.发挥党支部“把方向、管大局、保落实”作用。参照国有企业党建工作要求,明确党组织对公司各项业务的统筹把控作用,严格执行公司“三重一大”事项决策机制和议事规则,召开支委会(含扩大会)x 次,进一步贯彻落实民主集中制,发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用。

 2.持续加强人才队伍建设。为持续提升干部员工专业能力和综合素养,组织开展专题讲座培训 x 次,不断完善公司干部员工履职尽责必备的知识体系,全力帮助干部员工立足岗位成为 xx 的行家里手,努力实现人才队伍“政治过硬、本领高强”。

 四、抓严党风廉政建设,筑牢纪律规矩底线

 1.突出主体责任,深化“一岗双责”落实。公司始终把全面从严治党工作当作头等大事来抓,制定全面从严治党主体责任“双清单”,围绕 8 项主体责任,制定 11 项具体任务措施,坚决扛起管党治党政治责任,推动全面从严治党向纵深发展。公司中层以上党员干部与支部书记签订 2022 年度《党风廉政建设责任书》,形成“一级抓一级,层层抓落实”的工作局面,推进“一岗双责”有效落实到日常工作中。

 2.聚焦党风廉政建设,强化廉洁风险防控。组织召开公司2022 年全面从严治党暨党风廉政建设工作会议,明确全年全面从严治党和党风廉政建设工作任务重点。开展廉政风险点排查工作,围绕“人、财、物、事”等重点领域,对 7 项关键内容进行廉洁风险排查,制定 18 项具体防控举措,持续筑牢不敢腐、、不想腐的政治生态底线。

 3.注重教育防控,突出挺纪在前。坚持集中教育、专题教育与日常教育相结合,通过观看警示教育片、学习总书记在 XX届中央纪委六次全会上的重要讲话精神和《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内重要法规,教育党员干部自觉在思想上划出红线、行为上明确界限、道德上坚守底线。元旦春节等重要节假期前夕,

 对党员干部提前发信号、打招呼,重申“十条禁令”和纪律要求,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

篇五:2022年第三季度工作总结

2022 年常态化扫黑除恶斗争月度、季度、年度总结小结报告

 第一篇

 继全县常态化扫黑除恶专项斗争会议之后,木城镇党委、政府迅速召开会议,认真部署,快速行动、严密摸排、形成声势,扎实开展一场扫黑除恶的正义行动。

 一、高度重视,认真安排。按照县委政府要求,2 月 1日组织村干部、第一书记、全体机关干部参加了“夹江县扫黑除恶专项运动部署视频会议”,庚即召开了党委会进行了专题研究部署,2 月 5 日组织机关干部、村(社区)四职干部、第一书记召开“木城镇扫黑除恶部署会”,对全镇的扫黑除恶工作进行在部署、在落实,各村于 2 月 9 日前召开了党员、代表、社干部会议将会议精神及本村社区工作做了详尽的贯彻落实。

 。

 二、强化领导,压实责任。镇成立了以党委书记为组长、班子成员任副组长、相关干部为成员的“扫黑除恶”工作领导小组,领导小组下设办公室,负责“扫黑除恶”日常工作及部门协调;各村成立以支部书记为第一责任人的工作小组,确保扫黑除恶日常工作有人抓,有人管。

 三、加强宣传,营造氛围。充分利用宣传标语、横幅、村喇叭、微信群等深入广泛宣传,全力做好“扫黑除恶”宣传工作,营造良好的社会治安氛围。向全镇每户群众发放了

 《最高人民法院、最高人民检察院、公安部司法部关于依法严厉打击黑恶势力违法犯罪的通告》和《夹江人民发现这十种黑恶势力请马上举报》的宣传资料共 8000 余份,在全镇主要道路和各行政村显著位置悬挂横幅 15 幅,设置 LED 宣传屏一个,对扫黑除恶专项行动工作的意义、打击重点进行宣传。设置了举报箱,公开举报电话,畅通了信息渠道。

 四、加强摸底排查,重点人员,突出管理。对辖区内的重点人群进行突击检查,坚决做到“黑恶必除,除恶务尽”,确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的成效,为木城镇提供和谐稳定的社会环境。由班子成员牵头,组织派出所人员驻村干部、相关负责干部对所驻村、分管领域、重点群体开展“问题”和“苗头”的双重梳理和摸排,做到心中有数、目标清晰,切实为社会大局稳定“保驾护航”。

 五、目前存在问题

 一是宣传形式和内容比较单一,宣传力度还不够大;二是摸排力度还有待于加强;三是与各部门联动机制不够健全。

 六、下一步工作计划 1、进一步加大宣传力度,让扫黑除恶深入人心,在全镇范围内形成人人知晓、人人喊打的氛围,设立举报信箱,加大群众监督和举报力度。

 2、继续加大摸排力度,对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖,坚持对涉黑涉恶行为“零容忍”态度,营造一个风清气正的环境。

 3、加强信息报送,严格执行“周报告”。对平时的摸排行动加强信息的报送,一经发现有涉黑涉恶的行为,第一时间向上级汇报,及时向县扫黑除恶办报送工作开展情况;实行摸排线索“周报告”制度,各村、社区每周四上午 12点前对辖区内摸排的情况进行上报,并将此项工作纳入各村年终目标考核,对不报、瞒报、谎报的村进行责任追究。

 4、加强干部队伍管理。加大力度、坚决打击对农村把持和操纵基层政权、侵吞农村集体财产、横行乡里以及在农村组织从事涉“黄、赌、毒、抢”的严重败坏社会风气、危害社会治安的黑恶势力。

 5、加大与各部门相互协作,加强联动机制,实现资源共享,打好扫黑除恶这场攻坚战。

  第二篇

 为认真贯彻落实中央、省、市和区委关于深入开展常态化扫黑除恶专项斗争的部署要求,全面推进_区常态化扫黑除恶专项斗争各项工作向纵深发展,_市_区司法局、普法办充分发挥职能作用,紧扣区情实际,以“法治六进”、“村居法律顾问”等工作为依托,深入基层、村居向辖区群众广

 泛普及常态化扫黑除恶专项斗争相关法律知识,突出重点开展扫黑除恶主题法治宣传教育活动,切实发挥了法治宣传教育在震慑犯罪、教育公民方面的重要作用,助推了全区常态化扫黑除恶专项斗争地深入有效开展。

 一、高度重视,确保 常态化扫黑除恶专项斗争 法治宣传教育工作落到实处

 高度重视扫法治宣传教育对黑除恶专项斗争工作开展的重要作用和意义,根据中央、省、市、区等专项斗争工作部署要求,积极承担起常态化扫黑除恶专项斗争的法治宣传工作责任,认真制定和实施常态化扫黑除恶专项斗争相关法治宣传工作清单、任务清单和档案清单,切实做到有计划、有重点、有专题、有活动。同时,积极整合辖区法律服务资源,协调指导各司法所、律师事务所、法律服务所积极联系包挂街道、村居开展专题法治宣传和咨询活动,确保扫黑除恶专项法治宣传教育活动落到实处,取得实效。

 二、突出重点,广泛宣传与 常态化扫黑除恶专项斗争 相关的法律法

 一是将常态化扫黑除恶专项斗争法治宣传教育活动与当前正在开展的“尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法”主题宣传教育活动紧密结合起来,从保证党和国家事业兴旺发达、长治久安和全面推进依法治国的战略高度,广泛宣传学习贯彻实施宪法的重要意义,宣传公民的

 基本权利和义务等内容,引导广大干部群众坚定宪法自信,增强宪法自觉,推动宪法知识家喻户晓、深入人心。二是广泛宣传中央、省、市、区有关开展常态化扫黑除恶专项斗争的通知要求和重要会议精神,大力宣传黑恶势力的危害性和各级对黑恶势力的打击力度和工作成效,引导辖区群众正确了解宣传扫黑除恶工作方式方法及积极影响,全面提升广大群众的思想觉悟和认识的同时也进一步增强与黑恶势力作斗争的信心和勇气。三是坚持宣传法律知识和弘扬社会主义法治精神相结合,坚持教育群众与服务群众相结合,广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法、禁毒法等与深化常态化扫黑除恶专项斗争密切相关的法律法规,积极弘扬社会正气,让人民群众内心拥护和真诚信仰法律。

 三、把握主题,深入开展扫黑除恶专题宣传活动

 一是积极联合公安_分局、_刑警大队、辖区派出所、律师事务所、法律服务所等单位共同在辖区广场、车站等人流较为密集的地区开展扫黑除恶主题宣传活动,广泛宣传刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚法等与深化常态化扫黑除恶专项斗争密切相关的法律法规,现场为参与群众全面普及有关扫黑除恶专项工作针对的重点对像、领域、案件、行业及政策法规与法律知识,并设立法律服务咨询台,为群众答疑解惑,引导辖区群众正确认识什么是黑恶势力、黑恶势力的危害性以及常态化扫黑除恶专项斗争工作的深远影响和意义。二是

 创新思路结合各街道党员活动开展扫黑除恶专项动员会,组织、号召社区老党员发挥模范带头作用共同参与常态化扫黑除恶专项斗争,通过向街坊邻里散发宣传材料??,集中座谈讨论等形式,积极宣传扫黑除恶典型案例及与常态化扫黑除恶专项斗争相关的法律法规,鼓励引导辖区广大群众遵守法律法规,提高参与扫黑除恶专项的斗争意识。三是充分发挥村居法律顾问作用,深入农村、基层结合不同群众的实际法律需求,在全面开展法律服务的基础上,围绕常态化扫黑除恶专项斗争主题开设法治讲座,邀请专业律师突出主题,深入浅出地以相关典型案例宣讲扫黑除恶相关法律法规及涉黑、涉恶等违法犯罪的危害性,有侧重地为村民群众讲解在遭遇黑恶势力威胁时,如何运用法律武器,充分维护自身的合法权益,进一步鼓励群众增强法治意识和安全防范能力,主动检举揭发黑恶势力违法犯罪线索,共同维护辖区和谐稳定法治环境,吸引了大量群众的热情参与。

 四、强化亮点,全力营造浓厚法治环境氛围 借助各街道法律服务工作站设立法律服务咨询台、开动宣传车、发放宣传知识资料、开展专题讲座、法律咨询服务活动等宣传方式的基础上,充分利用普法主题公园、法制宣传街、民法主题广场等法治文化阵地载体作用,及时完善、更新常态化扫黑除恶专项斗争法治宣传内容,增强群众对常态化扫黑除恶专项斗争的知晓率。同时,积极借助报刊、广

 播、电视、网站等各级各类媒体和普法网站、普法微信公众号等新兴媒体等新媒体开展扫黑除恶主题宣传,最大程度拓宽常态化扫黑除恶专项斗争法治宣传教育覆盖面。

 目前,法治_普法网站及_法治_微信公众号均设立扫黑除恶专栏,并紧扣全区工作重点及时推送涉及扫黑除恶相关法律法规宣传知识及常态化扫黑除恶专项斗争工作开展情况,更新网站及微信公众平台信息 30 余篇;结合常态化扫黑除恶专项斗争普法宣传工作向各相关单位报送稿件 20 余篇,区手机报采用相关信息 6 篇,省级普法网站采用 17 篇;集中开展主题普法宣传活动及各类法律服务活动 130 余场;通过多层次,全方位的有力宣传,在形成家喻户晓、人人皆知、全民参与“扫黑除恶”专项斗争浓厚氛围的同时,也切实营造了常态化扫黑除恶专项斗争的强大声势。

 第三篇

 自县委、县政府部署“扫黑除恶”专项斗争工作以来,我局高度重视,迅速行动,有条不紊地开展“扫黑除恶”工作,现就我局近半年“扫黑除恶”工作汇报如下。

 一、统一思想认识高。全县“扫黑除恶”工作动员大会召开后,我局立即召开局党组会进行专题研究,制定并下发了工作方案,明确了“宣传要到位、底子要摸清、打击要有力、联乡驻村工作要做实”的工作目标,制作了宣传牌。同

 时,在干部职工大会上进行宣传发动,提高了全局上下对“扫黑除恶”专项行动的认识,进一步增强了责任感和紧迫感,决心为促进社会政治大局稳定、经济社会协调发展、人民安居乐业作出积极贡献。

 二、加强领导责任制。按照上级有关要求,局长是这次“打黑除恶治霸”专项斗争的责任人,分管领导为具体责任人,充分发挥部门的职能作用,落实部门的责任制,加强政法机关“打黑除恶治霸”工作的支持与配合,发动鼓励检举、揭发黑恶势力犯罪线索和犯罪事实,做到“发现就打”、“一有苗头就打”,从而取得实效。特别是在坚持有黑打黑、无黑除恶、无恶铲霸、无霸治乱的原则,有效打击各类渉水等违法犯罪行为;深入、细致、扎实摸排各类涉黑涉恶线索,突出打击重点、强化工作措施,加强排查和巡查力度,一旦发现黑、恶、霸、乱要及时上报会同公安机关和有关部门联合执法,严厉打击;全局上下紧盯水利行业黑恶势力性质违法犯罪活动,深入推进常态化扫黑除恶专项斗争,坚决打赢常态化扫黑除恶专项斗争这场攻坚仗。

 三、立足防范追究严。局党组要求各科室、各局属单位结合自身的职能,积极主动地参与“扫黑除恶”专项斗争,不折不扣自身的职能,积极主动地参与“扫黑除恶”专项斗争,不折不扣地完成局党组安排的各项工作任务。同时加强本科室的内保工作和干部职工的教育管理,防范可防性案件

 的发生,杜绝本单位的干部职工参与黑恶势力犯罪或充当“保护伞”。严格责任追究,对因思想不重视、责任不明确、措施不落实而影响“扫黑除恶”专项行动的,一律依照有关规定,追究当事人和单位负责人的责任。今年来,我局按照扫“黑”办的统一部署,对水利项目承建或招投标过程中,易发生强揽工程、恶意竞标的黑恶势力;在实施水利项目过程中,易发生对征地、拆迁、工程建设等进行煽动闹事的黑恶势力;在河道采砂或生态治理过程中,易发生非法采砂、阻挠生态治理或环境保护的黑恶势力认真梳理排查因水利工程建设引发的土地矛盾纠纷,及时做好化解、维稳工作,排查在水利工程建设中非法强揽和欺行霸市行为,做到一发现苗头就配合相关部门予以打击,使一些不法分子没有滋生的土壤,扎扎实实做好我局的“打黑除恶”工作,确保一方平安,促进经济社会和谐发展。

 下半年工作计划

 。

 一、强化调查摸底,深挖涉黑涉恶线索。要把排查线索、摸清底数作为开展常态化扫黑除恶专项斗争的重要基础,对所辖地区、行业、领域的涉黑涉恶总体情况、表现形式及成因等进行全面排查分析,做到底数清、情况明。

 二、采取多种手段,深挖隐藏的涉黑涉恶线索。要充分运用大情报、大数据等信息化和人力情报手段,通过发挥新闻媒体监督作用等多种途径,对重点人员、重点场所、重点

 领域和群众举报线索进行排查,深挖隐藏在幕后的涉黑涉恶线索。

 三、强化信访工作,及时发现涉黑涉恶线索。对信访集中、矛盾突出的人员和区域,加强分析研判,及时发现涉黑涉恶线索。

 第四篇

 为落实中共中央、国务院《关于开展常态化扫黑除恶专项斗争的通知》文件精神,按照区委政府的统一部署,2018年 3 月 12 日,恩阳区住建局召开了扫黑除恶动员会,落实我局开展扫黑除恶专项工作。现将区住建局开展扫黑除恶专项工作总结如下。

 一、强化领导,确保专项行动有序开展

 为确保“扫黑除恶”专项行动取得实效,我局成立恩阳区住房和城乡建设局扫黑除恶工作领导小组,由局党委书记、局长阳振辉同志任组长,其它班子成员任副组长,局办公室、城建科、建管科、信访办、财务科、人事科、村镇科、审批科及直属各单位负责人等相关人员骨干力量为成员,恩阳区住建局扫黑除恶领导小组办公室设在局建管科,切实形成扫黑除恶整体工作合力,为该项工作奠定了组织基础。

 二、领导重视,确保专项行动有序开展

 局党组对开展常态化扫黑除恶专项斗争工作进行了专题研究,分析并明晰了建设领域黑恶势力重拳打击范围、倾向性问题,及时发出预警并全程跟踪处理,及时消除风险隐患。局党组特别要求,针对建筑施工行业、要加强情况信息预警,密切留意企业动态,发现问题苗头要立即上报和及时制止,并要求我局全体人员提高警惕,增强风险意识,避免发生涉及我局职能管理范围的涉黑涉恶事件。局党组强调,开展常态化扫黑除恶专项斗争行动,要从提高政治站位的高度出发,统一思想。增强责任感和紧迫感,做好工作,敢于打击、敢于斗争。

 三、广泛宣传,确保专项行动有序开展

 我局通过悬挂横幅...

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